Technische Anforderungen
Betriebssysteme, Plattformen
- Clients (Grundkenntnisse)
Programmiersprachen, Frameworks, Datenbanken
- C# (Fortgeschrittene Kenntnisse)
- Cloud (Fortgeschrittene Kenntnisse)
- powerShell (Fortgeschrittene Kenntnisse)
- Datenbanken (Grundkenntnisse)
- Webserver (Grundkenntnisse)
Anwendungen, DevOps
- GIT (Fortgeschrittene Kenntnisse)
- System Administration (Fortgeschrittene Kenntnisse)
- Server (Grundkenntnisse)
Der Bewerber sollte Erfahrung in der Systemadministration sowohl inhouse als auch in der Cloud sowie Kenntnisse in Skripting und Softwareentwicklung mitbringen.
Sonstige Anforderungen
Positionsebene
Berufserfahrung
Schulabschlüsse
Eine abgeschlossene Ausbildung im IT-Bereich (HTL, Lehre als IT-Techniker, FH/Universität)
Sprachkenntnisse
k.A.
Reisetätigkeit
k.A.
Kundenkontakt erforderlich
k.A.
Weitere Anforderungen
k.A.
Monetär
Entgelt: 47.600 EUR (brutto jährlich)
Je nach Qualifikation und Berufserfahrung ist die Bereitschaft zu einer deutlichen Überzahlung gegeben!
Erfolgsbeteiligung am Unternehmen: k.A.
Bonuszahlungen: k.A.
Überstunden werden ausbezahlt: k.A.
Sachleistungen
Firmenauto: k.A.
Eigener Parkplatz: Ja
Lademöglichkeit elektro: k.A.
Eigenes Notebook: k.A.
Eigenes Smartphone: k.A.
Mitarbeiterrabatte: Ja
Jahreskarte für öffentlichen Stadtverkehr: k.A.
Firmenrabatte bei ortsansässigen Unternehmen.
Arbeitszeitsregelung
Flexible Arbeitszeiten: Ja
Gleitzeit: Ja
Geringe / keine Überstunden: k.A.
Vertrauensarbeitszeitregelung: Ja
Sabbaticalregelung: k.A.
Flexible Arbeitszeiten (Gleitzeit) und Home-Office möglich.
Arbeitsplatz und Büro
Arbeitsplatz im Großraumbüro: k.A.
Kleine Büroeinheit: k.A.
Barrierefrei: k.A.
Homeoffice-Anteil: bis zu 100%
Parkmöglichkeiten vor dem Firmengebäude.
Möglichkeiten der Weiterbildung
Fachvorträge: k.A.
Seminare: k.A.
Sprachkurse: k.A.
Messen: k.A.
Attraktive Aus- und Weiterbildungs-möglichkeiten, strukturiertes Onboarding inkl. Patensystem.
Verpflegung und Getränke
Mittagessen Gutscheine: Ja
Kostenfreie Snacks: k.A.
Kostenfreies Obst: k.A.
Kostenfreie Getränke: k.A.
Eigene Kantine: Ja
Betriebskantine mit Frischküche und Zuschuss zum Mittagessen.
Entwicklung des Standorts / des Unternehmens
Vom Pionier zum internationalen Top Player – LiSEC ist als global tätige Unternehmensgruppe seit 60 Jahren Vorreiter und Technologieführer in der industriellen Glasverarbeitung. Mit über 95% Exportquote haben wir auch international den Durchblick. 2021 erwirtschafteten wir rund 215 Mio. EUR weltweit und sind stolz auf unser Team von ca. 1.100 MitarbeiterInnen, die in unseren 20 internationalen Standorten ihren Beitrag zum Erfolg von LiSEC leisten. Was uns verbindet? Unsere Leidenschaft für die perfekte Glasverarbeitung.
Gemeinschaftszone(n) und Ausstattung
Sozialleistungen und Gesundheit
Kinderbetreuung im Büro: k.A.
Zusatzversicherungen (z.B. Unfall): k.A.
Zusätzliche Pensionsvorsorge: k.A.
Betriebsarzt: Ja
Gesundheitschecks im Unternehmen: Ja
Anonyme therapeutische Unterstützung: k.A.
Infrastruktur um Standort bzw. Freizeit und Urlaub
Rund um den Standort
k.A.
Freizeitangebote seitens des Unternehmens
Yoga, Massageangebot
Spezielle Urlaubsangebote
k.A.
Automatisch angelegt, Fehlangaben und Irrtümer vorbehalten. Sollten Sie als Arbeitgeber Fragen haben, schicken Sie bitte eine Nachricht an office@itjobsaustria.at.