Senior System Engineer/Consultant (w/m/*)
CANCOM Austria AG ● Dornbirn am 26. Mai 2025
Vollzeit – Berufserfahrung
Entgelt: 58.000 EUR (brutto jährlich)
Das Gehalt liegt für diese Position auf Vollzeitbasis bei ca. EUR 58.000,-.
Job Facts
Dornbirn, Innsbruck, Leonding, Salzburg
Vollzeit
Berufserfahrung
CANCOM Austria: Österreichs führender ICT-Serviceprovider und Digitalisierungspartner. Durch unsere Kapsch-Wurzeln verbinden wir 130 Jahre Innovationskraft mit unserer Leidenschaft für Technologie und unserem zertifizierten Know-how für Collaboration, Netzwerk und IT-Technologie, um als Consulter, Umsetzungspartner, Managed Service Partner und Digital Business Engineer zur Verfügung zu stehen. Wir entwickeln eigene Softwarelösungen, Plattformen für IoT und spezifische AI-Anwendungen auch für neue Geschäftsmodelle. Und denken als Digital Maker dabei immer end-to-end.
Das sind deine Aufgaben
Als Senior System Engineer/Consultant trägst du Mitverantwortung für die Planung und Implementierung von Kundenprojekten vorrangig im Microsoft-Umfeld.
- Zuständigkeit für die Gestaltung von Lösungen für unsere Kunden in gemeinsamen Workshops innerhalb unseres Projektteams
- Aufbau und Pflege starker Kundenbeziehungen durch vertrauensvolle Beratung und proaktive Lösungsvorschläge
- Aktives Monitoring von Best Practices, Trends und Entwicklungen im Bereich Active Directory, Exchange und PKI
- Präsentation erstellter Architekturen vor unseren Kunden
- Weiterentwicklung unseres Technologieportfolios
Das bringst du mit
- Du bringst fundierte Kenntnisse im Microsoft-Umfeld (Windows Server und zugehöriger Dienste wie Active Directory, PKI, Exchange und verwandte Technologien) mit?
- Verfügst über Erfahrung in der Fehlerbehebung und Wartung von Windows-basierten Systemen?
- Du bist in der Lage, Microsoft-Anwendungen und -Lösungen zu installieren, konfigurieren und zu verwalten?
- Von Vorteil sind Kenntnisse im Microsoft/Office 365 Umfeld bzw. Azure
Du findest dich in dem oben beschriebenen Profil wieder? Dann bist du bei uns genau richtig!
Das ist unser Angebot für dich
- Unsere Mitarbeiter:innen sind unser wichtigster Erfolgsfaktor! Daher bieten wir diverse Benefits an, um alle Bedürfnisse des Lebens abzudecken, bspw. flexible Arbeitszeiten, Homeoffice, Feiertagsregelungen, Jobticket, Pensionsvorsorge, Gesundheitsangebote, Essenszuschuss, und viele mehr!
- Zusammen feiern wir die kleinen und großen Erfolge bei unseren internen Sommerfesten, Weihnachtsfeiern, Teambuildings und Strategieevents.
Wir als CANCOM Austria legen großen Wert auf leistungsorientierte, regelmäßig angepasste Entlohnung. Das Gehalt liegt für diese Position auf Vollzeitbasis bei ca. EUR 58.000,-. Dein tatsächliches Gehalt richtet sich nach Berufserfahrung sowie Qualifikation und kann auch höher ausfallen. Wir legen bei der Besetzung unserer Positionen Wert auf Chancengleichheit und die individuellen Fähigkeiten unserer Bewerber:innen. Als Arbeitgeber schätzen wir die Vielfältigkeit unserer Mitarbeiter:innen in jeglicher Hinsicht.
Benefits
- Aus- und Weiterbildungsangebote
- Einkaufsrabatte
- Betriebsarzt und Gesundheitsvorsorgeprogramme
- Homeoffice
- Mitarbeiter:innen Zukunftsvorsorge (ab 3 Jahren Zugehörigkeit)
- Notebook & Smartphone
- Mitarbeiter:innen-Events
- Jobticket
- Fenstertagsregelung
Ansprechperson für diese Stellenanzeige:
Name: Nicole Kobera
Position: Talent & Recruiting Specialist
Telefon: +43 50 822 5037
Technische Anforderungen
Betriebssysteme, Plattformen
- (keine Angabe)
Programmiersprachen, Frameworks, Datenbanken
- (keine Angabe)
Anwendungen, DevOps
- (keine Angabe)
Von Vorteil sind Kenntnisse im Microsoft/Office 365 Umfeld und Azure. Erfahrungen in der Fehlerbehebung und Wartung von Windows-basierten Systemen sind erforderlich.
Sonstige Anforderungen
Positionsebene
Berufserfahrung
Schulabschlüsse
k.A.
Sprachkenntnisse
k.A.
Reisetätigkeit
k.A.
Kundenkontakt erforderlich
k.A.
Weitere Anforderungen
k.A.
Monetär
Entgelt: 58.000 EUR (brutto jährlich)
Das Gehalt liegt für diese Position auf Vollzeitbasis bei ca. EUR 58.000,-.
Erfolgsbeteiligung am Unternehmen: k.A.
Bonuszahlungen: k.A.
Überstunden werden ausbezahlt: k.A.
Sachleistungen
Firmenauto: k.A.
Eigener Parkplatz: k.A.
Lademöglichkeit elektro: k.A.
Eigenes Notebook: Ja
Eigenes Smartphone: Ja
Mitarbeiterrabatte: Ja
Jahreskarte für öffentlichen Stadtverkehr: Ja
Notebook & Smartphone werden zur Verfügung gestellt. Es gibt Einkaufsrabatte und ein Jobticket.
Arbeitszeitsregelung
Flexible Arbeitszeiten: Ja
Gleitzeit: k.A.
Geringe / keine Überstunden: k.A.
Vertrauensarbeitszeitregelung: k.A.
Sabbaticalregelung: k.A.
Flexible Arbeitszeiten und Homeoffice sind möglich.
Möglichkeiten der Weiterbildung
Fachvorträge: Nein
Seminare: Ja
Sprachkurse: Nein
Messen: Nein
In gemeinsamen Workshops innerhalb unseres Projektteams gestalten wir Lösungen für unsere Kunden.
Verpflegung und Getränke
Mittagessen Gutscheine: Ja
Kostenfreie Snacks: Nein
Kostenfreies Obst: Nein
Kostenfreie Getränke: Nein
Eigene Kantine: Nein
Essenszuschuss ist vorhanden.
Entwicklung des Standorts / des Unternehmens
CANCOM Austria ist Österreichs führender ICT-Serviceprovider und Digitalisierungspartner mit 130 Jahren Innovationskraft.
Sozialleistungen und Gesundheit
Kinderbetreuung im Büro: k.A.
Zusatzversicherungen (z.B. Unfall): k.A.
Zusätzliche Pensionsvorsorge: Ja
Betriebsarzt: Ja
Gesundheitschecks im Unternehmen: k.A.
Anonyme therapeutische Unterstützung: k.A.
Betriebsarzt und Gesundheitsvorsorgeprogramme sind vorhanden.
Automatisch angelegt, Fehlangaben und Irrtümer vorbehalten. Sollten Sie als Arbeitgeber Fragen haben, schicken Sie bitte eine Nachricht an office@itjobsaustria.at.