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SAP Solutions Consultant Logistics and Sales (w/m/d)

Austrian Power Grid AG ● Wien am 06. Feb. 2026
Vollzeit – Berufserfahrung

Entgelt: 4.738 EUR (brutto monatlich)
Das kollektivvertragliche Mindestgrundgehalt beträgt Euro 4.738,62 brutto im Monat; leistungsorientierte Entlohnung möglich.

AUSTRIAN POWER GRID

Das Energiesystem der Zukunft: Voller Spannungen, Bewegungen und Chancen. Uns treibt der Stolz auf das, was wir für Österreich bewirken. Gestalter:innen der Energiewende zu sein, fordert uns. Hochgesteckte Ziele erst recht. Einzigartiges Fachwissen, volles Vertrauen. Eigene Entscheidungen, volle Verantwortung. Das ist unser Spielfeld. Das ist APG.

SAP Solutions Consultant Logistics and Sales (w/m/d)

#energiewende #frauenpower #poweron

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Aufgaben

* SAP-Logistik verantworten: MM- und SD-Module steuern sowie relevante Schnittstellen in der S/4HANA-Landschaft betreuen
* End-to-End-Prozesse optimieren: Source-to-Pay weiterentwickeln - mit Fokus auf Materialmanagement, Beschaffung und Lieferanten‑Lifecycle
* Abläufe analysieren: Optimierungspotenziale erkennen und Lösungskonzepte inkl. Detailspezifikationen erarbeiten
* Customizing umsetzen: Prozessverbesserungen im operativen SAP-Betrieb realisieren, Fehler analysieren und Anwender:innen unterstützen
* Digitalisierung vorantreiben: In Initiativen zu Standardisierung, Integration und Automatisierung mitwirken
* Dienstleister steuern: Externe koordinieren und eng mit Fachabteilungen sowie dem SAP‑Team zusammenarbeiten
* Wissen teilen: Know-how im Team aufbauen und aktiv vermitteln
* Projekte leiten: (Teil‑)Projektleitungen in Umsetzungs- und Veränderungsvorhaben übernehmen

Anforderungen

Must-Haves:

* Studium - (Wirtschafts-)Informatik, Betriebswirtschaft, Wirtschaftsingenieurwesen oder vergleichbare Qualifikation
* Mehrjährige Praxis: bei Masterabschluss mind. 2 Jahre einschlägig; bei Bachelorabschluss mind. 4-5 Jahre als SAP Consultant / Senior Consultant (w/m/d) mit Schwerpunkt SAP MM, idealerweise in der Unternehmensberatung
* Materialwirtschaft verstehen - Beschaffung, Bestandsführung und logistiknahe Prozesse sicher beherrschen.
* SAP‑Know-how einsetzen - fundierte Kenntnisse in S/4HANA, Fiori, modernen Systemarchitekturen und Integrationsansätzen mitbringen.
* Konzepte entwickeln - fachliche Anforderungen aufnehmen und in effiziente, skalierbare Lösungen übersetzen.
* Strategie & Betrieb verbinden - Freude an Prozessoptimierung und operativem Systembetrieb zeigen.
* Strukturiert arbeiten - selbstständig handeln sowie klar kommunizieren und konsequent umsetzen

Nice-to-have:

* ARIBA & SLM nutzen - Know‑how und Praxis zu SAP Ariba und Supplier Lifecycle Management wünschenswert

Das bieten wir:

* Attraktives Zeitmodell mit größeren Freizeitblöcken
* Familienfreundliche Arbeitgeber:in
* Betriebliche Gesundheitsvorsorge
* Flexible Arbeitszeiten und Home Office Möglichkeiten
* Kinderzulage
* iPhone & Laptop (Dell) zzgl. Bildschirmen, Tastatur, Webcam, Headset
* Gefördertes Mittagessen
* Rabatte, Gutscheine, Sonderkonditionen
* Zahlreiche Weiterbildungsmöglichkeiten
* Work Life Balance

Das Gehalt (zuzüglich einer leistungsorientierten Entlohnung) für Ihren neuen Job richtet sich nach Ihrer konkreten Qualifikation und Erfahrung. Das kollektivvertragliche Mindestgrundgehalt beträgt bei Erfüllung obiger Anforderungen für diese Position Euro 4.738,62 brutto im Monat.

Vielfalt bei unseren Mitarbeiter:innen ist ein wichtiger Bestandteil unserer Unternehmenskultur. Wir sind auf der Suche nach motivierten Menschen und achten bei Ihrer Bewerbung auf Chancengleichheit. Uns ist der Mensch wichtig, das Engagement und Ihr Wille mit uns gemeinsam die Energiewende zu gestalten.

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Kontakt

Für Fragen steht Ihnen Leonidas Moissidis gerne telefonisch unter +4366488342883 zur Verfügung.

Machen Sie sich einen Eindruck von Austrian Power Grid AG auf www.apg.at



Ansprechperson für diese Stellenanzeige:
Name: Leonidas Moissidis
Telefon: +43 664 88342883

Technische Anforderungen

Betriebssysteme, Plattformen
  • S/4HANA (Ausgezeichnete Kenntnisse)
Programmiersprachen, Frameworks, Datenbanken
  • Fiori (Fortgeschrittene Kenntnisse)
  • SAP Ariba (Fortgeschrittene Kenntnisse)
Anwendungen, DevOps
  • Supplier Lifecycle Management (Fortgeschrittene Kenntnisse)

Dieser Job erfordert fundierte Kenntnisse in SAP S/4HANA und Erfahrung in der Prozessoptimierung.

Sonstige Anforderungen

Positionsebene

Berufserfahrung

Mindestens 4-5 Jahre Erfahrung als SAP Consultant / Senior Consultant.

Schulabschlüsse

Studium in (Wirtschafts-)Informatik, Betriebswirtschaft, Wirtschaftsingenieurwesen oder vergleichbare Qualifikation.

Sprachkenntnisse

k.A.

Reisetätigkeit

k.A.

Kundenkontakt erforderlich

k.A.

Weitere Anforderungen

k.A.

Monetär

Entgelt: 4.738 EUR (brutto monatlich)
Das kollektivvertragliche Mindestgrundgehalt beträgt Euro 4.738,62 brutto im Monat; leistungsorientierte Entlohnung möglich.

Erfolgsbeteiligung am Unternehmen: k.A.
Bonuszahlungen: k.A.
Überstunden werden ausbezahlt: k.A.

Sachleistungen

Firmenauto: k.A.
Eigener Parkplatz: k.A.
Lademöglichkeit elektro: k.A.

Eigenes Notebook: Ja
Eigenes Smartphone: Ja
Mitarbeiterrabatte: Ja
Jahreskarte für öffentlichen Stadtverkehr: k.A.

iPhone & Laptop (Dell) zzgl. Bildschirmen, Tastatur, Webcam, Headset; Rabatte, Gutscheine, Sonderkonditionen; zahlreiche Weiterbildungsmöglichkeiten.

Arbeitszeitsregelung

Flexible Arbeitszeiten: Ja
Gleitzeit: k.A.
Geringe / keine Überstunden: k.A.
Vertrauensarbeitszeitregelung: k.A.
Sabbaticalregelung: k.A.

Attraktives Zeitmodell mit größeren Freizeitblöcken; flexible Arbeitszeiten und Home Office Möglichkeiten.

Möglichkeiten der Weiterbildung

Fachvorträge: k.A.
Seminare: k.A.
Sprachkurse: k.A.
Messen: k.A.

Zahlreiche Weiterbildungsmöglichkeiten werden angeboten.

Verpflegung und Getränke

Mittagessen Gutscheine: Ja
Kostenfreie Snacks: k.A.
Kostenfreies Obst: k.A.
Kostenfreie Getränke: k.A.
Eigene Kantine: k.A.

Gefördertes Mittagessen.

Standort

Anschrift:
Austrian Power Grid AG
Wagramer Straße 19
1220 Wien, Österreich

Sozialleistungen und Gesundheit

Kinderbetreuung im Büro: k.A.
Zusatzversicherungen (z.B. Unfall): Ja
Zusätzliche Pensionsvorsorge: Ja
Betriebsarzt: Ja
Gesundheitschecks im Unternehmen: k.A.
Anonyme therapeutische Unterstützung: k.A.

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