Kardex Austria GmbH ● Wien am 16. Juni 2025
Vollzeit – Berufserfahrung
Homeoffice-Anteil bis zu 100%
Entgelt: 83.076 EUR (brutto jährlich)
Marktkonformes Bruttogehalt auf Basis Ihrer Erfahrung und Qualifikation. Bereitschaft zur Überzahlung bei entsprechender Qualifikation ist gegeben.
Die Kardex Gruppe ist weltweit einer der führenden Hersteller von dynamischen Lager-, Bereitstellungs- und Distributionssystemen. Unsere mehr als 2000 Mitarbeiter weltweit entwickeln und fertigen Logistiklösungen, die Anwendung in vielen unterschiedlichen Branchen wie in der industriellen Fertigung als auch in Handel und Verwaltung finden
Aufgaben
- Du unterstützt das lokale Sales-Team bei der Analyse, Konzeption und Umsetzung kundenspezifischer Softwarelösungen
- Du entwickelst individuelle Lösungsvorschläge für unsere Kunden im Bereich Intralogistik
- Du bist verantwortlich für die Planung, Spezifikation und Realisierung von Softwareprojekten
- Du koordinierst technische Schnittstellen mit internationalen Fachabteilungen und Lieferanten
- Du führst Präsentationen durch und begleitest den Kunden aktiv vom ersten Gespräch bis zur finalen Implementierung
- Du übernimmst eigenständig Projekt- oder Teilprojektleitung inklusive Kosten-, Zeit- und Qualitätsverantwortung
Profil
- Abgeschlossenes Studium im Bereich Informatik, Ingenieurwesen oder vergleichbare Ausbildung mit IT-Fokus
- Fundierte Kenntnisse in objektorientierter Programmierung, Datenbanken (MS SQL) und IT-Systemen
- Erste Erfahrung mit intralogistischen Prozessen, ERP-/WMS-Systemen oder Automatisierungslösungen
- Strukturierte, systematische und lösungsorientierte Arbeitsweise mit hohem Qualitätsanspruch
- Eigenverantwortliches, professionelles Auftreten sowie Teamgeist und Kundenorientierung
- Verhandlungssichere Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift
Wir bieten
- Langfristige Perspektiven:
Sicherer Arbeitsplatz in einem wachstumsstarken, internationalen Unternehmen mit spannenden Entwicklungschancen und Interessante und abwechslungsreiche Aufgaben in einem zukunftsorientierten Umfeld, Starker Fokus auf persönliche und fachliche Entwicklung - Wertvolle Unterstützung:
Großartiger Teamspirit, ausführliches Onboarding und vielfältige Weiterbildungsangebote in der eigenen Academy - Spürbarer Mehrwert:
Flexible Arbeitszeit mit der Möglichkeit auf tageweise Mobile Work - Sichtbare Leistung:
Attraktive Vergütung, betriebliche Altersvorsorge und vermögenswirksame Leistungen - Attraktive Extras:
Corporate Benefits, Firmen- und Teamevents, kostenfreie Parkplätze und Gesundheitsmanagement
Wir bieten ein marktkonformes Bruttogehalt von EUR 83 076EUR,-/Jahr auf Basis Ihrer Erfahrung und Qualifikation. Eine Bereitschaft zur Überzahlung bei entsprechender Qualifikation ist gegeben.
Leobersdorfer Maschinenfabrik GmbH ● Leobersdorf am 09. Juli 2025
Vollzeit – Einsteiger
Homeoffice-Anteil bis zu 50%
Entgelt: 40.461 EUR (brutto jährlich)
Das kollektivvertragliche Mindestgehalt für diese Position beträgt EUR 40.461,26 brutto pro Jahr.
Ansprechperson für diese Stellenanzeige:
Name: Jasmin Laschalt
Position: Recruiting & Employer Branding Specialist
Telefon: +43 2256 9001115
Technische Anforderungen
Betriebssysteme, Plattformen
- (keine Angabe)
Programmiersprachen, Frameworks, Datenbanken
- (keine Angabe)
Anwendungen, DevOps
- (keine Angabe)
Abgeschlossenes Studium im Bereich Informatik, Ingenieurwesen oder vergleichbare Ausbildung mit IT-Fokus. Erste Erfahrung mit intralogistischen Prozessen. Strukturierte, systematische und lösungsorientierte Arbeitsweise. Eigenverantwortliches Auftreten sowie Teamgeist und Kundenorientierung. Verhandlungssichere Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift.
Technische Anforderungen
Betriebssysteme, Plattformen
- (keine Angabe)
Programmiersprachen, Frameworks, Datenbanken
- (keine Angabe)
Anwendungen, DevOps
- (keine Angabe)
1st-Level-Support, Vor-Ort-Einsätze, Installation und Konfiguration neuer Client-Hardware, Benutzerverwaltung und Arbeitsplatzbetreuung sind wichtige Aufgaben. Eine abgeschlossene Ausbildung im IT-Bereich oder einschlägige Berufserfahrung wird erwartet.
Sonstige Anforderungen
Positionsebene
Berufserfahrung
Schulabschlüsse
Abgeschlossenes Studium im Bereich Informatik, Ingenieurwesen oder vergleichbare Ausbildung mit IT-Fokus
Sprachkenntnisse
Verhandlungssichere Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift
Reisetätigkeit
k.A.
Kundenkontakt erforderlich
k.A.
Weitere Anforderungen
k.A.
Sonstige Anforderungen
Positionsebene
Einsteiger
Schulabschlüsse
Abgeschlossene Ausbildung im IT-Bereich oder einschlägige Berufserfahrung
Sprachkenntnisse
Deutsch und Englisch in Wort und Schrift
Reisetätigkeit
Ja
Kundenkontakt erforderlich
k.A.
Weitere Anforderungen
k.A.
Monetär
Entgelt: 83.076 EUR (brutto jährlich)
Marktkonformes Bruttogehalt auf Basis Ihrer Erfahrung und Qualifikation. Bereitschaft zur Überzahlung bei entsprechender Qualifikation ist gegeben.
Erfolgsbeteiligung am Unternehmen: k.A.
Bonuszahlungen: k.A.
Überstunden werden ausbezahlt: k.A.
Monetär
Entgelt: 40.461 EUR (brutto jährlich)
Das kollektivvertragliche Mindestgehalt für diese Position beträgt EUR 40.461,26 brutto pro Jahr.
Erfolgsbeteiligung am Unternehmen: k.A.
Bonuszahlungen: k.A.
Überstunden werden ausbezahlt: k.A.
Sachleistungen
Firmenauto: k.A.
Eigener Parkplatz: Ja
Lademöglichkeit elektro: k.A.
Eigenes Notebook: k.A.
Eigenes Smartphone: k.A.
Mitarbeiterrabatte: k.A.
Jahreskarte für öffentlichen Stadtverkehr: k.A.
Sachleistungen
Firmenauto: k.A.
Eigener Parkplatz: Ja
Lademöglichkeit elektro: k.A.
Eigenes Notebook: Ja
Eigenes Smartphone: k.A.
Mitarbeiterrabatte: Ja
Jahreskarte für öffentlichen Stadtverkehr: k.A.
Notebook wird gestellt, LMF-Mitarbeiterrabatte bei bekannten Marken und ausgewählten Anbietern
Arbeitszeitsregelung
Flexible Arbeitszeiten: Ja
Gleitzeit: k.A.
Geringe / keine Überstunden: k.A.
Vertrauensarbeitszeitregelung: k.A.
Sabbaticalregelung: k.A.
Flexible Arbeitszeit mit der Möglichkeit auf tageweise Mobile Work
Arbeitszeitsregelung
Flexible Arbeitszeiten: Ja
Gleitzeit: k.A.
Geringe / keine Überstunden: k.A.
Vertrauensarbeitszeitregelung: k.A.
Sabbaticalregelung: k.A.
Flexibles Arbeitszeitmodell und Möglichkeit für Home-Office
Arbeitsplatz und Büro
Arbeitsplatz im Großraumbüro: k.A.
Kleine Büroeinheit: k.A.
Barrierefrei: k.A.
Homeoffice-Anteil: bis zu 100%
Arbeitsplatz und Büro
Arbeitsplatz im Großraumbüro: k.A.
Kleine Büroeinheit: k.A.
Barrierefrei: k.A.
Homeoffice-Anteil: bis zu 50%
Innovatives Arbeitsumfeld mit traditioneller Geschichte
Führungskraft
k.A.
Führungskraft
k.A.
Möglichkeiten der Weiterbildung
Fachvorträge: k.A.
Seminare: Ja
Sprachkurse: k.A.
Messen: k.A.
Vielfältige Weiterbildungsangebote in der eigenen Academy werden angeboten.
Möglichkeiten der Weiterbildung
Fachvorträge: k.A.
Seminare: Ja
Sprachkurse: k.A.
Messen: k.A.
Persönliche Entwicklungschancen und individuelle Weiterbildungsmöglichkeiten werden angeboten.
Verpflegung und Getränke
Mittagessen Gutscheine: k.A.
Kostenfreie Snacks: k.A.
Kostenfreies Obst: k.A.
Kostenfreie Getränke: k.A.
Eigene Kantine: k.A.
Verpflegung und Getränke
Mittagessen Gutscheine: Ja
Kostenfreie Snacks: k.A.
Kostenfreies Obst: k.A.
Kostenfreie Getränke: k.A.
Eigene Kantine: Ja
Kantine im Haus mit preiswertem Mittagsangebot.
Unterstützung des zukünftigen Mitarbeiters bei Wohnortwechsel
Kostenübernahme für Anreise zum Vorstellungsgespräch: k.A.
Unterstützung bei der Wohnungssuche: k.A.
Unterstützung des zukünftigen Mitarbeiters bei Wohnortwechsel
Kostenübernahme für Anreise zum Vorstellungsgespräch: k.A.
Unterstützung bei der Wohnungssuche: k.A.
Team und Teambuilding
Anzahl der Mitarbeiter:
Durchschnittsalter: k.A.
Durchschnittliche Mitarbeiterfluktuation: k.A.
Team und Teambuilding
Anzahl der Mitarbeiter:
Durchschnittsalter: k.A.
Durchschnittliche Mitarbeiterfluktuation: k.A.
Entwicklung des Standorts / des Unternehmens
Wachstumsstarkes, internationales Unternehmen mit spannenden Entwicklungschancen
Entwicklung des Standorts / des Unternehmens
Führender österreichischer Hersteller von Kompressorsystemen mit mehr als 70 Jahren Erfahrung.
Gemeinschaftszone(n) und Ausstattung
Mitnutzbare Gemeinschaftszone: k.A.
Fläche: k.A.
Genutzt von: k.A.
Tischfußball: k.A.
Tischtennis: k.A.
Raucherbereich: k.A.
Gemütliche Sitzgelegenheiten: k.A.
Gemeinschaftsküche: k.A.
Kühlschrank mit Getränken: k.A.
Gemeinschaftszone(n) und Ausstattung
Mitnutzbare Gemeinschaftszone: k.A.
Fläche: k.A.
Genutzt von: k.A.
Tischfußball: k.A.
Tischtennis: k.A.
Raucherbereich: k.A.
Gemütliche Sitzgelegenheiten: k.A.
Gemeinschaftsküche: k.A.
Kühlschrank mit Getränken: k.A.
Sozialleistungen und Gesundheit
Kinderbetreuung im Büro: k.A.
Zusatzversicherungen (z.B. Unfall): Ja
Zusätzliche Pensionsvorsorge: k.A.
Betriebsarzt: k.A.
Gesundheitschecks im Unternehmen: k.A.
Anonyme therapeutische Unterstützung: k.A.
Attraktive Vergütung, betriebliche Altersvorsorge und vermögenswirksame Leistungen, Gesundheitsmanagement
Sozialleistungen und Gesundheit
Kinderbetreuung im Büro: k.A.
Zusatzversicherungen (z.B. Unfall): k.A.
Zusätzliche Pensionsvorsorge: k.A.
Betriebsarzt: k.A.
Gesundheitschecks im Unternehmen: k.A.
Anonyme therapeutische Unterstützung: k.A.
Infrastruktur um Standort bzw. Freizeit und Urlaub
Rund um den Standort
Flexible Arbeitszeit mit der Möglichkeit auf tageweise Mobile Work, großartiger Teamspirit und ausführliches Onboarding
Freizeitangebote seitens des Unternehmens
Firmen- und Teamevents
Spezielle Urlaubsangebote
k.A.
Infrastruktur um Standort bzw. Freizeit und Urlaub
Rund um den Standort
Innovatives Arbeitsumfeld mit traditioneller Geschichte und ausgezeichnete öffentliche Erreichbarkeit.
Freizeitangebote seitens des Unternehmens
k.A.
Spezielle Urlaubsangebote
Freie Tage am 24.12. und 31.12. gemäß kollektivvertraglicher Regelung.