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Information Security Officer (m/w/d)

Volkskreditbank AG ● Linz am 21. Okt. 2024
Vollzeit – Berufserfahrung
Homeoffice-Anteil bis zu 40%

Entgelt: 5.000 EUR (brutto monatlich)
Eine deutliche Überzahlung ist vorgesehen und abhängig von Qualifikation und Berufserfahrung. KEIN All-In!

Wir suchen eine/n engagierte/n und erfahrene/n Information Security Officer, der/die unser CISO und das IT-Security Team in der kontinuierlichen Verbesserung des Information Security Management Systems (ISMS) unterstützt. In dieser Position übernimmst du eine verantwortungsvolle Rolle in der Steuerung des IT-Risikomanagement Frameworks und in der Planung, Erstellung und Umsetzung verschiedener IT-Sicherheitskonzepte.

Deine Aufgaben

  • Steuerung und kontinuierliche Verbesserung des IT-Risikomanagement Frameworks
  • Durchführung regelmäßiger IT-Risikoanalysen
  • Erstellung aussagefähiger Risikoberichte über den Status Quo
  • Unterstützung bei der stetigen Verbesserung des ISMS
  • Erstellung von IT-Sicherheitskonzepten
  • Einführung und Aktualisierung von IS-Richtlinien
  • Unterstützung bei internen und externen IS-Audits

Deine Kompetenzen

  • Studium mit Schwerpunkt IT- und Information-Security, IT-Risikomanagement oder vergleichbare Praxiserfahrung
  • Idealerweise Berufserfahrung und Fachwissen im Bereich IT-Risikomanagement bzw. Informationssicherheit
  • Grundkenntnisse über anzuwendende Normen, Standards und Gesetze im Bankenumfeld- und Informationssicherheitsumfeld (ISO 27001, BSI, DORA, NIS2)
  • Selbstständiges Arbeiten und Vorantreiben von Themen
  • Sehr gute Deutsch- & Englischkenntnisse in Wort und Schrift

Unser Angebot

  • Coole Aus- und Weiterbildungen: Wir unterstützen deine berufliche Entwicklung mit spannenden Aus- und Weiterbildungsangeboten
  • Neben unvergesslichen Mitarbeiterevents- und reisen, bieten wir auch attraktive Sozialleistungen (Essenszuschuss, Mitarbeitervergünstigungen, Pensionsvorsorge ja nach Betriebszugehörigkeit und Feriencamps für Kinder u.v.m.)
  • Home-Office-Möglichkeiten: Profitiere von flexiblen Arbeitszeiten und der Möglichkeit von zu Hause aus zu arbeiten
  • Freikarten für Veranstaltungen: Erlebe spannende Events und Veranstaltungen mit unseren Freikartenkontingenten
  • Feriendomizile zur freien Buchung: Entspanne in unseren Feriendomizilen an traumhaften Plätzen in Österreich



Ansprechperson für diese Stellenanzeige:
Name: Evelyn Larndorfer

Technische Anforderungen

Betriebssysteme, Plattformen
  • (keine Angabe)
Programmiersprachen, Frameworks, Datenbanken
  • (keine Angabe)
Anwendungen, DevOps
  • Information Security Management System (ISMS) (Fortgeschrittene Kenntnisse)

Grundkenntnisse über anzuwendende Normen, Standards und Gesetze im Bankenumfeld- und Informationssicherheitsumfeld (ISO 27001, BSI, DORA, NIS2)

Sonstige Anforderungen

Positionsebene

Berufserfahrung

Wichtig sind Kenntnisse bzw. Praxis im Bereich Information-Security. Idealerweise ab ca. 3 Jahren Praxis.

Schulabschlüsse

Studium mit Schwerpunkt IT- und Information-Security, IT-Risikomanagement oder vergleichbare Praxiserfahrung

Sprachkenntnisse

Sehr gute Deutsch- & Englischkenntnisse in Wort und Schrift

Reisetätigkeit

Nein

Sehr geringe Reisetätigkeiten möglich (Besuche Filialen, Schulungen, externe Audits)

Kundenkontakt erforderlich

Nein

Weitere Anforderungen

k.A.

Monetär

Entgelt: 5.000 EUR (brutto monatlich)
Eine deutliche Überzahlung ist vorgesehen und abhängig von Qualifikation und Berufserfahrung. KEIN All-In!

Erfolgsbeteiligung am Unternehmen: k.A.
Bonuszahlungen: k.A.
Überstunden werden ausbezahlt: k.A.

Überstunden werden über das Gleitzeitkonto auf/abgebaut.

Sachleistungen

Firmenauto: Nein
Eigener Parkplatz: Nein
Lademöglichkeit elektro: k.A.

Für Dienstfahrten stehen Pool-Autos zur Verfügung.
Tiefgarage ist vorhanden und kann gegen eine geringe Gebühr benützt werden.

Eigenes Notebook: Ja
Eigenes Smartphone: Ja
Mitarbeiterrabatte: Ja
Jahreskarte für öffentlichen Stadtverkehr: Nein

Für alle Nicht Linzer gibt es einen VKB Öffi Bonus (für Jahreskartenbesitzer wie zB Klimaticket OÖ).

Freikarten für Veranstaltungen: Erlebe spannende Events und Veranstaltungen mit unseren Freikartenkontingenten

Feriendomizile zur freien Buchung: Entspanne in unseren Feriendomizilen an traumhaften Plätzen in Österreich

Mittagessenzuschuss via App

Arbeitszeitsregelung

Flexible Arbeitszeiten: Ja
Gleitzeit: Ja
Geringe / keine Überstunden: Ja
Vertrauensarbeitszeitregelung: k.A.
Sabbaticalregelung: k.A.

Work-Life-Balance hat in der VKB-Bank einen hohen Stellenwert. Durch familienfreundliche Arbeitszeitmodelle, ein organisiertes Karenzmanagement, flexible Homeoffice-Möglichkeiten und die Abhaltung von Mitarbeiterevents wird für die Mitarbeitenden eine Balance zwischen Beruf und Familie geschaffen.

Homeoffice bis zu 2 Tagen pro Woche nach Abstimmung mit Führungskraft und Team möglich. Gleitzeit innerhalb von 6.30 bis 20.00 Uhr. Kernarbeitszeit 9.00 – 16.00 (Mo-Do) und Freitag 9.00 bis 13.30 Uhr. Die Kernarbeitszeiten werden gewöhnlich innerhalb des Teams festgelegt. Das Urlaubsausmaß beträgt grundsätzlich 25 Arbeitstage.

Arbeitsplatz und Büro

Arbeitsplatz im Großraumbüro: Nein
Kleine Büroeinheit: Ja
Fläche: k.A.
Anzahl Arbeitsplätze: 2
Barrierefrei: Ja
Homeoffice-Anteil: bis zu 40%

Führungskraft

Herr Mag. Maier
Bereichsdirektor IT & Digitale Innovation

Hr. Mag. Maier ist seit 1997 in der VKB tätig und war von Beginn an im Bereich IT tätig. 2008 übernahm er die stellvertretende Leitung und seit 2012 ist er Bereichsdirektor IT & Digitale Innovation.

Er verantwortet die Bereiche – VKB-IT / IT-Kernbanksysteme und Electronic Banking / IT- & Kundenservice / + die Stabstelle IT-Security (CISO)

Möglichkeiten der Weiterbildung

Fachvorträge: k.A.
Seminare: k.A.
Sprachkurse: k.A.
Messen: k.A.

Einschulung on the job durch den Kollegen. Da dieser Bereich sehr fachspezifisch ist, werden wir hier gerne gezielt externe Weiterbildungsmöglichkeiten in Anspruch nehmen. Entsprechende Maßnahmen werden im Rahmen jährlich stattfindender Mitarbeitergespräche vereinbart. Als Unternehmen setzen wir auch auf entsprechende Aus- und Weiterbildung und bieten Karrieremöglichkeiten (Fach- und/oder Führungskarriere) sowie die Mitarbeit bei oder die Leitung von Projekten.

Team und Teambuilding

Anzahl der Mitarbeiter: 2
Durchschnittsalter: k.A.
Durchschnittliche Mitarbeiterfluktuation: k.A.

IT-Security Team besteht aktuell aus 2 Personen, welche schon langjährig bei der VKB beschäftigt sind. Es gibt die Stabstelle – IT-Security, wo aktuell ein MA geführt wird. Wir suchen hier nach einem 2 MA. Die Führungskraft von beiden ist dann Hr. Mag. Maier.

Standort

Anschrift:
Volkskreditbank AG
Rudigierstraße 5-7
4020 Linz, Österreich

Entwicklung des Standorts / des Unternehmens

Erfolg und Wachstum für den unternehmerischen und privaten Mittelstand sowie Nachhaltigkeit im regionalen Wirtschaftskreislauf, indem Unternehmen und Wohnträume aus den Spareinlagen der Kunden finanziert werden - das ist das Geschäftsmodell der VKB.

Mit diesem hat sie 150 Jahre nach ihrer Gründung ihre oberösterreichischen Grenzen hinter sich gelassen und expandiert mit einem neuen Außenauftritt nach Wien, Graz und Salzburg. Mit rund 600 Mitarbeitern und in 31 Filialen bietet sie mittelständischen Privat-, Private-Banking- und Unternehmenskunden professionelle Beratung auf Augenhöhe. Die Regionalbank wurde 1873 als Genossenschaft gegründet und wird heute als Aktiengesellschaft geführt. Alleinaktionär ist die Volkskredit Verwaltungsgenossenschaft mit mehreren tausend Mitgliedern.

Gemeinschaftszone(n) und Ausstattung

Mitnutzbare Gemeinschaftszone: k.A.
Fläche: k.A.
Genutzt von: k.A.
Tischfußball: k.A.
Tischtennis: k.A.
Raucherbereich: k.A.
Gemütliche Sitzgelegenheiten: Ja
Gemeinschaftsküche: Ja
Kühlschrank mit Getränken: k.A.

Jede Abteilung hat eine Gemeinschaftsküche mit Kühlschrank und Kochmöglichkeit, Sitzgelegenheiten vorhanden.

Sozialleistungen und Gesundheit

Kinderbetreuung im Büro: Nein
Zusatzversicherungen (z.B. Unfall): Ja
Zusätzliche Pensionsvorsorge: Ja
Betriebsarzt: Ja
Gesundheitschecks im Unternehmen: Ja
Anonyme therapeutische Unterstützung: Ja

Neben unvergesslichen Mitarbeiterevents- und reisen, bieten wir auch attraktive Sozialleistungen (Essenszuschuss, Mitarbeitervergünstigungen, Feriencamps für Kinder, Möglichkeit einer kostengünstigen Gruppenzusatzkrankenversicherung, Pensionsvorsorge).

Die VKB fördert die Vereinbarkeit von Familie und Beruf und hat auch das staatliche Gütezeichen für eine familienfreundliche Personalpolitik im Rahmen des Audit „berufundfamilie“ erhalten. Der Schwerpunkt liegt dabei auf der flexiblen Gestaltung der Arbeitsbedingungen und -zeiten sowie weiteren familienfreundlichen Maßnahmen und Initiativen.

Vom Arbeitgeber angelegt.