Technische Anforderungen
Betriebssysteme, Plattformen
- azure (Ausgezeichnete Kenntnisse)
- VMware (Fortgeschrittene Kenntnisse)
- Windows Server (Fortgeschrittene Kenntnisse)
Programmiersprachen, Frameworks, Datenbanken
- powerShell (Fortgeschrittene Kenntnisse)
Anwendungen, DevOps
- Bicep (Ausgezeichnete Kenntnisse)
- Infrastructure as Code (Fortgeschrittene Kenntnisse)
- IT-Security (Fortgeschrittene Kenntnisse)
Erfahrung in hybriden Cloud-Umgebungen und der Verantwortung in IT-Sicherheitsbereichen sind essentiell.
Sonstige Anforderungen
Positionsebene
Berufserfahrung
Schulabschlüsse
Ausbildung als Informatiker/in oder gleichwertige Qualifikation mit mehrjähriger Berufserfahrung
Sprachkenntnisse
k.A.
Reisetätigkeit
k.A.
Kundenkontakt erforderlich
k.A.
Weitere Anforderungen
k.A.
Monetär
Entgelt: 2.879 – 3.560 EUR (brutto monatlich)
Das kollektivvertragliche Mindestgehalt, je nach anrechenbaren Vordienstzeiten, liegt zwischen EUR 2.879,-- und EUR 3.560,-- brutto bei Vollzeit. Bereitschaft zur Überzahlung besteht.
Erfolgsbeteiligung am Unternehmen: k.A.
Bonuszahlungen: k.A.
Überstunden werden ausbezahlt: k.A.
Ein Gehalt, das deiner Ausbildung, Qualifikation und Berufserfahrung entspricht und in einem persönlichen Gespräch mit dir vereinbart wird.
Sachleistungen
Firmenauto: k.A.
Eigener Parkplatz: Ja
Lademöglichkeit elektro: k.A.
Eigenes Notebook: k.A.
Eigenes Smartphone: k.A.
Mitarbeiterrabatte: Ja
Jahreskarte für öffentlichen Stadtverkehr: Ja
Betrieblicher Zuschuss zum KlimaTicket; attraktive Einkaufsangebote aus Technik, Reisen, Mode, Wohnen und vieles mehr.
Arbeitszeitsregelung
Flexible Arbeitszeiten: Ja
Gleitzeit: k.A.
Geringe / keine Überstunden: k.A.
Vertrauensarbeitszeitregelung: k.A.
Sabbaticalregelung: k.A.
Eine 4,5-Tage-Woche, bei der du Freitagmittag ins Wochenende startest. Möglichkeit, bis zu 50 % vom Homeoffice aus zu arbeiten.
Arbeitsplatz und Büro
Arbeitsplatz im Großraumbüro: k.A.
Kleine Büroeinheit: k.A.
Barrierefrei: k.A.
Homeoffice-Anteil: bis zu 50%
Eine gute Anbindung ans öffentliche Verkehrsnetz sowie ein kostenloser Parkplatz vor dem Firmengebäude.
Möglichkeiten der Weiterbildung
Fachvorträge: Ja
Seminare: k.A.
Sprachkurse: k.A.
Messen: k.A.
Trainings und Weiterbildungen, die zu deinen Aufgaben passen.
Verpflegung und Getränke
Mittagessen Gutscheine: Ja
Kostenfreie Snacks: k.A.
Kostenfreies Obst: k.A.
Kostenfreie Getränke: k.A.
Eigene Kantine: Ja
Kantine mit Wahlmöglichkeit aus mehreren Menüs samt Zuschuss durch Hoval (Montag-Donnerstag); frische Jause samt vegetarischem Angebot (Montag-Freitag).
Entwicklung des Standorts / des Unternehmens
Sicherer und stabiler Arbeitgeber mit klarer Wachstumsstrategie.
Gemeinschaftszone(n) und Ausstattung
Mitnutzbare Gemeinschaftszone: k.A.
Fläche: k.A.
Genutzt von: k.A.
Tischfußball: k.A.
Tischtennis: k.A.
Raucherbereich: k.A.
Gemütliche Sitzgelegenheiten: k.A.
Gemeinschaftsküche: k.A.
Kühlschrank mit Getränken: k.A.
moderne Büroflächen mit Lounge-Bereich
Automatisch angelegt, Fehlangaben und Irrtümer vorbehalten. Sollten Sie als Arbeitgeber Fragen haben, schicken Sie bitte eine Nachricht an office@itjobsaustria.at.

