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Project Manager (m/w/d)

Umdasch Store Makers Management GmbH ● Linz am 26. Jan. 2026
Vollzeit – Berufserfahrung

Entgelt: 3.400 EUR (brutto monatlich)
Unser Angebot auf Vollzeitbasis beinhaltet ein Monatsbruttogehalt ab 3.400 EUR. Je nach Qualifikation und relevanter Berufserfahrung ist eine Überzahlung selbstverständlich.

Project Manager (m/w/d)

Industriezeile 35/5, 4020 Linz, Austria | Vollzeit

Unternehmensbeschreibung

Von der Wiener Mariahilfer Straße bis Metaverse. Durch die Symbiose von klassischem Ladenbau und Digital Retail gestalten wir Store Makers die Zukunft des Handels aktiv mit. Unsere Standorte in Linz/Wien und Duisburg formen die digitale Schaltzentrale des Unternehmens. Werde Teil unseres 50-köpfigen Digital Solutions-Teams, das ausgezeichnete Lösungen kreiert, die ebenso innovativ wie wirkungsvoll sind.

Stellenbeschreibung

* Eigenverantwortliche Gesamtkoordination und Abwicklung unserer Digital-Projekte während aller Projektphasen (Time, Quality, Budget)
* Rollout- und Installationskoordination verbunden mit Kontrollbesuchen auf den Baustellen vor Ort
* Prozess- & Schnittstellenabstimmung mit unseren angrenzenden Abteilungen Sales, Commercial Management, Creative, Engineering, IT Operations und externen Partnern
* Übernahme der Kundenkommunikation und Kundenberatung auf Deutsch und Englisch
* Kaufmännisches Projektcontrolling mit Hilfe unserer ERP-Systeme

Qualifikationen

* Mehrjährige Berufserfahrung im Projektmanagement, idealerweise im Retail- oder IT-Umfeld
* Abgeschlossene Ausbildung im Bereich IT / BWL / Projektmanagement oder Medientechnik (FH/HTL/Meisterprüfung)
* Technisches und kaufmännisches Verständnis für IT-Medien und Softwarelösungen
* Kenntnisse im Umgang mit ERP-Systemen
* Kommunikationsstärke und Überzeugungskraft sowie eine strukturierte, zuverlässige und selbstständige Arbeitsweise im Team
* Professionelle Kommunikation in Deutsch und Englisch
* Reisebereitschaft

Zusätzliche Informationen

Freue Dich auf ein offenes und freundschaftliches Miteinander, ein spannendes Aufgabenfeld und neue Herausforderungen bei umdasch. Wir bieten DIR:

* eine selbständige Tätigkeit in einem sehr erfolgreichen, international agierenden Familienunternehmen und einer dynamischen Branche
* die Möglichkeit, deine vorhandenen fachlichen und persönlichen Potentiale weiterzuentwickeln
* flexible Arbeitszeiten sowie Home-Office Möglichkeiten
* ein modernes Büro, das mit öffentlichen Verkehrsmittel gut erreichbar ist, sowie Parkmöglichkeiten vorm Bürogebäude

Unser Angebot auf Vollzeitbasis beinhaltet ein Monatsbruttogehalt ab 3.400 EUR. Je nach Qualifikation und relevanter Berufserfahrung ist eine Überzahlung selbstverständlich.

Ansprechpartnerin: Sonja Wahl, Human Resources, 0043/664/8311839

Benefits

* Zukunft aktiv mitgestalten
* Partnerschaft auf Augenhöhe, die gelebt wird
* Anerkennung für Leistung und Leidenschaft
* Mentoring & Entwicklung mit Plan
* Lokale Vorteile für Mitarbeitende
* Förderung von Flexibilität und Mobilität

A company of Umdasch Group

linkedin.com/company/storemakers
facebook.com/umdaschTheStoreMakers



Ansprechperson für diese Stellenanzeige:
Name: Sonja Wahl
Position: Human Resources
Telefon: +43 664 8311839

Technische Anforderungen

Betriebssysteme, Plattformen
  • (keine Angabe)
Programmiersprachen, Frameworks, Datenbanken
  • (keine Angabe)
Anwendungen, DevOps
  • ERP-Systeme (Fortgeschrittene Kenntnisse)

Erfahrung im Projektmanagement, insbesondere im IT-Umfeld, und Kenntnisse im Umgang mit ERP-Systemen sind erforderlich.

Sonstige Anforderungen

Positionsebene

Berufserfahrung

Schulabschlüsse

Abgeschlossene Ausbildung im Bereich IT / BWL / Projektmanagement oder Medientechnik (FH/HTL/Meisterprüfung)

Sprachkenntnisse

Professionelle Kommunikation in Deutsch und Englisch

Reisetätigkeit

Ja

Reisebereitschaft erforderlich.

Kundenkontakt erforderlich

k.A.

Weitere Anforderungen

k.A.

Monetär

Entgelt: 3.400 EUR (brutto monatlich)
Unser Angebot auf Vollzeitbasis beinhaltet ein Monatsbruttogehalt ab 3.400 EUR. Je nach Qualifikation und relevanter Berufserfahrung ist eine Überzahlung selbstverständlich.

Erfolgsbeteiligung am Unternehmen: k.A.
Bonuszahlungen: k.A.
Überstunden werden ausbezahlt: k.A.

Sachleistungen

Firmenauto: k.A.
Eigener Parkplatz: Ja
Lademöglichkeit elektro: k.A.

Eigenes Notebook: k.A.
Eigenes Smartphone: k.A.
Mitarbeiterrabatte: k.A.
Jahreskarte für öffentlichen Stadtverkehr: k.A.

Flexibles Arbeiten sowie Home-Office Möglichkeiten; modernes Büro.

Arbeitszeitsregelung

Flexible Arbeitszeiten: Ja
Gleitzeit: k.A.
Geringe / keine Überstunden: k.A.
Vertrauensarbeitszeitregelung: k.A.
Sabbaticalregelung: k.A.

flexible Arbeitszeiten sowie Home-Office Möglichkeiten

Arbeitsplatz und Büro

Arbeitsplatz im Großraumbüro: Ja
Fläche: k.A.
Anzahl Arbeitsplätze: k.A.
Kleine Büroeinheit: k.A.
Barrierefrei: k.A.
Homeoffice-Anteil: k.A.

ein modernes Büro, das mit öffentlichen Verkehrsmittel gut erreichbar ist, sowie Parkmöglichkeiten vorm Bürogebäude

Möglichkeiten der Weiterbildung

Fachvorträge: k.A.
Seminare: k.A.
Sprachkurse: k.A.
Messen: k.A.

Die Möglichkeit, deine vorhandenen fachlichen und persönlichen Potentiale weiterzuentwickeln.

Verpflegung und Getränke

Mittagessen Gutscheine: k.A.
Kostenfreie Snacks: k.A.
Kostenfreies Obst: k.A.
Kostenfreie Getränke: k.A.
Eigene Kantine: k.A.

Ein modernes Büro, das mit öffentlichen Verkehrsmittel gut erreichbar ist, sowie Parkmöglichkeiten vorm Bürogebäude.

Standort

Anschrift:
Umdasch Store Makers Management GmbH
Industriezeile 35
4020 Linz, Österreich

Entwicklung des Standorts / des Unternehmens

Familienunternehmen in der dynamischen Digital Retail Branche

Gemeinschaftszone(n) und Ausstattung

Mitnutzbare Gemeinschaftszone: k.A.
Fläche: k.A.
Genutzt von: k.A.
Tischfußball: k.A.
Tischtennis: k.A.
Raucherbereich: k.A.
Gemütliche Sitzgelegenheiten: Ja
Gemeinschaftsküche: k.A.
Kühlschrank mit Getränken: k.A.

Offenes und freundschaftliches Team- und Betriebsklima

Sozialleistungen und Gesundheit

Kinderbetreuung im Büro: k.A.
Zusatzversicherungen (z.B. Unfall): k.A.
Zusätzliche Pensionsvorsorge: k.A.
Betriebsarzt: k.A.
Gesundheitschecks im Unternehmen: k.A.
Anonyme therapeutische Unterstützung: k.A.

Sozialleistungen und individuelle Entwicklungsmöglichkeiten

Infrastruktur um Standort bzw. Freizeit und Urlaub

Rund um den Standort

Modernes Büro, gut erreichbar mit öffentlichen Verkehrsmitteln und Parkmöglichkeiten

Freizeitangebote seitens des Unternehmens

Mitarbeiterevents und frisches Obst zur freien Entnahme

Spezielle Urlaubsangebote

k.A.

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