Technische Anforderungen
Betriebssysteme, Plattformen
- SAP (Fortgeschrittene Kenntnisse)
Programmiersprachen, Frameworks, Datenbanken
- PHP (Fortgeschrittene Kenntnisse)
Anwendungen, DevOps
- SAP LO-VC (Grundkenntnisse)
Kenntnisse in der Variantenkonfiguration (SAP LO-VC) sind von Vorteil, aber nicht zwingend erforderlich.
Sonstige Anforderungen
Positionsebene
Berufserfahrung
Schulabschlüsse
Abgeschlossene technische oder IT-Ausbildung (HTL / FH / Uni) in den Bereichen Wirtschaftsinformatik, Produktion und Management, o. Ä.
Sprachkenntnisse
Sehr gutes Deutsch und gutes Englisch; Führerschein Klasse B wird vorausgesetzt
Reisetätigkeit
k.A.
Kundenkontakt erforderlich
k.A.
Weitere Anforderungen
k.A.
Sachleistungen
Firmenauto: k.A.
Eigener Parkplatz: Ja
Lademöglichkeit elektro: Ja
Eigenes Notebook: k.A.
Eigenes Smartphone: k.A.
Mitarbeiterrabatte: k.A.
Jahreskarte für öffentlichen Stadtverkehr: k.A.
Parkplatz mit Ladestation für E-Autos
Arbeitsplatz und Büro
Arbeitsplatz im Großraumbüro: k.A.
Kleine Büroeinheit: k.A.
Barrierefrei: k.A.
Homeoffice-Anteil: k.A.
Hochmoderne Produktion und Bürogebäude
Möglichkeiten der Weiterbildung
Fachvorträge: k.A.
Seminare: k.A.
Sprachkurse: k.A.
Messen: k.A.
Aus- und Weiterbildung wird angeboten.
Verpflegung und Getränke
Mittagessen Gutscheine: Ja
Kostenfreie Snacks: k.A.
Kostenfreies Obst: Ja
Kostenfreie Getränke: k.A.
Eigene Kantine: Ja
Kantine & Essenszuschuss sowie saisonales Bio-Obst aus der Region.
Entwicklung des Standorts / des Unternehmens
Familienunternehmen innerhalb der Hörmann-Gruppe mit langfristigem Denken.
Gemeinschaftszone(n) und Ausstattung
Mitnutzbare Gemeinschaftszone: k.A.
Fläche: k.A.
Genutzt von: k.A.
Tischfußball: k.A.
Tischtennis: k.A.
Raucherbereich: k.A.
Gemütliche Sitzgelegenheiten: k.A.
Gemeinschaftsküche: Ja
Kühlschrank mit Getränken: k.A.
Kantine mit Essenszuschuss und saisonalem Bio-Obst aus der Region.
Sozialleistungen und Gesundheit
Kinderbetreuung im Büro: k.A.
Zusatzversicherungen (z.B. Unfall): k.A.
Zusätzliche Pensionsvorsorge: k.A.
Betriebsarzt: Ja
Gesundheitschecks im Unternehmen: Ja
Anonyme therapeutische Unterstützung: k.A.
Betriebsärztin, Gesundheitsmaßnahmen und betriebliche Zukunftssicherung.
Infrastruktur um Standort bzw. Freizeit und Urlaub
Rund um den Standort
Hochmoderne Produktion und Bürogebäude mit Parkplatz und Ladestation für E-Autos.
Freizeitangebote seitens des Unternehmens
Mitarbeiter-Events zur Förderung des Teamgeistes.
Spezielle Urlaubsangebote
k.A.
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