« zurück

Campaign Manager Digital (m/w/d)

ProSiebenSat.1 PULS 4 ● Wien am 23. Juli 2026
Vollzeit – Berufserfahrung

Entgelt: 40.000 EUR (brutto jährlich)
Das tatsächlich zu erwartende Gehalt ab 40.000 EUR brutto pro Jahr.

Für die ProSiebenSat.1 PULS 4 GmbH besetzen wir folgende Position:

Campaign Manager Digital (m/w/d)

Als Campaign Manager bringst Du lineare und digitale Bewegtbildkampagnen erfolgreich auf die Strecke - von der Planung über die Buchung bis zur Ausspielung. Du arbeitest eng mit Mediaagenturen und Kund:innen zusammen, setzt Vereinbarungen um und stellst einen reibungslosen Ablauf sicher. Mit einem Blick auf KPIs und Performance optimierst Du Kampagnen und sorgst für die bestmögliche Vermarktung des Inventars.

Das erwartet dich bei uns

* Du sorgst für die rasche und reibungslose Abwicklung von Bewegtbildkampagnen - linear, digital und im Bereich Special Ads.
* Du steuerst Kampagnen erfolgreich aus, führst Buchungen durch und behältst laufende Kampagnen stets im Blick.
* Du führst und aktualisierst Reports eigenständig, achtest auf Restriktionen und stellst durch regelmäßige Kontrollen eine hohe Datenqualität sicher.
* Du setzt Jahresvereinbarungen um, behältst Budgetanmeldungen im Überblick, prüfst Rabattlisten und informierst frühzeitig über mögliche Abweichungen.
* Du betreust Agenturen und Kund:innen service- und lösungsorientiert und entwickelst passende Lösungen für das Tagesgeschäft ebenso wie für individuelle Anforderungen.
* Du bringst Dich aktiv in die Weiterentwicklung von Prozessen, Systemen und Kund:innen- bzw. Agenturbeziehungen ein und nutzt dabei neue technologische Möglichkeiten, insbesondere im Bereich KI.

Das bringst du mit

* Idealerweise bringst Du bereits Erfahrung im Bereich Digitale Medien oder Media-Agenturen mit und hast bereits mit Adserver gearbeitet.
* Du bringst ein Interesse an informationstechnischen Abläufen digitaler Werbung mit und verfügst über Lernbereitschaft in diesem Bereich
* Du bist routiniert im Umgang mit MS Office.
* Du zeigst überdurchschnittliche Einsatzbereitschaft, ein hohes Maß an Flexibilität und behältst auch in herausfordernden Zeiten einen kühlen Kopf.
* Strukturiertes, selbstständiges Arbeiten ist für dich kein Problem, aber du kannst ebenfalls deine Grenzen gut kommunizieren.
* Du hast hohes Interesse an der Medien-Branche sowie Neugier an den neuesten Entwicklungen im aktuellen Marktgeschehen. Dazu zählt insbesondere auch das Verständnis für die Bedeutung unserer Transformation von TV-Champion zum SuperStreamer.
* Du bringst Verständnis für Nachhaltigkeitsthemen (u.a. 17 Sustainable Development Goals) mit.

Das bieten wir dir

* Wir bieten flache Hierarchien, eine Unternehmenskultur per „du" und leben das Start-Up-Feeling innerhalb unserer Konzernstrukturen im dynamischen Umfeld der Medienbranche.
* Wir sind ein Team aus Gamechangern und Enthusiast:innen, das Erfolge im Teamwork schafft und diese auch zu feiern weiß. Das stellen wir auch gerne bei gemeinsamen Festen unter Beweis.
* Come as you are: No dresscode included!
* Wir lieben Unterhaltung und Nachrichten, wir lieben TV, wir lieben Streaming - bei uns bekommst du in jedem Bereich auch die Chance, ein Teil von Produktionen zu sein oder Studiosessions mitzuerleben. Auch ein Meet&Greet mit unseren Protagonisten findet da mal Platz!
* Auf unsere Benefits sind wir stolz:
* Unser Konzernkollektivvertrag („JOYN KV") bietet dir bis zu 5 Tage Zusatzfreizeitund damit mehr „me time".
* Mit unserem Partner EDENRED bezuschussen wir deinen Lunch (bis zu 440 Euro pro Jahr).
* Mit unserem myclubs-Poolaccount sorgen wir für deine körperliche Fitness.
* Deine Portion Brainfood bekommst du bei unserem Schulungsangebot: unser internes Programm Each one! Teach one, wo Mitarbeiter:innen andere Mitarbeiter:innen schulen und man Einblicke in alle Unternehmenbereiche bekommt; Angebote der ProSiebenSat.1 Konzern-Academy; Angebote über unseren Partner Privatsenderpraxis und maßgeschneiderte Weiterbildungen und Coachings.
* Weiters gibt's bei uns einen Zuschuss zum Öffi-Ticket; Prämien bei Einstellung empfohlener Mitarbeiter:innen, Firmenjubiläumsgoodies und vieles mehr.

Als Company4Gamechangers schätzen wir Diversität und unterstützen Menschen, ihre Potenziale und Stärken zu entfalten, ihre Ideen zu verwirklichen und Chancen zu ergreifen - bei uns bist du herzlich willkommen! Die Stellenanzeige richtet sich an alle Menschen gleichermaßen, unabhängig von Alter, Hautfarbe, Religion, Geschlecht, sexueller Orientierung oder Herkunft.

Du hast eine Behinderung und möchtest dich bewerben? Wir wissen, dass wir noch nicht gänzlich barrierefrei sind, aber wir arbeiten daran. Lass uns darüber reden, wie wir Barrieren gemeinsam abschaffen und eine individuelle Lösung finden können.
Das Mindestentgelt für diese Vollzeitposition (40h) nach dem geltenden Kollektivvertrag beträgt Euro 34.910,54 brutto pro Jahr bei vollständiger Erfüllung des Funktionsprofils. Für die ausgeschriebene Stelle liegt das tatsächlich zu erwartende Gehalt ab 40.000 EUR brutto pro Jahr, sofern die Stellenanforderungen vollständig erfüllt oder übertroffen werden.

Wir, die ProSiebenSat.1 PULS 4 GmbH, sind Österreichs größte Privat-TV-Sendergruppe. Mit unseren Sendermarken ATV, ATV 2, PULS 4 und PULS 24 agieren wir erfolgreich in der österreichischen Medienlandschaft. Doch wir sind weit mehr als Fernsehen: Mit unserem SuperStreamer Joyn verfolgen wir konsequent die digitale Transformation und stehen neuen Wegen und Strategien offen gegenüber. Nur wer die bestehenden Regeln neu definiert, spielt morgen noch mit. „Change the game. Break the rules" ist unser Leitsatz.

Jetzt bewerben!

Technische Anforderungen

Betriebssysteme, Plattformen
  • (keine Angabe)
Programmiersprachen, Frameworks, Datenbanken
  • (keine Angabe)
Anwendungen, DevOps
  • AdServer (Fortgeschrittene Kenntnisse)
  • MS Office (Fortgeschrittene Kenntnisse)
  • KI (Grundkenntnisse)

Erfahrung im Bereich digitale Medien oder Media-Agenturen ist vorteilhaft. Kenntnisse über digitale Werbeabläufe sind erwünscht.

Sonstige Anforderungen

Positionsebene

Berufserfahrung

Schulabschlüsse

k.A.

Sprachkenntnisse

k.A.

Reisetätigkeit

k.A.

Kundenkontakt erforderlich

k.A.

Weitere Anforderungen

k.A.

Monetär

Entgelt: 40.000 EUR (brutto jährlich)
Das tatsächlich zu erwartende Gehalt ab 40.000 EUR brutto pro Jahr.

Erfolgsbeteiligung am Unternehmen: k.A.
Bonuszahlungen: k.A.
Überstunden werden ausbezahlt: k.A.

Mindestentgelt beträgt Euro 34.910,54 brutto pro Jahr bei vollständiger Erfüllung des Funktionsprofils.

Sachleistungen

Firmenauto: k.A.
Eigener Parkplatz: k.A.
Lademöglichkeit elektro: k.A.

Eigenes Notebook: k.A.
Eigenes Smartphone: k.A.
Mitarbeiterrabatte: k.A.
Jahreskarte für öffentlichen Stadtverkehr: Ja

Zuschuss zum Öffi-Ticket.

Arbeitszeitsregelung

Flexible Arbeitszeiten: Ja
Gleitzeit: k.A.
Geringe / keine Überstunden: k.A.
Vertrauensarbeitszeitregelung: k.A.
Sabbaticalregelung: k.A.

Vollzeitposition (40h) mit bis zu 5 Tagen Zusatzfreizeit.

Arbeitsplatz und Büro

Arbeitsplatz im Großraumbüro: k.A.
Kleine Büroeinheit: k.A.
Barrierefrei: k.A.
Homeoffice-Anteil: k.A.

flache Hierarchien, Unternehmenskultur per „du", dynamisches Umfeld der Medienbranche.

Möglichkeiten der Weiterbildung

Fachvorträge: Ja
Seminare: Ja
Sprachkurse: k.A.
Messen: k.A.

Interne Schulungsangebote wie das Programm "Each one! Teach one", Angebote der ProSiebenSat.1 Konzern-Academy und maßgeschneiderte Weiterbildungen und Coachings.

Verpflegung und Getränke

Mittagessen Gutscheine: Ja
Kostenfreie Snacks: k.A.
Kostenfreies Obst: k.A.
Kostenfreie Getränke: k.A.
Eigene Kantine: k.A.

Bezuschussung des Mittagessens bis zu 440 Euro pro Jahr.

Standort

Anschrift:
ProSiebenSat.1 PULS 4
Maria Jacobi Gasse 1
1030 Wien, Österreich

Entwicklung des Standorts / des Unternehmens

Wir, die ProSiebenSat.1 PULS 4 GmbH, sind Österreichs größte Privat-TV-Sendergruppe. Mit unseren Sendermarken ATV, ATV 2, PULS 4 und PULS 24 agieren wir erfolgreich in der österreichischen Medienlandschaft. Doch wir sind weit mehr als Fernsehen: Mit unserem SuperStreamer Joyn verfolgen wir konsequent die digitale Transformation und stehen neuen Wegen und Strategien offen gegenüber. Nur wer die bestehenden Regeln neu definiert, spielt morgen noch mit. „Change the game. Break the rules" ist unser Leitsatz.

Automatisch angelegt, Fehlangaben und Irrtümer vorbehalten. Sollten Sie als Arbeitgeber Fragen haben, schicken Sie bitte eine Nachricht an office@itjobsaustria.at.