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IT Architekt*in Daten und Cloud

Wiener Netze GmbH ● Wien am 11. Feb. 2026
Vollzeit – Berufserfahrung
Homeoffice-Anteil bis zu 50%

Entgelt: 3.760 EUR (brutto monatlich)
Abhängig von Qualifikation und Berufserfahrung.

IT Architekt*in Daten und Cloud

ab sofort, Vollzeit/Gleitzeit (37,5 Wo/Std), HO möglich, 1110 Wien - Nähe Gasometer


Wir bringen Wien zum Leuchten. Unsere Energienetze haben die Länge von Wien bis Sydney und zurück. Als Wiener Netze bringen wir täglich Strom, Gas, Fernwärme und Daten zu 2 Millionen Menschen. Wir sind die Lebensadern dieser Stadt. Ohne uns läuft nix!

Das erwartet Sie

* Sie entwickeln und optimieren Daten- und Cloudstandards sowie moderne Daten- und Cloudarchitekturen, Modelle und Zielbilder, um robuste und nachhaltige Lösungen zu schaffen.
* Als Lösungsbringer*in analysieren und dokumentieren Sie Use-Cases und leiten daraus fundierte Entscheidungsgrundlagen inklusive der Bewertung geeigneter Technologien und Tools ab.
* Methoden, Frameworks und Architekturprinzipien werden von Ihnen kontinuierlich weiterentwickelt, damit unsere Organisation technologisch am Puls der Zeit bleibt.
* Sie beraten Fachbereiche bei architektonischen Fragestellungen, vermitteln Best Practices und agieren als verlässliche*r Netzwerker*in.
* Die Pflege und Weiterentwicklung unserer Architektur-Repositorys - wie Modelle, Diagramme und Richtlinien - gehören ebenfalls zu Ihrem Verantwortungsbereich.
* Mitwirkung an Governance-Richtlinien sowie die aktive Teilnahme an relevanten Gremien ist ein zentraler Bestandteil Ihrer Tätigkeit.
* In enger Zusammenarbeit mit Product‑ und Service Owner*innen stellen Sie die Qualität, Konsistenz und Verfügbarkeit von Daten- und Cloudlösungen sicher.

Das bringen Sie mit

* Sie haben ein abgeschlossenes Studium (Uni/FH) im Bereich Informatik, Informationstechnologie oder einem verwandten Fach - alternativ mehrjährige relevante Berufserfahrung in Architektur, Governance, Daten- oder Cloudarchitektur.
* Sie verfügen über ein gutes Verständnis von TOGAF, Archimate und ETL‑Prozessen und setzen dieses Wissen sicher im Alltag ein.
* Kenntnisse gängiger Cloud‑ und Datentechnologien bringen Sie mit und wenden diese praxisorientiert an.
* Sie verstehen sich als Lösungsbringer*in, Wegbereiter*in und Netzwerker*in - dann sind Sie als Teamplayer*in mit starken Kommunikationsfähigkeiten sowie analytischem Denken, Problemlösungsstärke und einer ausgeprägten Detailorientierung bei uns genau richtig.
* Die Freude an interdisziplinärer Zusammenarbeit und der Weiterentwicklung moderner Architekturlandschaften rundet Ihr Profil ab.
* Zusätzlich haben Sie den Wunsch gemeinsam mit der Wiener Stadtwerke-Gruppe, Wien klimafit für die Zukunft zu machen? Dann läuft ohne Sie vielleicht bald nix mehr!

Wir setzen uns für Vielfalt, Inklusion und Chancengleichheit ein und suchen Menschen, die so vielfältig sind wie unsere Stadt! Bewerbungen von Menschen mit Behinderungen sind ausdrücklich erwünscht. Des Weiteren streben wir eine Erhöhung des Frauenanteils in Leitungspositionen und in technischen Bereichen an und freuen uns besonders über Bewerbungen von Frauen.

Das bieten wir Ihnen

* Gehalt Für diese Position bieten wir ein Mindestgehalt von EUR 3.760,54 brutto pro Monat, abhängig von Qualifikation und Berufserfahrung.
* Arbeitsumfeld Unsere Unternehmenszentrale ist der "Smart Campus". Dieser fördert eine offene Zusammenarbeit über alle Teams im Unternehmen hinweg. Ob Werkzeug oder Laptop - modernste Arbeitsmittel und Technologien sind bei uns selbstverständlich. So gestalten wir gemeinsam das digitale Netz der Zukunft.
* Entwicklungsmöglichkeiten Wir fördern neue Mitarbeiter*innen von Beginn an wie z.B. mit einem Newcomertag und wir vernetzen Sie mit Ihrem persönlichen Onboarding-Paten. Wir unterstützen berufsbegleitende Ausbildung, individuelle Persönlichkeitsentwicklung und die Teilnahme an Talenteprogrammen - ganz nach Interesse und Karrierezielen.
* Work-Life-Balance Flexible Arbeitszeiten, Homeoffice, Teilzeit - auch in der Führung - und die Nutzung von Zeitguthaben für alle Fenstertage unterstützen Sie Familie und Beruf unter einen Hut zu bekommen. Unseren kleinen Netzwerker*innen bieten wir ein volles Programm während der Ferienbetreuung in der Sommerzeit, am Kids Day oder Töchtertag.
* Events und Aktivitäten Unser Betriebsklima ist uns wichtig. Der Schmäh muss rennen und die Stimmung passen. Egal ob Sommerfest, Weihnachtsfeier, Sportveranstaltungen oder Meisterschaften. Bei unseren Events feiern wir gemeinsame Erfolge und schalten bewusst vom Arbeitsalltag ab.
* Gesundes Essen Täglich frische Menüs zu günstigen Preisen und gratis Kaffee in der eigenen WerXkuchl am Smart Campus sind die Energiebringer unserer Netzwerker*innen. Ein regelrechter Lieblingsplatz zum Essen, Austauschen und Vernetzen.
* Gesundheit und Vorsorge Wir schauen auf ein gutes Miteinander und auf die Gesundheit unserer Mitarbeiter*innen und bieten Präventionstage, Vorsorgeuntersuchungen, Sportangebote, Betriebsärzte, Arbeitspsychologen und eine hochwertige Schutzausrüstung an.
* Jobticket Flexibel und umweltfreundlich unterwegs - das ganze Jahr: Mitarbeiter*innen erhalten volle Refundierung ihrer Wiener Linien Jahreskarte bzw. eine Teilrückerstattung anderer Monats- oder Jahreskarten. Zusätzlich bieten wir Vergünstigungen beim E-Tanken und bei WienMobil Rad.
* Vergünstigungen Netzwerker*innen haben viele Vorteile: Wir bieten Ihnen viele Sonderkonditionen und Vergünstigungen bei unseren Kooperationspartner*innen, eine Unterstützung für die APK Pensionskassa und attraktive Konditionen bei der Wiener Stadtwerke Gruppenkrankenversicherung.
* Sonstiges Innovation heißt neue Ideen und frische Impulse fördern. Diese sind in der konzernweiten Ideenwerkstatt immer willkommen. Jede umgesetzte neue Idee wird auch finanziell belohnt. Unser Mitarbeiter*innen-Empfehlungsprogramm belohnt für Empfehlungen qualifizierter Bewerber*innen und stärkt nicht nur das Teamgefühl, sondern trägt auch zur Gewinnung von talentierten neuen Kolleg*innen bei.


Wir freuen uns auf Sie!

Die Wiener Stadtwerke-Gruppe hält die lebenswerteste Stadt der Welt am Laufen. Schau vorbei: www.wienerstadtwerke.at

Sie haben noch Fragen?

Ich bin gerne für Sie da.

Johanna Kubesch

Zentrales Recruiting der Wiener Stadtwerke-Gruppe
Als Ansprechperson für den Bewerbungsprozess stehe ich Ihnen gerne für Ihre Anfragen zur Verfügung.
johanna.kubesch@wienerstadtwerke.at

*Bitte beachten Sie, dass Bewerbungen nicht per E-Mail angenommen werden.



Ansprechperson für diese Stellenanzeige:
Name: Johanna Kubesch
Position: Zentrales Recruiting der Wiener Stadtwerke-Gruppe

Technische Anforderungen

Betriebssysteme, Plattformen
  • (keine Angabe)
Programmiersprachen, Frameworks, Datenbanken
  • Daten-Technologien (Fortgeschrittene Kenntnisse)
  • ETL-Prozesse (Fortgeschrittene Kenntnisse)
  • TOGAF (Fortgeschrittene Kenntnisse)
Anwendungen, DevOps
  • ArchiMate (Fortgeschrittene Kenntnisse)
  • Architektur-Repositorys (Fortgeschrittene Kenntnisse)
  • Cloud-Technologien (Fortgeschrittene Kenntnisse)
  • Governance-Richtlinien (Fortgeschrittene Kenntnisse)

Erforderliche technische Fähigkeiten und Kenntnisse in Daten- und Cloudarchitektur, TOGAF, Archimate und ETL-Prozessen sind für diese Position notwendig.

Sonstige Anforderungen

Positionsebene

Berufserfahrung

Schulabschlüsse

Abgeschlossenes Studium (Uni/FH) im Bereich Informatik, Informationstechnologie oder einem verwandten Fach; alternativ mehrjährige relevante Berufserfahrung.

Sprachkenntnisse

k.A.

Reisetätigkeit

k.A.

Kundenkontakt erforderlich

k.A.

Weitere Anforderungen

k.A.

Monetär

Entgelt: 3.760 EUR (brutto monatlich)
Abhängig von Qualifikation und Berufserfahrung.

Erfolgsbeteiligung am Unternehmen: k.A.
Bonuszahlungen: k.A.
Überstunden werden ausbezahlt: k.A.

Sachleistungen

Firmenauto: k.A.
Eigener Parkplatz: k.A.
Lademöglichkeit elektro: k.A.

Eigenes Notebook: Ja
Eigenes Smartphone: k.A.
Mitarbeiterrabatte: k.A.
Jahreskarte für öffentlichen Stadtverkehr: Ja

Mitarbeiter erhalten volle Refundierung ihrer Wiener Linien Jahreskarte bzw. eine Teilrückerstattung anderer Monats- oder Jahreskarten. Zusätzlich bieten wir Vergünstigungen beim E-Tanken und bei WienMobil Rad.

Arbeitszeitsregelung

Flexible Arbeitszeiten: Ja
Gleitzeit: Ja
Geringe / keine Überstunden: k.A.
Vertrauensarbeitszeitregelung: k.A.
Sabbaticalregelung: k.A.

Flexible Arbeitszeiten, Homeoffice, Teilzeit - auch in der Führung - und die Nutzung von Zeitguthaben für alle Fenstertage unterstützen Sie Familie und Beruf unter einen Hut zu bekommen.

Arbeitsplatz und Büro

Arbeitsplatz im Großraumbüro: Ja
Fläche: k.A.
Anzahl Arbeitsplätze: k.A.

Kleine Büroeinheit: k.A.
Barrierefrei: k.A.
Homeoffice-Anteil: bis zu 50%

Unsere Unternehmenszentrale ist der 'Smart Campus'. Dieser fördert eine offene Zusammenarbeit über alle Teams im Unternehmen hinweg. Ob Werkzeug oder Laptop - modernste Arbeitsmittel und Technologien sind bei uns selbstverständlich.

Möglichkeiten der Weiterbildung

Fachvorträge: k.A.
Seminare: k.A.
Sprachkurse: k.A.
Messen: k.A.

Wir unterstützen berufsbegleitende Ausbildung, individuelle Persönlichkeitsentwicklung und die Teilnahme an Talenteprogrammen - ganz nach Interesse und Karrierezielen.

Verpflegung und Getränke

Mittagessen Gutscheine: Ja
Kostenfreie Snacks: k.A.
Kostenfreies Obst: k.A.
Kostenfreie Getränke: Ja
Eigene Kantine: Ja

Täglich frische Menüs zu günstigen Preisen und gratis Kaffee in der eigenen WerXkuchl am Smart Campus.

Standort

Anschrift:
Wiener Netze GmbH
Erdbergstraße 236
1110 Wien, Österreich

Sozialleistungen und Gesundheit

Kinderbetreuung im Büro: k.A.
Zusatzversicherungen (z.B. Unfall): k.A.
Zusätzliche Pensionsvorsorge: k.A.
Betriebsarzt: k.A.
Gesundheitschecks im Unternehmen: k.A.
Anonyme therapeutische Unterstützung: k.A.

Das Unternehmen bietet umfassende Gesundheits- und Vorsorgeleistungen, darunter Präventionstage, Vorsorgeuntersuchungen, Sportangebote, Betriebsärzte, Arbeitspsychologen und hochwertige Schutzausrüstung.

Automatisch angelegt, Fehlangaben und Irrtümer vorbehalten. Sollten Sie als Arbeitgeber Fragen haben, schicken Sie bitte eine Nachricht an office@itjobsaustria.at.