Technische Anforderungen
Betriebssysteme, Plattformen
- Microsoft Office 365 (Ausgezeichnete Kenntnisse)
- MS Windows (Ausgezeichnete Kenntnisse)
- cisco (Fortgeschrittene Kenntnisse)
- Windows Server (Fortgeschrittene Kenntnisse)
Programmiersprachen, Frameworks, Datenbanken
- DNS (Fortgeschrittene Kenntnisse)
Anwendungen, DevOps
- Active Directory (Fortgeschrittene Kenntnisse)
- DHCP (Fortgeschrittene Kenntnisse)
- IT Service Management (Fortgeschrittene Kenntnisse)
- Netzwerkinfrastruktur (Fortgeschrittene Kenntnisse)
Führung und Weiterentwicklung des IT Infrastruktur Teams; strategische Planung von Systemumstellungen.
Sonstige Anforderungen
Positionsebene
Unternehmensführung
Schulabschlüsse
Abgeschlossene IT-Ausbildung (Lehre, HTL, FH/Uni) oder umfangreiches Fachwissen im Bereich IT Infrastruktur.
Sprachkenntnisse
Verhandlungssichere Deutsch- und Englischkenntnisse.
Reisetätigkeit
Ja
Bereitschaft zu Dienstreisen sowie Rufbereitschaft.
Kundenkontakt erforderlich
k.A.
Weitere Anforderungen
k.A.
Monetär
Entgelt: 68.000 EUR (brutto jährlich)
Ihr tatsächliches Gehalt vereinbaren wir in einem persönlichen Gespräch.
Erfolgsbeteiligung am Unternehmen: k.A.
Bonuszahlungen: k.A.
Überstunden werden ausbezahlt: k.A.
Arbeitszeitsregelung
Flexible Arbeitszeiten: Ja
Gleitzeit: k.A.
Geringe / keine Überstunden: k.A.
Vertrauensarbeitszeitregelung: k.A.
Sabbaticalregelung: k.A.
Flexibles Arbeitszeitmodell und Mobile Working Möglichkeiten
Arbeitsplatz und Büro
Arbeitsplatz im Großraumbüro: k.A.
Kleine Büroeinheit: k.A.
Barrierefrei: k.A.
Homeoffice-Anteil: k.A.
Betriebskantine mit Essenszuschuss und betriebliche Gesundheitsmaßnahmen am Standort Rottenmann
Möglichkeiten der Weiterbildung
Fachvorträge: k.A.
Seminare: Ja
Sprachkurse: k.A.
Messen: k.A.
Interne und externe Weiterbildungsmöglichkeiten werden angeboten.
Verpflegung und Getränke
Mittagessen Gutscheine: Ja
Kostenfreie Snacks: k.A.
Kostenfreies Obst: k.A.
Kostenfreie Getränke: k.A.
Eigene Kantine: Ja
Betriebskantine mit Essenszuschuss verfügbar.
Entwicklung des Standorts / des Unternehmens
Weiterentwicklung der bestehenden IT Infrastruktur in einem internationalen Konzernunternehmen.
Gemeinschaftszone(n) und Ausstattung
Mitnutzbare Gemeinschaftszone: k.A.
Fläche: k.A.
Genutzt von: k.A.
Tischfußball: k.A.
Tischtennis: k.A.
Raucherbereich: k.A.
Gemütliche Sitzgelegenheiten: k.A.
Gemeinschaftsküche: Ja
Kühlschrank mit Getränken: k.A.
Betriebskantine mit Essenszuschuss.
Sozialleistungen und Gesundheit
Kinderbetreuung im Büro: k.A.
Zusatzversicherungen (z.B. Unfall): k.A.
Zusätzliche Pensionsvorsorge: k.A.
Betriebsarzt: k.A.
Gesundheitschecks im Unternehmen: k.A.
Anonyme therapeutische Unterstützung: k.A.
Betriebliche Gesundheitsmaßnahmen am Standort Rottenmann.
Automatisch angelegt, Fehlangaben und Irrtümer vorbehalten. Sollten Sie als Arbeitgeber Fragen haben, schicken Sie bitte eine Nachricht an office@itjobsaustria.at.

