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Application Manager - Jira & Confluence (w/m/d)

Premedia GmbH ● Wels am 04. Feb. 2026
Teilzeit – Berufserfahrung
Homeoffice-Anteil bis zu 50%

Entgelt: 3.500 EUR (brutto monatlich)
Ab 3.500,- Euro brutto pro Monat (Vollzeitbasis), aliquote Anpassung bei Teilzeit (20-25 Std.), Bereitschaft zur deutlichen Überzahlung bei entsprechender Qualifikation und Erfahrung.

Application Manager - Jira & Confluence (w/m/d)

Teilzeit 20 bis 25 Stunden
Wels/Linz/Homeoffice (hybrid)

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Bei uns geht das, was du willst

Wir bei Premedia automatisieren Marketing-Prozesse. Seit mehr als 40 Jahren, mit 130 Mitarbeiter:innen und 4 Standorten in Wels, Salzburg, Linz und Wien, begleiten wir zahlreiche international tätige Unternehmen wie Raiffeisen, Wüstenrot, Trodat oder die XXXLutz-Gruppe dabei, ihr Marketing zu vereinfachen.
Du sorgst dafür, dass unsere digitalen Tools im Alltag zuverlässig funktionieren - für Kolleg:innen ebenso wie für Kund:innen. Als zentrale Anlaufstelle für Jira, Confluence und unser ERP-System übernimmst du die fachliche Verantwortung für unsere zentralen Tools, hältst Systeme stabil und machst Prozesse verständlich. Mit deinem strukturierten Zugang und deiner Lösungsorientierung gestaltest du aktiv mit, wie wir Tickets, Support und Dokumentation im Unternehmen leben.

Fakten

Application Manager - Jira & Confluence (w/m/d)

Standort
Wels/Linz/Homeoffice (hybrid)
Arbeitszeit
Teilzeit 20 bis 25 Stunden
Berufsfeld
IT Hub

Gehalt
Ab 3.500,- Euro brutto pro Monat (Vollzeitbasis), aliquote Anpassung bei Teilzeit (20-25 Std.), je nach Qualifikation und Erfahrung besteht die Bereitschaft zur deutlichen Überzahlung
Einstiegslevel
Mehrjährige Berufserfahrung

Das geht in deinem Job

* Du bist Owner unserer Atlassian-Landschaft und verantwortest Setup, Konfiguration und laufende Weiterentwicklung von Jira & Confluence.
* Du kümmerst dich in geringerem Umfang um die Benutzerverwaltung und den Support in unserem ERP-System.
* Du stehst in laufendem Austausch mit unseren Kund:innen, um die bestmögliche Erfahrung mit unseren Ticketsystemen sicherzustellen.
* Du erstellst und pflegst Dokumentationen in Confluence (Anleitungen, FAQs, Prozessdokumentationen) für Endanwender:innen und die interne IT.

Das geht bei dir

* Du verfügst über sehr gute Kenntnisse in der Administration von Atlassian Jira und/oder Confluence.
* Erfahrung in der Betreuung von ERP-Lösungen (z. B. Easyjob) ist von Vorteil.
* Grundwissen in der IT-Infrastruktur (Clients, Netzwerktechnik, verschiedene Applikationen) ist ein Plus.
* Ein strukturierter und analytischer Arbeitsstil zählt zu deinen Stärken.
* Du überzeugst mit Kommunikationsstärke und bist ein echter Teamplayer.
* Du hast Freude daran, anderen Menschen weiterzuhelfen.
* Du hast sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse.
* Eine „Geht nicht, gibt's nicht"-Mentalität und Lösungsorientierung statt Problemdenken runden dein Profil ab.
* Du bist bereit, in der Einarbeitungszeit vermehrt in unser Headquarter nach Wels zu kommen und danach alle zwei Wochen zum Teamtag vor Ort zu sein.

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Unsere Benefits für dich

* 100% flexible Arbeitszeit (Gleitende Arbeitszeit, keine Kernarbeitszeit, …)
* 100% freie Wahl des Arbeitsortes (an einem unserer Standorte, im Coworking-Space, remote oder hybrid)
* Erfolgsabhängige Prämie & betriebliche Pensionsvorsorge
* Aus- & Weiterbildung in eigener Academy
* Kostenloses Mittagessen, täglich frisch gekocht, frisches Obst & Getränke
* Gemeinsame Freizeitaktivitäten
* (Mit-)finanziertes Klimaticket und Parkplatz für alle
* Und noch vieles mehr …

Das geht bei uns

Warum Arbeiten bei uns Spaß macht? Das hat mehrere Gründe: zum Beispiel die Möglichkeit, aktiv mitzugestalten, die hohe Flexibilität bei den Arbeitszeitmodellen, Zuschüsse für Essen und das Klimaticket sowie Prämien bei Unternehmenserfolg. Und da ist noch mehr: unsere offene und herzliche Kultur, geprägt von Ehrlichkeit, Vertrauen und Wertschätzung. Entdecke sie selbst - wir freuen uns auf dich!

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Dein:e Ansprechpartner:in

Hanna-Sophie Schwamberger
People & Culture Managerin
T +43 676 7053083
JETZT KONTAKTIEREN



Ansprechperson für diese Stellenanzeige:
Name: Hanna-Sophie Schwamberger
Position: People & Culture Managerin
Telefon: +43 676 7053083

Technische Anforderungen

Betriebssysteme, Plattformen
  • (keine Angabe)
Programmiersprachen, Frameworks, Datenbanken
  • ERP-System (Fortgeschrittene Kenntnisse)
Anwendungen, DevOps
  • Atlassian Confluence (Ausgezeichnete Kenntnisse)
  • Atlassian Jira (Ausgezeichnete Kenntnisse)

Der Fokus liegt auf der Administration von Jira und Confluence, Kenntnisse in ERP-Systemen sind vorteilhaft.

Sonstige Anforderungen

Positionsebene

Berufserfahrung

Mehrjährige Berufserfahrung

Schulabschlüsse

k.A.

Sprachkenntnisse

Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse.

Reisetätigkeit

Ja

Bereitschaft, in der Einarbeitungszeit vermehrt in Wels zu sein und danach alle zwei Wochen zum Teamtag vor Ort.

Kundenkontakt erforderlich

k.A.

Weitere Anforderungen

k.A.

Monetär

Entgelt: 3.500 EUR (brutto monatlich)
Ab 3.500,- Euro brutto pro Monat (Vollzeitbasis), aliquote Anpassung bei Teilzeit (20-25 Std.), Bereitschaft zur deutlichen Überzahlung bei entsprechender Qualifikation und Erfahrung.

Erfolgsbeteiligung am Unternehmen: k.A.
Bonuszahlungen: Ja
Überstunden werden ausbezahlt: k.A.

Arbeitszeitsregelung

Flexible Arbeitszeiten: Ja
Gleitzeit: Ja
Geringe / keine Überstunden: k.A.
Vertrauensarbeitszeitregelung: k.A.
Sabbaticalregelung: k.A.

100% flexible Arbeitszeit (Gleitende Arbeitszeit, keine Kernarbeitszeit, …) und 100% freie Wahl des Arbeitsortes (an einem unserer Standorte, im Coworking-Space, remote oder hybrid)

Möglichkeiten der Weiterbildung

Fachvorträge: k.A.
Seminare: k.A.
Sprachkurse: k.A.
Messen: k.A.

Aus- & Weiterbildung in eigener Academy.

Verpflegung und Getränke

Mittagessen Gutscheine: Ja
Kostenfreie Snacks: Ja
Kostenfreies Obst: Ja
Kostenfreie Getränke: Ja
Eigene Kantine: Ja

Kostenloses Mittagessen, täglich frisch gekocht, frisches Obst & Getränke.

Standort

Anschrift:
Premedia GmbH
Maria-Theresia-Straße 41
4600 Wels, Österreich

Entwicklung des Standorts / des Unternehmens

Seit mehr als 40 Jahren, mit 130 Mitarbeiter:innen und 4 Standorten, begleiten wir zahlreiche international tätige Unternehmen dabei, ihr Marketing zu vereinfachen.

Gemeinschaftszone(n) und Ausstattung

Mitnutzbare Gemeinschaftszone: k.A.
Fläche: k.A.
Genutzt von: k.A.

Tischfußball: k.A.
Tischtennis: k.A.
Raucherbereich: k.A.
Gemütliche Sitzgelegenheiten: k.A.
Gemeinschaftsküche: Ja
Kühlschrank mit Getränken: Ja

Gemeinsame Freizeitaktivitäten.

Sozialleistungen und Gesundheit

Kinderbetreuung im Büro: k.A.
Zusatzversicherungen (z.B. Unfall): Ja
Zusätzliche Pensionsvorsorge: k.A.
Betriebsarzt: k.A.
Gesundheitschecks im Unternehmen: k.A.
Anonyme therapeutische Unterstützung: k.A.

Kostenloses Mittagessen, täglich frisch gekocht, frisches Obst & Getränke.

Infrastruktur um Standort bzw. Freizeit und Urlaub

Rund um den Standort

100% freie Wahl des Arbeitsortes (an einem unserer Standorte, im Coworking-Space, remote oder hybrid).

Freizeitangebote seitens des Unternehmens

Hohe Flexibilität bei Arbeitszeitmodellen.

Spezielle Urlaubsangebote

k.A.

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