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IT Engineering Manager (f/m/d)

HEROLD Business Data GmbH ● Wien am 16. Okt. 2025
Vollzeit – Unternehmensführung
Homeoffice-Anteil bis zu 50%

Entgelt: 60.000 EUR (brutto jährlich)
Das Mindestgehalt beträgt EUR 60.000 brutto jährlich, Überzahlung je nach Qualifikation möglich.

IT • Wien • Hybrid

IT Engineering Manager (f/m/d)


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Since its establishment in 1919 Herold has been in constant development and is today part of group.one, which is one of the leading group of companies in Europe in the administration and sale of domains, webhosting, and digital marketing services. We have an international environment with a high level of flexibility and growing ambitions.
Within group.one, Herold is the specialist for online media and marketing services. It is our goal to strengthen the online presence of local SMEs. With a well thought-out product portfolio, we are the first point of contact when it comes to online marketing for small and medium-sized companies in Austria. We create websites, do online advertising and much more.

About the team:

The Engineering Manager (f/m/d) acts as the bridge between developers, product delivery, quality assurance, and leadership to drive consistent delivery, continuous improvement, and career growth for team members.

Your Responsibilites:

* Champion Engineering Excellence - Uphold high standards in code quality, modern development practices, and continuous improvement across all web solutions.
* Mentor and Support Developers - Provide practical guidance, regular feedback, and career development opportunities to help developers at all levels grow, upskill, and advance.
* Enable Effective Delivery - Drive predictable and timely outcomes through strong refinement, planning, and risk management, while ensuring capacity is maintained with balanced scheduling.
* Foster Collaboration - Build strong working relationships between developers, QA, Product Owners, Business Analysts, and leadership to ensure smooth workflows and aligned outcomes.
* Align Goals and Performance - Partner with HR and Vendor Management to deliver fair performance reviews, align individual goals with team OKRs, and support personal and collective success.
* Cultivate a Positive Culture - Promote an open, respectful, and results-oriented environment that values contribution, growth, and work-life balance.

Your Profile:

* Excellent English language skills (verbal and written). German language skills are nice to have.
* Proven experience in software development (web and backend) with solid knowledge of coding standards and modern frameworks.
* Experience in leading or managing developers, ideally in SaaS or hosting environments.
* Strong communication skills with the ability to give constructive feedback and coach individuals.
* Familiarity with Agile/Scrum practices and modern CI/CD delivery.
* Comfort working in a distributed, multicultural environment and with vendor-sourced teams.
* Experience in the hosting or SaaS domain (e.g., domains, control panels, VPS).
* Background in mentoring engineers for career progression and technical excellence.

Our Offer:

* An extremely varied, responsible job in an innovative company with future prospects and an international background.
* A team-oriented and friendly working atmosphere.
* Flexible time management and a high degree of personal responsibility.
* Home office option.
* Cooperation with specialists within group.one.
* Modern office building at Vienna main station with extensive transport links and parking facilities.
* Benefits (e.g. supported company restaurant, massage).

Salary:

The minimum annual gross salary for this position is EUR 60.000,-- (incl. an overtime allowance of 20 hours) for 38.5 hours/week. Actual compensation can be above this, depending on qualifications and professional experience.

We don't care whether you are female, male or diverse, where you come from, how old you are, what color your skin is or what you believe in. For us, the focus is on mutual respect, personal appreciation as well as fun and motivation at work. Develop yourself - your personality - because we focus on you as a person and team member.

We want to continue to grow with you. That's why we look forward to getting to know you.

Department

IT

Locations

Wien

Remote status

Hybrid

Monthly salary

60,000

Employment type

Full-time

start of work

as of now

Career Level

Management

Arbeitszeit

Vollzeit

__JB_ID__

ka-at-plus, st-at, herold

Contact

Meline Yousefi

Business Partner - People & Culture



Ansprechperson für diese Stellenanzeige:
Name: Meline Yousefi
Position: Business Partner - People & Culture

Technische Anforderungen

Betriebssysteme, Plattformen
  • (keine Angabe)
Programmiersprachen, Frameworks, Datenbanken
  • (keine Angabe)
Anwendungen, DevOps
  • Agile (Fortgeschrittene Kenntnisse)
  • CI/CD (Fortgeschrittene Kenntnisse)
  • SaaS (Fortgeschrittene Kenntnisse)
  • Scrum (Fortgeschrittene Kenntnisse)

Der Kandidat sollte Erfahrung in der Softwareentwicklung, insbesondere im Web- und Backend-Bereich, mit einem soliden Wissen über Codestandards und moderne Frameworks haben.

Sonstige Anforderungen

Positionsebene

Unternehmensführung

Schulabschlüsse

k.A.

Sprachkenntnisse

Ausgezeichnete Englischkenntnisse; Deutschkenntnisse sind von Vorteil.

Reisetätigkeit

k.A.

Kundenkontakt erforderlich

k.A.

Weitere Anforderungen

k.A.

Monetär

Entgelt: 60.000 EUR (brutto jährlich)
Das Mindestgehalt beträgt EUR 60.000 brutto jährlich, Überzahlung je nach Qualifikation möglich.

Erfolgsbeteiligung am Unternehmen: k.A.
Bonuszahlungen: k.A.
Überstunden werden ausbezahlt: k.A.

Sachleistungen

Firmenauto: k.A.
Eigener Parkplatz: Ja
Lademöglichkeit elektro: k.A.

Eigenes Notebook: k.A.
Eigenes Smartphone: k.A.
Mitarbeiterrabatte: k.A.
Jahreskarte für öffentlichen Stadtverkehr: k.A.

Arbeitszeitsregelung

Flexible Arbeitszeiten: Ja
Gleitzeit: k.A.
Geringe / keine Überstunden: k.A.
Vertrauensarbeitszeitregelung: k.A.
Sabbaticalregelung: k.A.

Flexible Zeitgestaltung und ein hohes Maß an Eigenverantwortung.

Arbeitsplatz und Büro

Arbeitsplatz im Großraumbüro: Ja
Fläche: k.A.
Anzahl Arbeitsplätze: k.A.

Kleine Büroeinheit: k.A.
Barrierefrei: k.A.
Homeoffice-Anteil: bis zu 50%

Modernes Bürogebäude am Hauptbahnhof Wien mit umfassenden Verkehrsanbindungen und Parkmöglichkeiten.

Verpflegung und Getränke

Mittagessen Gutscheine: Ja
Kostenfreie Snacks: k.A.
Kostenfreies Obst: k.A.
Kostenfreie Getränke: k.A.
Eigene Kantine: Ja

Unterstütztes Betriebsrestaurant.

Standort

Anschrift:
HEROLD Business Data GmbH
Canettistraße 5
1100 Wien, Österreich

Entwicklung des Standorts / des Unternehmens

Herold hat sich seit 1919 kontinuierlich weiterentwickelt und ist Teil der group.one, die ihre Kunden international unterstützt.

Gemeinschaftszone(n) und Ausstattung

Mitnutzbare Gemeinschaftszone: k.A.
Fläche: k.A.
Genutzt von: k.A.

Tischfußball: k.A.
Tischtennis: k.A.
Raucherbereich: k.A.
Gemütliche Sitzgelegenheiten: k.A.
Gemeinschaftsküche: Ja
Kühlschrank mit Getränken: Ja

Sozialleistungen und Gesundheit

Kinderbetreuung im Büro: k.A.
Zusatzversicherungen (z.B. Unfall): k.A.
Zusätzliche Pensionsvorsorge: k.A.
Betriebsarzt: Ja
Gesundheitschecks im Unternehmen: k.A.
Anonyme therapeutische Unterstützung: k.A.

Wir bieten kostenlose Massagemöglichkeiten, Gratis Obst, Kaffee und Tee sowie einen Betriebsarzt.

Infrastruktur um Standort bzw. Freizeit und Urlaub

Rund um den Standort

Neue und hochmoderne Büros an unseren Standorten, insbesondere in Wien am Hauptbahnhof mit sehr guter öffentlicher Anbindung.

Freizeitangebote seitens des Unternehmens

Regelmäßige und unvergessliche Teamevents sowie flexible Arbeitszeiten und Homeoffice-Möglichkeiten.

Spezielle Urlaubsangebote

k.A.

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