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Lead Architect SAP Customer Experience (human)

All for One Austria GmbH ● Wien am 06. Okt. 2026
Vollzeit – Projekt- und Bereichsleitung

Entgelt: 85.000 EUR (brutto jährlich)
Bruttojahresgehalt ab EUR 85.000,- (auf Vollzeitbasis); deutliche Überzahlung je nach spezifischer Qualifikation, Seniorität und architektonischer Vorerfahrung selbstverständlich.

Lead Architect SAP Customer Experience (human)

* Ort Wien, Hagenberg, Graz


Transforming Customer Experience to the Next Level!

Als führender Full-Service-Provider und mehrfach ausgezeichneter SAP Platinum Partner begleiten wir Top-Unternehmen entlang der gesamten Customer Journey--vom intelligenten Marketing über vernetzten Vertrieb und E-Commerce bis hin zu wegweisenden Service-Architekturen.

Du bist ein erfahrener Enterprise- oder Lead-Architect im SAP CX Umfeld, suchst nach einer echten unternehmerischen Perspektive und möchtest den nächsten Karriereschritt in die personelle und strategische Führung gehen? Bei uns startest du als Lead-Architect, begleitest anspruchsvolle Transformationen und wächst schrittweise, strukturiert und mit vollem Rückhalt in die Rolle des Department Leads hinein.

Das macht deinen Job spannend

* Trusted Advisor im SAP CX Umfeld: Du berätst unsere Kunden ganzheitlich bei der Konzeption, Orchestrierung und Implementierung komplexer, zukunftsfähiger CX-Architekturen (Sales, Service, Commerce, Marketing und BTP).
* Vordenker & Portfolio-Gestalter (Own IP): Du treibst die Definition, Strukturierung und Weiterentwicklung unseres hauseigenen Service-Portfolios sowie innovativer Eigenentwicklungen voran, um unseren Lieferstandard kontinuierlich zu verbessern.
* Wachstumstreiber im Presales: Mit deiner fachlichen Exzellenz unterstützt du maßgeblich in der Presales-Phase, begeisterst Neukunden in Workshops und übersetzt Business-Anforderungen in technologische Meisterwerke.
* Dein Entwicklungspfad zum Department Lead: Du übernimmst von Beginn an fachliche Verantwortung und wirst gezielt darauf vorbereitet, sukzessive die personelle Führung eines 11 Köpfigen Teams zu übernehmen und die strategische Ausrichtung der Abteilung zu lenken.

Das erwartet dich

* Valuable Space & Flexibilität: Vertrauensarbeitszeit und unser bewährtes FlexSpace-Modell (bis zu 10 Tage/Monat mobiles Arbeiten von zu Hause oder unterwegs).
* Zukunftsorientierte Karriere: 30 Tage Urlaub für deine Erholung sowie zielgerichtete Management- und Leadership-Trainings in unserer ONE Academy, um deinen Übergang in die Director-Rolle optimal zu begleiten.
* Umfassende Mobilität: Ein attraktiver Dienstwagen (inkl. Privatnutzung) steht dir ab Tag eins zur Verfügung (alternativ Öffi-Ticket für Wien/Graz oder Bike-Leasing).

Das bringst du mit

Hard Skills & Technischer Hintergrund:

* Fundiertes Fundament: Abgeschlossenes Studium der (Wirtschafts-)Informatik, Software-Engineering oder eine vergleichbare tiefgehende technische Ausbildung.
* Langjährige SAP CX Expertise: Nachweisbarer, erstklassiger Track Record von mehr als 8 Jahren in der Konzeption und Umsetzung komplexer SAP CX Architekturen.
* Tiefes Technologie-Know-how: Exzellentes Verständnis der SAP CX Kernlösungen, insbesondere SAP Commerce Cloud, SAP Sales & Service Cloud (v2).
* Moderne Entwicklungs- & Integrationsparadigmen: Fundierte Praxis mit der SAP Business Technology Platform (BTP), Cloud-native Architekturen, Microservices, Event-Driven Integration (z.B. Kyma, SAP Integration Suite) sowie REST- / GraphQL-APIs.
* Programmiersprachen & Frameworks: Ein solider Background in objektorientierter Softwareentwicklung, vorzugsweise fundierte Kenntnisse in Java / Spring Boot (im Commerce Cloud Kontext), TypeScript / JavaScript (Angular/React für moderne Frontends/Extensibility) sowie dem SAP Cloud Application Programming Model (CAP) oder Node.js.

Nice to have (Ein echtes Plus):

* AI & GenAI Expertise: Erste Erfahrung bei der Konzeption, Integration oder dem Deployment von künstlicher Intelligenz im CX-Umfeld (z. B. SAP Joule, Generative AI Hub auf der BTP, Agentic AI Ansätze oder LLM-Anbindungen zur Optimierung von Vertriebs- und Serviceprozessen) ist ein absoluter Vorteil und hilft dir, unser Portfolio innovativ weiterzuentwickeln.

Soft Skills & Leadership Mindset:

* Mentoring & Coaching-Kompetenz: Du verstehst dich nicht nur als Architekt, sondern als Enabler, der Freude daran hat, Teammitglieder fachlich zu begleiten, ihr Potenzial zu entfalten und ein kollaboratives Arbeitsumfeld zu schaffen.
* Strategisches & Unternehmerisches Denken: Du hast ein ausgeprägtes Gespür dafür, wie Technologie geschäftlichen Mehrwert generiert, und übersetzt komplexe Business-Visionen in skalierbare IT-Landschaften.
* Kommunikationsstärke & Empathie: Souveränes, verbindliches Auftreten auf Management- und C-Level-Ebene gepaart mit ausgeprägter Empathie, um sowohl Kunden als auch das eigene Team zu begeistern und mitzureißen.
* Change Willen & Gestaltungsdrang: Du bringst die nötige Resilienz, Durchsetzungskraft und diplomatische Finesse mit, um organisatorische und technologische Veränderungen erfolgreich zu moderieren und voranzutreiben.
* Ausgezeichnete Deutschkenntnisse auf absolutem Bestniveau (C2 / muttersprachlich) für die souveräne Beratung auf C-Level-Ebene im DACH-Raum sowie verhandlungssicheres Englisch für unsere internationalen Projektstrukturen.

Für diese strategische Schlüsselposition bieten wir ein attraktives Bruttojahresgehalt ab EUR 85.000,- (auf Vollzeitbasis). Wichtig für dich: Eine deutliche Überzahlung ist je nach deiner spezifischen Qualifikation, Seniorität und architektonischen Vorerfahrung für uns absolut selbstverständlich.

Darauf kannst du dich freuen

* Wertvoller Freiraum Flexible Arbeitszeiten, mobiles Arbeiten, Workation und ein hohes Maß an Eigenverantwortung & Gestaltungsspielraum - so bekommst du Raum für deine Persönlichkeit, deinen Rhythmus und deine Ideen.
* Innovationsfreude Profitiere von einem innovativen, agilen und dynamischen Arbeitsumfeld, in dem du immer up to date bleibst und neue Ideen einbringen kannst.
* Glänzende Perspektiven Gestalte Karriere nach deinen Wünschen. Profitiere von unserer digitalen Lernplattform "One Academy", individuellen Laufbahnmodellen, systematischem Wissensaustausch & -aufbau mit erfahrenen Kollegen und gezielten Förderprogrammen.
* Unternehmergeist Werde zum Unternehmer im Unternehmen und treffe mit Mut, Augenmaß und Weitsicht deine eigenen Entscheidungen.
* Echte Herausforderungen Bring dich in spannenden, abwechslungsreichen Projekten & Aufgaben ein, die dich fordern und weiterbringen. Erreiche in interdisziplinären, eng vernetzten Teams deine persönlichen Ziele.
* We Are One Zusammenhalt, Vertrauen & Wertschätzung - die Basis für deinen und unseren Erfolg und für ein respektvolles Miteinander auf Augenhöhe. Dieser besondere Spirit ist ab dem ersten Tag erlebbar durch unser bereichsübergreifendes Group-Starter Training.

Über All for One Austria

Die All for One hat klein angefangen und ist über die Jahre stetig gewachsen. Heute sind wir eine buntes Team von über 3.000 Expertinnen und Experten, die aus den unterschiedlichsten Kulturen kommen. Bei uns trifft Ruhrpott-Ehrlichkeit auf schwäbische Genauigkeit, polnische Code-Skills auf türkische Technikliebe, ägyptische Ingenieurskunst auf österreichischen Schmäh und Schweizer Präzision.
Als führender internationaler IT-, Consulting- und Service-Provider rund um SAP sind wir stolz darauf, die Nummer 1 unter den SAP-Partnern weltweit zu sein. Wir begleiten unsere Kunden - vom Mittelständler bis zum Global Player - auf ihrem Weg zur digitalen Transformation. Dabei setzen wir auf moderne Technologien wie RISE & GROW with SAP und KI-gestützte Cloud-Lösungen, um Geschäftsprozesse zu digitalisieren, Abläufe zu automatisieren und Services neu zu denken. Was uns auszeichnet? Eine einzigartige Mischung aus langjähriger Mittelstandserfahrung, tiefgehender SAP-Expertise und einem echten Verständnis für die Branchen, in denen wir tätig sind. Mehr als 4.000 Kunden in Deutschland, Österreich, Polen und der Schweiz vertrauen uns.


Deine Ansprechpartnerin für Fragen

Platzer Petra

T: +43 664 8276733



Ansprechperson für diese Stellenanzeige:
Name: Platzer Petra
Telefon: +43 664 8276733

Technische Anforderungen

Betriebssysteme, Plattformen
  • SAP Business Technology Platform (BTP) (Ausgezeichnete Kenntnisse)
  • Cloud-native Architekturen (Fortgeschrittene Kenntnisse)
  • Event-Driven Integration (Fortgeschrittene Kenntnisse)
  • Kyma (Fortgeschrittene Kenntnisse)
Programmiersprachen, Frameworks, Datenbanken
  • SAP Commerce Cloud (Ausgezeichnete Kenntnisse)
  • Angular (Fortgeschrittene Kenntnisse)
  • GraphQL APIs (Fortgeschrittene Kenntnisse)
  • Java (Fortgeschrittene Kenntnisse)
  • Javascript (Fortgeschrittene Kenntnisse)
  • Node.js (Fortgeschrittene Kenntnisse)
  • React (Fortgeschrittene Kenntnisse)
  • SAP Cloud Application Programming Model (CAP) (Fortgeschrittene Kenntnisse)
  • Spring Boot (Fortgeschrittene Kenntnisse)
  • TypeScript (Fortgeschrittene Kenntnisse)
Anwendungen, DevOps
  • SAP Sales & Service Cloud (v2) (Ausgezeichnete Kenntnisse)
  • Microservices (Fortgeschrittene Kenntnisse)
  • REST APIs (Fortgeschrittene Kenntnisse)
  • SAP Integration Suite (Fortgeschrittene Kenntnisse)
  • Agentic AI Ansätze (Grundkenntnisse)
  • Generative AI Hub (SAP BTP) (Grundkenntnisse)
  • LLM-Anbindungen (Grundkenntnisse)
  • SAP Joule (Grundkenntnisse)

Technischer Fokus auf SAP CX (Commerce, Sales & Service) inklusive Architektur- und Integrationskonzepten über SAP BTP, Cloud-native Microservices sowie REST/GraphQL; Entwicklung vorzugsweise mit Java/Spring Boot und Frontend-Extensibility via Angular/React.

Sonstige Anforderungen

Positionsebene

Projekt- und Bereichsleitung

Start als Lead-Architect; sukzessive Vorbereitung auf die Rolle als Department Lead mit Übernahme der personellen Führung eines 11 Köpfigen Teams und strategischer Ausrichtung der Abteilung.

Schulabschlüsse

Abgeschlossenes Studium der (Wirtschafts-)Informatik, Software-Engineering oder eine vergleichbare tiefgehende technische Ausbildung.

Sprachkenntnisse

Ausgezeichnete Deutschkenntnisse auf absolutem Bestniveau (C2 / muttersprachlich) für souveräne Beratung auf C-Level-Ebene im DACH-Raum sowie verhandlungssicheres Englisch.

Reisetätigkeit

k.A.

Kundenkontakt erforderlich

k.A.

Weitere Anforderungen

k.A.

Monetär

Entgelt: 85.000 EUR (brutto jährlich)
Bruttojahresgehalt ab EUR 85.000,- (auf Vollzeitbasis); deutliche Überzahlung je nach spezifischer Qualifikation, Seniorität und architektonischer Vorerfahrung selbstverständlich.

Erfolgsbeteiligung am Unternehmen: k.A.
Bonuszahlungen: k.A.
Überstunden werden ausbezahlt: k.A.

Bruttojahresgehalt ab EUR 85.000,- (auf Vollzeitbasis); deutliche Überzahlung je nach Qualifikation, Seniorität und Vorerfahrung.

Sachleistungen

Firmenauto: Ja
Firmenauto auch für private Nutzung: Ja
Eigener Parkplatz: k.A.
Lademöglichkeit elektro: k.A.

Attraktiver Dienstwagen (inkl. Privatnutzung).

Eigenes Notebook: k.A.
Eigenes Smartphone: k.A.
Mitarbeiterrabatte: k.A.
Jahreskarte für öffentlichen Stadtverkehr: k.A.

Dienstwagen (inkl. Privatnutzung); alternativ Öffi-Ticket für Wien/Graz oder Bike-Leasing.

Arbeitszeitsregelung

Flexible Arbeitszeiten: Ja
Gleitzeit: k.A.
Geringe / keine Überstunden: k.A.
Vertrauensarbeitszeitregelung: Ja
Sabbaticalregelung: k.A.

Vertrauensarbeitszeit und FlexSpace-Modell (bis zu 10 Tage/Monat mobiles Arbeiten von zu Hause oder unterwegs).

Möglichkeiten der Weiterbildung

Fachvorträge: k.A.
Seminare: Ja
Sprachkurse: k.A.
Messen: k.A.

Management- und Leadership-Trainings in der ONE Academy sowie gezielte Förderprogramme und systematischer Wissensaustausch/-aufbau mit erfahrenen Kollegen. Zusätzlich wird ein Group-Starter Training erwähnt.

Standort

Anschrift:
All for One Austria GmbH
Rothschildplatz 3
1020 Wien, Österreich

Entwicklung des Standorts / des Unternehmens

Die All for One hat klein angefangen und ist über die Jahre stetig gewachsen. Heute sind wir eine buntes Team von über 3.000 Expertinnen und Experten, die aus den unterschiedlichsten Kulturen kommen.

Gemeinschaftszone(n) und Ausstattung

Mitnutzbare Gemeinschaftszone: k.A.
Fläche: k.A.
Genutzt von: k.A.

Tischfußball: k.A.
Tischtennis: k.A.
Raucherbereich: k.A.
Gemütliche Sitzgelegenheiten: k.A.
Gemeinschaftsküche: k.A.
Kühlschrank mit Getränken: k.A.

moderne Büroflächen mit Lounge-Bereich

Infrastruktur um Standort bzw. Freizeit und Urlaub

Rund um den Standort

Wir begleiten unsere Kunden - vom Mittelständler bis zum Global Player - auf ihrem Weg zur digitalen Transformation. Dabei setzen wir auf moderne Technologien wie RISE & GROW with SAP.

Freizeitangebote seitens des Unternehmens

k.A.

Spezielle Urlaubsangebote

k.A.

Automatisch angelegt, Fehlangaben und Irrtümer vorbehalten. Sollten Sie als Arbeitgeber Fragen haben, schicken Sie bitte eine Nachricht an office@itjobsaustria.at.