Junior Specialist Information Security Governance (BCM/Risk) (w/m/d)
Plasser & Theurer, Export von Bahnbaumaschinen Gesellschaft m.b.H. ● Wien am 06. März 2026
Vollzeit – Einsteiger
Homeoffice-Anteil bis zu 50%
Entgelt: 3.400 EUR (brutto monatlich)
Junior Specialist Information Security Governance (BCM/Risk) (w/m/d)
Befristete Position 6-18 Monate
Art der Anstellung
Vollzeit (38,5h)
Standort
Linz / Wien
Bruttomonatsgehalt
rd. EUR 3.400,-
Wir sind Weltmarktführer im Bereich Gleisbaumaschinen und bieten seit rund 70 Jahren als international tätiger Familienbetrieb mit ca. 6.000 Mitarbeitenden sichere und abwechslungsreiche Arbeitsplätze
Zur Verstärkung unseres Information-Security-Teams suchen wir eine engagierte und lernbereite Persönlichkeit, die unser Unternehmen im Bereich Governance, Business Continuity Management und Risk Management unterstützt. Wenn du Freude an strukturiertem Arbeiten, analytischem Denken und der Weiterentwicklung sicherheitsrelevanter Standards hast, bist du bei uns genau richtig!
Aufgaben:
* Unterstützung bei der Erstellung und Aktualisierung von ISM-Richtlinien, Standards und Vorgaben
* Vorbereitung, Koordination und Dokumentation von Abstimmungen mit Fachbereichen
* Unterstützung beim BCM, insbesondere bei Dokumentenpflege, Prozessaufnahmen und formalen Prüfungen
* Zuarbeit bei Risikoanalysen, Dokumentation von Risiken, Nachverfolgung einfacher Maßnahmen
* Formale Umsetzungsprüfungen zu bestehenden Sicherheitsvorgaben
* Mitarbeit bei einfachen fachlichen Security-Governance-Prüfungen
Anforderungsprofil:
* Laufendes Studium im letzten Abschnitt oder abgeschlossenes Studium im Bereich: IT-Security, Informationssicherheit, Informatik, Risk & Compliance, BCM oder vergleichbare Fachrichtung
* Grundkenntnisse in Informationssicherheit, BCM oder Risikomanagement
* Kenntnisse zu ISO 27001, NIS-2, CRA, IT-Governance, Risiko- und BCM-Methodik
* Sehr gute MS-Office-Kenntnisse (Word, Excel, PowerPoint)
* Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse
Wir bieten:
* Work-Life-Balance: Flexible Arbeitszeiten sowie Option auf Remote-Arbeit
* Einstieg und Weiterbildung: Onboarding-Programm, Weiterbildungsmöglichkeiten
* Gesundheit: Betriebliche Altersvorsorge, gestützte Krankenzusatzversicherung
* Infrastruktur: Gute öffentliche Erreichbarkeit, moderne Arbeitsausstattung, Essenszuschuss
Entdecke die besonderen Plasser & Theurer Benefits.
* Aufstiegsmöglichkeiten
* Betriebsarzt
* Betriebsrat
* Essenszuschuss
* Firmenparkplatz
* Flexible Arbeitszeiten
* Home-Office
* Ferienbetreuung
* Mitarbeiterkantine
* Öffi-Anbindung
* Sporteuro
* Sportförderung
* Teambuilding-Aktivitäten
* Günstige Urlaubsdestination
* Lebens-/Ablebensversicherung
* Weiterbildungsmöglichkeiten
* Krankenzusatzversicherung
* Mitarbeiter*innen-Empfehlung
* LeaseMyBike
INTERESSIERT? JETZT BEWERBEN!
Ihr Ansprechpartner
Karin Zwölfer
T 01 515 72 10236
E karin.zwoelfer@plassertheurer.com
Standort
Johannesgasse 3
1010 Wien
Österreich
karriere.plassertheurer.com
Ansprechperson für diese Stellenanzeige:
Name: Karin Zwölfer
Telefon: +43 1 5157210236
Technische Anforderungen
Betriebssysteme, Plattformen
- (keine Angabe)
Programmiersprachen, Frameworks, Datenbanken
- (keine Angabe)
Anwendungen, DevOps
- MS Office (Ausgezeichnete Kenntnisse)
Gesucht werden Kenntnisse in Informationssicherheit, BCM, Risikomanagement sowie spezifische Standards wie ISO 27001, NIS-2 und IT-Governance.
Sonstige Anforderungen
Positionsebene
Einsteiger
Junior Specialist, unterstützt im Bereich Governance, BCM und Risikomanagement.
Schulabschlüsse
Laufendes oder abgeschlossenes Studium in IT-Security, Informationssicherheit, Informatik, Risk & Compliance, BCM oder vergleichbarer Fachrichtung.
Sprachkenntnisse
Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse.
Reisetätigkeit
k.A.
Kundenkontakt erforderlich
k.A.
Weitere Anforderungen
k.A.
Monetär
Entgelt: 3.400 EUR (brutto monatlich)
Erfolgsbeteiligung am Unternehmen: k.A.
Bonuszahlungen: k.A.
Überstunden werden ausbezahlt: k.A.
Sachleistungen
Firmenauto: k.A.
Eigener Parkplatz: Ja
Lademöglichkeit elektro: k.A.
Eigenes Notebook: k.A.
Eigenes Smartphone: k.A.
Mitarbeiterrabatte: k.A.
Jahreskarte für öffentlichen Stadtverkehr: k.A.
Flexible Arbeitszeiten sowie Option auf Remote-Arbeit, betriebliche Altersvorsorge, gestützte Krankenzusatzversicherung, Essenszuschuss, Firmenparkplatz, Home-Office, Mitarbeiterkantine, Sportförderung, Teambuilding-Aktivitäten, Weiterbildungsmöglichkeiten, Lebens-/Ablebensversicherung, LeaseMyBike.
Arbeitszeitsregelung
Flexible Arbeitszeiten: Ja
Gleitzeit: k.A.
Geringe / keine Überstunden: k.A.
Vertrauensarbeitszeitregelung: k.A.
Sabbaticalregelung: k.A.
Flexible Arbeitszeiten und Möglichkeit für Home-Office.
Arbeitsplatz und Büro
Arbeitsplatz im Großraumbüro: k.A.
Kleine Büroeinheit: k.A.
Barrierefrei: k.A.
Homeoffice-Anteil: bis zu 50%
Moderne Arbeitsausstattung, gute öffentliche Erreichbarkeit.
Möglichkeiten der Weiterbildung
Fachvorträge: k.A.
Seminare: k.A.
Sprachkurse: k.A.
Messen: k.A.
Onboarding-Programm und Weiterbildungsmöglichkeiten sind Teil des Angebots.
Verpflegung und Getränke
Mittagessen Gutscheine: Ja
Kostenfreie Snacks: k.A.
Kostenfreies Obst: k.A.
Kostenfreie Getränke: k.A.
Eigene Kantine: Ja
Essenszuschuss und Mitarbeiterkantine stehen zur Verfügung.
Standort
Entwicklung des Standorts / des Unternehmens
Weltmarktführer im Bereich Gleisbaumaschinen, seit rund 70 Jahren international tätiger Familienbetrieb mit ca. 6.000 Mitarbeitenden, bietet sichere und abwechslungsreiche Arbeitsplätze.
Sozialleistungen und Gesundheit
Kinderbetreuung im Büro: k.A.
Zusatzversicherungen (z.B. Unfall): Ja
Zusätzliche Pensionsvorsorge: k.A.
Betriebsarzt: k.A.
Gesundheitschecks im Unternehmen: k.A.
Anonyme therapeutische Unterstützung: k.A.
Infrastruktur um Standort bzw. Freizeit und Urlaub
Rund um den Standort
Gute öffentliche Erreichbarkeit, moderne Arbeitsausstattung.
Freizeitangebote seitens des Unternehmens
k.A.
Spezielle Urlaubsangebote
k.A.
Automatisch angelegt, Fehlangaben und Irrtümer vorbehalten. Sollten Sie als Arbeitgeber Fragen haben, schicken Sie bitte eine Nachricht an office@itjobsaustria.at.

