ERGO Versicherung AG ● Wien am 07. Aug. 2026
Vollzeit, Teilzeit – Berufserfahrung
Homeoffice-Anteil bis zu 50%
Entgelt: 54.000 EUR (brutto jährlich)
Das tatsächliche Gehalt vereinbaren wir abhängig von Ausbildung, beruflicher Qualifikation und Erfahrung.
In der ERGO Versicherung AG in Wien suchen wir ab sofort zur Verstärkung im Bereich IT-Beratung und Entwicklung einen engagierten
Software Tester (m/w/d)
Teilzeit ab 30 Wochenstunden bis Vollzeit
Ihre Aufgaben
* Planung, Erstellung und Ausführung von Testfällen (manuell und automatisiert)
* Analyse von fachlichen und technischen Anforderungen, Ableitung von Testfällen
* Durchführung von Funktions-, Integrations-, System- und Regressionstests
* Dokumentation von Testergebnissen und Erstellung von Testberichten
* Erfassung, Klassifizierung und Nachverfolgung von Fehlern (Bug Tracking)
* Enge Zusammenarbeit mit Entwicklung, Fachbereich und Projektmanagement
* Mitarbeit bei der Testdaten- und Testumgebungsbereitstellung
* Unterstützung bei der Einführung und Weiterentwicklung von Testmethoden, -prozessen und -tools
Das bringen Sie mit
* Technische Ausbildung (HTL) und/oder Studium (z.B. Informatik, Wirtschaftsinformatik…)
* Erfahrung in der Softwarequalitätssicherung und im Testen von Anwendungen
* Kenntnisse in gängigen Testmethoden und -verfahren
* Sicherer Umgang mit Bug-Tracking- und Test-Management-Tools
* Erfahrung mit Testautomatisierung
* Erfahrung mit CI/CD-Umgebungen (z. B. Jenkins, GitHub CI)
* Idealerweise Erfahrung im Umgang der Testmanagement-Suite „Tosca"
* Gute Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift
* Hohes analytisches und konzeptionelles Denkvermögen, insb. Interesse an konzeptioneller und technischer Gestaltung und der Neuimplementierung von Testprozessen
* Hohes Maß an Eigeninitiative sowie Service- und Kundenorientierung
* Analytische und strukturierte Arbeitsweise, hohe Detailgenauigkeit
* Gute Kommunikationsfähigkeit
Wir bieten
* Eine selbständige und abwechslungsreiche Tätigkeit in einem im Aufbau befindlichen Team in einem etablierten Bereich
* Diverse Benefits (z.B. subventionierter Mittagstisch, betriebliche Gesundheitsförderung, Firmenevents, attraktive Konditionen für unsere Versicherungsprodukte, etc.)
* Aus- und Weiterbildung je nach individuellem Jobprofil
* Flexible Arbeitszeiten mit der Möglichkeit von Homeoffice
* Einen öffentlich (U3) wie im Individualverkehr (Direktanbindung A23) gut erreichbaren und attraktiven Arbeitsplatz (modernes Büro, Cafeteria mit Dachterrasse, …)
* Ein Jahresbruttogehalt ab 54.000 Euro (auf Vollzeitbasis). Das tatsächliche Gehalt vereinbaren wir abhängig von Ausbildung, beruflicher Qualifikation und Erfahrung.
Wir legen Wert auf einen wertschätzenden, respektvollen Umgang, sind offen für Neues und pflegen eine offene Feedbackkultur. Sie fühlen sich wohl in so einem Arbeitsumfeld und wollen Teil des ERGO Teams werden? Dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbung:
ERGO Versicherung AG
Frau Mag. Margarete Venz
ERGO Center, Businesspark Marximum / Objekt 3
Modecenterstraße 17, 1110 Wien
Wir bieten ein Arbeitsumfeld, das unabhängig von Alter, Geschlecht, sexueller Identität, Beeinträchtigung, Herkunft oder Religion gleiche Chancen ermöglicht. Die Erhöhung des Anteils unterrepräsentierter Gruppen in Führungspositionen bzw. in bestimmten Bereichen ist uns ein Anliegen und eine personalwirtschaftliche Zielsetzung unseres Unternehmens. Wir begrüßen deshalb Bewerbungen von Personen, die unsere Vielfalt bereichern.
* linkedin.com/company/ergo-oesterreich
* facebook.com/ergooesterreich
* instagram.com/ergooesterreich
Einfach, weil's wichtig ist.
Ansprechperson für diese Stellenanzeige:
Name: Frau Mag. Margarete Venz
NOW IT GmbH ● Laatzen am 06. Aug. 2026
Vollzeit – Berufserfahrung
Deine Aufgaben
* anspruchsvolle Entwicklung mit HTML5 / CSS3 / Javascript und / oder Typescript
* Entwerfen von barrierefreien und responsiven Oberflächen
* Neukonzeption und -implementierung einer komplexen und umfangreichen Single-Page-Application
* Ausführliches Beraten der Kunden bei der Erhebung und Umsetzen ihrer Anforderungen
* Mitarbeiten in Projekt- oder Arbeitsgruppen
Was wir von Dir erwarten
* abgeschlossenes Bachelorstudium der Informatik oder einer vergleichbaren Fachrichtung
* Erfahrung in der Entwicklung von großen Softwareprojekten
* sehr gute Programmierskills insb. HTML5 / CSS3 / Javascript
* gute Kenntnisse zum Entwurf und zur Umsetzung ergonomischer, responsiver und barrierefreier Weboberflächen
* Erfahrung in der Zusammenarbeit mit Kunden
* Beherrschen von Gesprächstechniken, um gemeinsam mit dem Kunden Lösungen zu finden
* die Bereitschaft sich kurzfristig in neue / unbekannte Fachgebiete einzuarbeiten
Als persönliche Voraussetzungen bringst du mit:
* ausgeprägte Kunden- und Serviceorientierung
* selbstständige Arbeitsweise sowie Teamfähigkeit
* Fähigkeit, sich für neue Ideen zu begeistern
* analytische Fähigkeiten und Lernbereitschaft
* Bereitschaft zu gelegentlichen (auch mehrtätigen) Dienstreisen
Was wir Dir bieten
* Öffentlicher Dienst
* tarifliche Vergütung
* Gehaltserhöhungen
* Jahressonderzahlung
* 30 Tage Urlaub
* mobiles Arbeiten
* Vereinbarkeit Familie
* flexible Arbeitszeiten
* Altersversorgung
* Arbeitgeberzuschuss
* Arbeitsatmosphäre
* Gesundheitsmanagement
* gezielte Einarbeitung
Ansprechperson für diese Stellenanzeige:
Name: Franziska Fischer
Position: Recruiting
Telefon: +49 341 55076176
Technische Anforderungen
Betriebssysteme, Plattformen
- (keine Angabe)
Programmiersprachen, Frameworks, Datenbanken
- (keine Angabe)
Anwendungen, DevOps
- Bug-Tracking-Tools (Fortgeschrittene Kenntnisse)
- GitHub CI (Fortgeschrittene Kenntnisse)
- Jenkins (Fortgeschrittene Kenntnisse)
- Test-Management-Tools (Fortgeschrittene Kenntnisse)
- Testautomatisierung (Fortgeschrittene Kenntnisse)
- Tosca (Fortgeschrittene Kenntnisse)
Die Stelle erfordert Erfahrungen in der Softwarequalitätssicherung, Testmethoden und Tools, sowie Kenntnisse in CI/CD-Umgebungen.
Technische Anforderungen
Betriebssysteme, Plattformen
- (keine Angabe)
Programmiersprachen, Frameworks, Datenbanken
- CSS3 (Ausgezeichnete Kenntnisse)
- HTML5 (Ausgezeichnete Kenntnisse)
- Javascript (Ausgezeichnete Kenntnisse)
- TypeScript (Fortgeschrittene Kenntnisse)
Anwendungen, DevOps
- Single-Page-Application (Fortgeschrittene Kenntnisse)
Erfahrung in der Entwicklung von großen Softwareprojekten und Kenntnisse zur Umsetzung ergonomischer, responsiver und barrierefreier Weboberflächen sind erforderlich.
Sonstige Anforderungen
Positionsebene
Berufserfahrung
Schulabschlüsse
Technische Ausbildung (HTL) und/oder Studium (z.B. Informatik, Wirtschaftsinformatik)
Sprachkenntnisse
Gute Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift
Reisetätigkeit
k.A.
Kundenkontakt erforderlich
k.A.
Weitere Anforderungen
k.A.
Sonstige Anforderungen
Positionsebene
Berufserfahrung
Schulabschlüsse
abgeschlossenes Bachelorstudium der Informatik oder einer vergleichbaren Fachrichtung
Sprachkenntnisse
k.A.
Reisetätigkeit
Ja
gelegentliche (auch mehrtägige) Dienstreisen
Kundenkontakt erforderlich
k.A.
Weitere Anforderungen
k.A.
Monetär
Entgelt: 54.000 EUR (brutto jährlich)
Das tatsächliche Gehalt vereinbaren wir abhängig von Ausbildung, beruflicher Qualifikation und Erfahrung.
Erfolgsbeteiligung am Unternehmen: k.A.
Bonuszahlungen: k.A.
Überstunden werden ausbezahlt: k.A.
Monetär
Erfolgsbeteiligung am Unternehmen: k.A.
Bonuszahlungen: k.A.
Überstunden werden ausbezahlt: k.A.
Öffentlicher Dienst, Altersversorgung, Arbeitgeberzuschuss, Arbeitsatmosphäre, Gesundheitsmanagement, gezielte Einarbeitung
Sachleistungen
Firmenauto: k.A.
Eigener Parkplatz: k.A.
Lademöglichkeit elektro: k.A.
Eigenes Notebook: k.A.
Eigenes Smartphone: k.A.
Mitarbeiterrabatte: k.A.
Jahreskarte für öffentlichen Stadtverkehr: k.A.
Sachleistungen
Firmenauto: k.A.
Eigener Parkplatz: k.A.
Lademöglichkeit elektro: k.A.
Eigenes Notebook: k.A.
Eigenes Smartphone: k.A.
Mitarbeiterrabatte: k.A.
Jahreskarte für öffentlichen Stadtverkehr: k.A.
Öffentlicher Dienst, tarifliche Vergütung, Gehaltserhöhungen, Jahressonderzahlung, 30 Tage Urlaub, mobiles Arbeiten, Altersversorgung, Arbeitgeberzuschuss, Gesundheitsmanagement, gezielte Einarbeitung
Arbeitszeitsregelung
Flexible Arbeitszeiten: Ja
Gleitzeit: k.A.
Geringe / keine Überstunden: k.A.
Vertrauensarbeitszeitregelung: k.A.
Sabbaticalregelung: k.A.
Flexible Arbeitszeiten mit der Möglichkeit von Homeoffice.
Arbeitszeitsregelung
Flexible Arbeitszeiten: Ja
Gleitzeit: k.A.
Geringe / keine Überstunden: k.A.
Vertrauensarbeitszeitregelung: k.A.
Sabbaticalregelung: k.A.
Flexibles Arbeiten, Vereinbarkeit Familie, 30 Tage Urlaub, gelegentliche Dienstreisen.
Arbeitsplatz und Büro
Arbeitsplatz im Großraumbüro: Ja
Fläche: k.A.
Anzahl Arbeitsplätze: k.A.
Kleine Büroeinheit: Ja
Fläche: k.A.
Anzahl Arbeitsplätze: k.A.
Barrierefrei: Ja
Homeoffice-Anteil: bis zu 50%
modernes Büro, Cafeteria mit Dachterrasse
Arbeitsplatz und Büro
Arbeitsplatz im Großraumbüro: k.A.
Kleine Büroeinheit: k.A.
Barrierefrei: k.A.
Homeoffice-Anteil: k.A.
Führungskraft
k.A.
Führungskraft
k.A.
Möglichkeiten der Weiterbildung
Fachvorträge: k.A.
Seminare: k.A.
Sprachkurse: k.A.
Messen: k.A.
Aus- und Weiterbildung je nach individuellem Jobprofil.
Möglichkeiten der Weiterbildung
Fachvorträge: k.A.
Seminare: k.A.
Sprachkurse: k.A.
Messen: k.A.
Verpflegung und Getränke
Mittagessen Gutscheine: Ja
Kostenfreie Snacks: k.A.
Kostenfreies Obst: k.A.
Kostenfreie Getränke: k.A.
Eigene Kantine: Ja
Subventionierter Mittagstisch, moderne Cafeteria mit Dachterrasse.
Verpflegung und Getränke
Mittagessen Gutscheine: k.A.
Kostenfreie Snacks: k.A.
Kostenfreies Obst: k.A.
Kostenfreie Getränke: k.A.
Eigene Kantine: k.A.
Unterstützung des zukünftigen Mitarbeiters bei Wohnortwechsel
Kostenübernahme für Anreise zum Vorstellungsgespräch: k.A.
Unterstützung bei der Wohnungssuche: k.A.
Unterstützung des zukünftigen Mitarbeiters bei Wohnortwechsel
Kostenübernahme für Anreise zum Vorstellungsgespräch: k.A.
Unterstützung bei der Wohnungssuche: k.A.
Team und Teambuilding
Anzahl der Mitarbeiter:
Durchschnittsalter: k.A.
Durchschnittliche Mitarbeiterfluktuation: k.A.
Team und Teambuilding
Anzahl der Mitarbeiter:
Durchschnittsalter: k.A.
Durchschnittliche Mitarbeiterfluktuation: k.A.
Entwicklung des Standorts / des Unternehmens
Die ERGO Versicherung AG verzeichnet auch in Zukunft überdurchschnittliche Wachstumsraten und ist bekannt für innovative Produkte in verschiedenen Versicherungsbereichen.
Entwicklung des Standorts / des Unternehmens
Innovatives Unternehmen im Bereich Infrastrukturdienste mit klarer Wachstumsstrategie.
Gemeinschaftszone(n) und Ausstattung
Mitnutzbare Gemeinschaftszone: k.A.
Fläche: k.A.
Genutzt von: k.A.
Tischfußball: k.A.
Tischtennis: k.A.
Raucherbereich: k.A.
Gemütliche Sitzgelegenheiten: k.A.
Gemeinschaftsküche: k.A.
Kühlschrank mit Getränken: k.A.
Gemeinschaftszone(n) und Ausstattung
Mitnutzbare Gemeinschaftszone: k.A.
Fläche: k.A.
Genutzt von: k.A.
Tischfußball: k.A.
Tischtennis: k.A.
Raucherbereich: k.A.
Gemütliche Sitzgelegenheiten: k.A.
Gemeinschaftsküche: k.A.
Kühlschrank mit Getränken: k.A.
Sozialleistungen und Gesundheit
Kinderbetreuung im Büro: k.A.
Zusatzversicherungen (z.B. Unfall): k.A.
Zusätzliche Pensionsvorsorge: k.A.
Betriebsarzt: k.A.
Gesundheitschecks im Unternehmen: k.A.
Anonyme therapeutische Unterstützung: k.A.
Sozialleistungen und Gesundheit
Kinderbetreuung im Büro: k.A.
Zusatzversicherungen (z.B. Unfall): k.A.
Zusätzliche Pensionsvorsorge: k.A.
Betriebsarzt: k.A.
Gesundheitschecks im Unternehmen: k.A.
Anonyme therapeutische Unterstützung: k.A.
Infrastruktur um Standort bzw. Freizeit und Urlaub
Rund um den Standort
Der Arbeitsplatz ist öffentlich (U3) und im Individualverkehr (Direktanbindung A23) gut erreichbar und bietet Freizeiträume sowie eine Cafeteria mit Dachterrasse.
Freizeitangebote seitens des Unternehmens
k.A.
Spezielle Urlaubsangebote
k.A.
Infrastruktur um Standort bzw. Freizeit und Urlaub
Rund um den Standort
Betriebsstätte in Hamburg, modernen Rechenzentren.
Freizeitangebote seitens des Unternehmens
k.A.
Spezielle Urlaubsangebote
k.A.

