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Kassenärztliche Vereinigung Sachsen ● Dresden am 12. Jan. 2026
Vollzeit – Berufserfahrung

Die Kassenärztliche Vereinigung Sachsen (KVS) versteht sich als Dienstleister für Vertragsärzte, Vertragspsychotherapeuten und Patienten und ist die Vertretung ihrer Mitglieder im Freistaat Sachsen. Mit unseren über 1.300 Mitarbeitern an den Standorten Chemnitz, Dresden und Leipzig stellen wir die ambulante ärztliche und psychotherapeutische Versorgung in Sachsen für über 4 Millionen Einwohner sicher.

Werden Sie Teil unseres Teams. Wir suchen ab sofort, unbefristet, in Vollzeit, an den Standorten Dresden oder Leipzig eine/n Sachgebietsverantwortlichen IT in der Praxis (m/w/d) im Fachbereich
Digitalisierung
ID 1079/25

Ihre Aufgaben:
* fachliche Unterstützung der Fachbereichsleitung (Organisation und strategische Weiter-entwicklung/ Ausrichtung des Sachgebietes)
* Organisation der Zusammenarbeit innerhalb des Sachgebiets sowie fachbereichsübergrei-fend in Projekt-/ Arbeitsgruppen
* Steuerung der Zusammenarbeit mit externen Partnern, Firmen sowie den Kassenärztlichen Vereinigungen und der KBV
* Konzipieren und Umsetzung von Schulungen/ Informationsangeboten (Workshops, Webinare, etc.) für die Mitarbeiter und die Mitglieder der KV Sachsen zu Digitalisierungsthemen
* Aufbereitung fachlich inhaltlicher Themenschwerpunkte und/ oder Problemstellungen sowie deren effiziente Darstellung
* Standardisierung von Prozessen/ Arbeitsmethoden des Sachgebietes sowie regelmäßige eigenverantwortliche fachliche Überprüfung und Optimierung dieser

Ihr Profil:
* abgeschlossenes Studium oder kaufmännische Ausbildung, bevorzugt im Bereich Informatik oder Betriebswirtschaftslehre
* mehrjährige Berufserfahrung im IT-Bereich
* Fachkenntnisse im Projektmanagement
* selbständige, strukturierte Arbeitsweise
* sehr gute analytische, konzeptionelle sowie zielorientierte Denk- und Arbeitsweise
* kommunikative Kompetenz sowie Dialogbereitschaft und Ausdrucksfähigkeit
Team- und Kooperationsfähigkeit

Unsere Benefits:
* attraktive Vergütung
* Urlaubs- und Weihnachtsgeld
* Familienzulage
* Vermögenswirksame Leistungen
* Betriebliche Altersvorsorge
* flexible Arbeitszeiten im Verwaltungsbereich
* mindestens 32 Urlaubstage
* Weiterbildungsangebote
* Bildungstage
* Gesundheitsvorsorge im Rahmen unseres Betrieblichen Gesundheitsmanagements
* Betriebskantinen im Verwaltungsbereich
* attraktive Inhousesportkurse
* Teamevents (z. B. Teamchallenge)
* Parkmöglichkeiten
* Zuschuss Jobticket

Unser Angebot:
Wir bieten einen verantwortungsvollen Arbeitsplatz im Gesundheitswesen sowie eine leistungsgerechte Vergütung im Rahmen unseres Haustarifvertrages.

Haben wir Ihr Interesse geweckt?
Dann bewerben Sie sich bis spätestens 15.01.2026!
Ihre Ansprechpartnerin ist Christin Thiemig, Fachbereich Personal - Telefon 0351 8290-50395.

Wir freuen uns darauf, Sie kennenzulernen!
Der Schutz Ihrer persönlichen Daten ist uns sehr wichtig. Nähere Informationen zur Datenverarbeitung nach Art. 13 Datenschutzgrundverordnung erhalten Sie unter https://www.kvs-sachsen.de/datenschutzerklaerung/



Ansprechperson für diese Stellenanzeige:
Name: Christin Thiemig
Telefon: +49 351 82906613

Strauss GmbH & Co. KG ● Biebergemünd am 18. Feb. 2026
Vollzeit – Einsteiger
Homeoffice-Anteil bis zu 50%

“Treffpunkt Stargate – an der Schnittstelle von Mensch und Roboter” – Strauss setzt mit Industrie 4.0 und der Digitalisierung operativer Abläufe neue Maßstäbe. Sehr stark investieren wir in die technische Konzeption unseres Markenauftritts auf jeglichen Endgeräten sowie in die konsequente Weiterentwicklung maßgeschneiderter IT-Lösungen auf der Warenwirtschaftsseite.

Werde auch du Resident in unserem „IT-Village“ in Biebergemünd nahe Frankfurt a.M. Wir bieten dir kreative Aufgaben in allen Bereichen. Sei dabei und bewirb dich jetzt.

Dein Menü:
* Als Teil unseres 1st Level Supports bist du die erste Anlaufstelle für alle IT-Themen unserer Anwender.
* Du nimmst Anfragen per Telefon oder Mail entgegen, klassifizierst und priorisierst sie und behältst dabei jederzeit den Überblick.
* Du analysierst und bearbeitest die Tickets im 1st Level eigenständig und anforderungsgerecht oder leitest sie bei Bedarf an den 2nd Level Support weiter.
* Gemeinsam im Team stellt ihr das definierte Service Level sicher.
* Mit deinem Know-How dokumentierst du Anfragen, Tätigkeiten und Lösungen sauber in unserem Ticketsystem.
* Bei Bedarf packst du auch mal praktisch mit an: Du unterstützt beim Aufbau von Arbeitsplätzen und hilfst standortübergreifend in unseren Fachbereichen, der Logistik oder in unseren Stores.
* Du weißt, was in der IT-Themenwelt los ist und erweiterst stetig dein Wissen.

Deine Zutaten:
* Du hast eine abgeschlossene Ausbildung oder ein Studium im IT-Bereich.
* Alternativ bringst du als Quereinsteiger entsprechende Weiterbildungen und mindestens drei Jahre Berufserfahrung mit.
* Vernetztes Denken fällt dir leicht und du bringst ein gutes Verständnis für Infrastrukturen sowie die Zusammenhänge von Hard- und Software mit.
* Strukturierte, zuverlässige Arbeitsweise, gutes Zeit- und Selbstmanagement – genau dein Ding.
* Du kommunizierst sicher auf Deutsch (mind. C1), hast Grundkenntnisse in Englisch und bist fit in der Beratung von Anwendern.
* Du bist mobil und besitzt einen gültigen PKW-Führerschein.
* Für einen gemeinsamen Start brauchst du eine in Deutschland bereits gültige Arbeitserlaubnis und, falls nötig, einen Aufenthaltstitel.

Unser Erfolgsrezept:
* Wir arbeiten hybrid – die Mischung aus Office und mobile work macht‘s bei uns! Aufgrund der Aufgaben bist du überwiegend vor Ort: Nah an den Anwendern, deinem Team und unserer Strauss Welt.
* Wir Strausse setzen auf langfristige Beziehungen – auch bei unseren Arbeitsverträgen.
* Was bei uns auf den Tisch kommt, ist Champions League. Sagen jedenfalls die Experten – beste Kantine Deutschlands!
* Weiterentwicklung ist dir wichtig? Uns auch! Nutze unser Trainingsangebot.
* Beauty und Crema sind nicht alles. Aber Massage oder Meditation in der Mittagspause tun schon gut.
* Deine Gesundheit liegt Strauss am Herzen! Deshalb gibt's Strauss Care – von Physio über Medikamenten-Lieferservice bis betriebliche Altersvorsorge ist alles dabei.
* Ob Open Air BBQ an heißen Sommertagen oder legendäre Christmas Party – wir feiern unsere Gemeinschaft!
* Die Kleinen einfach morgens mit zur Arbeit bringen? Im Straussennest können sich die Meister von Morgen richtig austoben – und zwar ganztags.
* Top-Infrastruktur an der A66
* On top: 30 Tage Urlaub, Urlaubs- und Weihnachtsgeld, Mitarbeiterrabatte
Deine Daten kannst du uns schnell und einfach über unser Online-Formular unter "Jetzt bewerben" zukommen lassen.

Du warst schon immer der „Streber-Typ“, dann schicke uns alles von dir zu.
Eher der „Kreative-Typ“? Dann schicke uns das, was dir gerade vorliegt. Wenn wir noch etwas brauchen, kommen wir auf dich zu.

Alternativ kannst du uns deine Bewerbungsunterlagen auch klassisch per Post zuschicken:

Strauss GmbH & Co. KG
HR - Human Relations
Frankfurter Straße 98-108
63599 Biebergemünd, Deutschland

Du hast Fragen? Schau gerne im FAQ nach oder melde dich bei:

Tanja Herzberger
0 60 50 / 97 10 3003
hr@strauss.de



Ansprechperson für diese Stellenanzeige:
Name: Tanja Herzberger
Telefon: +49 6050 97103003

AirITSystems ● Langenhagen am 14. Jan. 2026
Vollzeit – Einsteiger
Homeoffice-Anteil bis zu 60%

Du hast eine Leidenschaft für IT- und Security-Themen
Und suchst eine Möglichkeit, deine Interessen und Talente in einer modernen, offenen und wertschätzenden Arbeitsumgebung und einer sicheren Zukunft im Rücken entfalten? Dann komm zu AirITSystems! Gemeinsam mit fast 300 Kolleginnen und Kollegen gestalten und pflegen wir zukunftsorientierte Lösungen aus dem gesamten Spektrum der IT mit dem guten Gefühl, die "Welt ein Stückchen sicherer zu machen“. Freue dich bei uns auf offene Türen, kurze Wege, individuelle Weiterentwicklung und ein respektvolles Miteinander!

Diese Stelle möchten wir mit dir zum nächstmöglichen Zeitpunkt an unserem Standort in Hannover-Langenhagen besetzen. Zu Stärkung des Teamgedankens freuen wir uns, wenn du in Standortnähe wohnst. Nach Absprache ist bei uns ein hohes Maß an mobilem Arbeiten möglich.

Das erwartet dich bei uns
Du ergänzt am Standort Hannover unser nettes und kompetentes Team im Geschäftsbereich „Netzwerktechnologien“ mit Großkunden aus verschiedenen Bereichen wie Finance, Healthcare oder Automobil. Hackerangriffe verhindern, Cyber-Bedrohungen abwehren und Angriffsflächen minimieren: Dein Ziel als Tier-1 Security Analyst in unserem Security Operations Center (SOC) besteht darin, AirITSystems und unsere Kunden vor Sicherheitsbedrohungen zu schützen. Als Tier-1 Security Analyst bist du dafür verantwortlich, die im System (SIEM) aufkommenden Alarme initial zu überprüfen und zu priorisieren. Du leitest kritische Alarme an die weiteren Mitarbeitenden unseres Security Operations Center weiter und bildest somit die essenzielle First Line of Defense.

Für diese Position musst du noch nicht „fertig“ sein: Wenn du Interesse am Thema Cyber Security mitbringst und grundlegende technische Kenntnisse besitzt, übernehmen deine Kollegen deine Einarbeitung und du entwickelst dich intern stetig weiter. Wir sorgen für deine gute Ausstattung, einen sicheren Arbeitsplatz, spannende Aufgaben, viel Freiraum für deine Entwicklung im Bereich IT-Security – und freuen uns, wenn du unser Team bereichern möchtest.

Das gehört zu deinen Aufgaben:

* Wir kümmern uns um deine intensive Einarbeitung. Danach bist du im Team für die ständige Überwachung und Analyse von aufkommenden Alarmmeldungen im SIEM unserer Managed Services Großkunden zuständig.
* Du übernimmst im Dreischichtbetrieb die Identifikation eindeutiger falsch-positiver Alarmmeldungen und gibst Alarmmeldungen an die Tier-2 oder Tier-3 Analysten im Team IT-Security weiter.
* Du übernimmst die initiale Anreicherung von Alarmen durch weitere “Indicator of Compromise” zur Vervollständigung des Alarmbildes.
* Zur Qualitätssicherung dokumentierst du die durchgeführten Maßnahmen und Rechercheergebnisse.
Sicherheit braucht DEINE Kompetenz: Bei uns durchläufst du regelmäßig interne Schulungen, um deine Kompetenz stetig weiterzuentwickeln.

Eine ausgeglichene Work-Life-Dynamik wird bei uns gelebt - mit uns kannst du gut planen: Wir erläutern dir gern, wie das Dreischichtsystem bei dir im Team gestaltet ist, damit dein Hobby nicht zu kurz kommt.

Neugierig auf AirITSystems? In unserem Backstage-Bereich geben dir deine Kolleginnen und Kollegen ein paar Einblicke hinter unsere Kulissen.

Damit kommst du an Bord
* Du verfügst über eine abgeschlossene Ausbildung im Bereich IT (Ausbildung zum IT-Systemadministrator oder vergleichbare technische Ausbildung) oder ein Studium im Bereich der Informatik oder vergleichbare Qualifikation.
* Du verfügst über Interesse am Thema Cyber Security und bringst erstes Verständnis von grundlegenden IT-Themen wie Netzwerktechnologien und Betriebssystemen mit.
* Selbstmotivation und Interesse an Weiterentwicklung: Vielleicht hast du sogar schon erstes Know-How zu verschiedenen Angriffsarten in der IT-Sicherheit mit? Oder hast erste Erfahrung im Umgang mit Sicherheitstools wie SIEM oder SOC? Klasse! Wenn nicht, keine Sorge: Du wirst dies alles bei uns erlernen!
* Du bringst hohe Teamfähigkeit und Kommunikationsstärke mit.
* Mit selbstständiger, proaktiver Denkweise und hoher Lösungsorientierung findest du für jede Problemstellung in Eigenmotivation die passende Lösung und bleibst auch unter Druck – wie bei Sicherheitsvorfällen – besonnen und zielorientiert.
* Mit hoher Integrität, beruflicher Ethik und Sorgfalt gehst du professionell mit sensiblen und vertraulichen Informationen um (besonders bei der Überwachung von Systemen und der Analyse von Daten).
* Du bist wie „Sherlock Security“: Du hast Freude daran, logische Schlussfolgerungen aus unvollständigen oder widersprüchlichen Daten zu ziehen. Dabei passt du dich flexibel und schnell an sich ändernde Bedrohungslagen, Technologien, Methoden oder Prioritäten an.
* Verhandlungssichere Deutsch- und gute Englischkenntnisse sowie deine Bereitschaft zum Arbeiten im Dreischichtbetrieb runden dein Profil ab.

Das spricht für uns
Bei AirITSystems warten fast 300 nette und hilfsbereite Kolleginnen und Kollegen auf dich, spannende Aufgaben im Umfeld unseres Standortes am Flughafen Hannover-Langenhagen – und großer Teamgeist sowieso. Du passt super ins Team, wenn du neugierig, flexibel und engagiert bist. Wenn du Spaß daran hast, eigene Ideen einzubringen und Teil eines kompetenten Teams zu sein, das gemeinsam Herausforderungen meistert und Feste feiert.

Dich erwartet ein sicherer Arbeitsplatz mit viel Freiraum zur Weiterentwicklung und tolle Kollegen, die dich unterstützen, sowie eine leistungsgerechte Vergütung in einer zukunftsstarken Branche. Zudem profitierst du von Benefits wie:

* Mitarbeiter-Leasingprogramm für Hardware zur privaten Nutzung.
* Wir bilden dich weiter! Mit unserer hauseigenen AirITAcademy und externen Partnern stehen dir zahlreiche spannende Weiterbildungsmöglichkeiten zur Verfügung, mit der du dich persönlich und fachlich bei uns stetig entwickeln kannst.
* Deine Work-Life-Balance stellen wir mit 30 Tagen Urlaub, kostenlosen Parkplätzen, Möglichkeiten zum mobilen Arbeiten sowie Außerdem diversen Fitness- und Mobilitätsangebote wie Hansefit, EuroRad-Leasing, Deutschlandticket sicher.
* Sicherheit – finanziell wie persönlich: Zudem bieten wir dir eine betriebliche Altersvorsorge, Erfolgsbeteiligungen sowie die Möglichkeit zur betrieblichen Krankenzusatzversicherung.
Was wir jetzt noch brauchen? Deine aussagekräftige Bewerbung! Verrate uns dabei bitte auch deinen Gehaltswunsch und wann du bei uns einsteigen kannst. Wir freuen uns auf dich!

Alle an Bord – Vielfalt und Wertschätzung kennzeichnen die Airport-Familie. Ausschließlich aus Gründen der besseren Lesbarkeit verzichten wir auf die gleichzeitige Verwendung der Sprachformen männlich, weiblich und divers.



Ansprechperson für diese Stellenanzeige:
Name: Ieva Mazelyte
Position: Recruiterin & Azubikoordinatorin
Telefon: +49 1512 2188091

Technische Anforderungen

Betriebssysteme, Plattformen
  • (keine Angabe)
Programmiersprachen, Frameworks, Datenbanken
  • (keine Angabe)
Anwendungen, DevOps
  • Projektmanagement (Fortgeschrittene Kenntnisse)

Wir suchen einen Sachgebietsverantwortlichen IT mit Erfahrung in Digitalisierungsthemen und Projektmanagement.

Technische Anforderungen

Betriebssysteme, Plattformen
  • (keine Angabe)
Programmiersprachen, Frameworks, Datenbanken
  • (keine Angabe)
Anwendungen, DevOps
  • Ticket-System (Fortgeschrittene Kenntnisse)

Wir suchen Unterstützung im 1st Level Support, um Anwenderanfragen zu bearbeiten und Lösungen zu dokumentieren.

Technische Anforderungen

Betriebssysteme, Plattformen
  • (keine Angabe)
Programmiersprachen, Frameworks, Datenbanken
  • (keine Angabe)
Anwendungen, DevOps
  • SIEM (Fortgeschrittene Kenntnisse)
  • SOC (Grundkenntnisse)

Die Position erfordert ein grundlegendes Verständnis in IT-Security und Netzwerktechnologien, sowie Erfahrung mit SIEM und SOC ist von Vorteil.

Sonstige Anforderungen

Positionsebene

Berufserfahrung

Schulabschlüsse

abgeschlossenes Studium oder kaufmännische Ausbildung, bevorzugt im Bereich Informatik oder Betriebswirtschaftslehre

Sprachkenntnisse

k.A.

Reisetätigkeit

k.A.

Kundenkontakt erforderlich

k.A.

Weitere Anforderungen

k.A.

Sonstige Anforderungen

Positionsebene

Einsteiger

Schulabschlüsse

abgeschlossene Ausbildung oder ein Studium im IT-Bereich oder entsprechende Weiterbildungen mit mindestens drei Jahren Berufserfahrung.

Sprachkenntnisse

sicheres Deutsch (mind. C1), Grundkenntnisse in Englisch

Reisetätigkeit

k.A.

Kundenkontakt erforderlich

k.A.

Weitere Anforderungen

k.A.

Sonstige Anforderungen

Positionsebene

Einsteiger

Dich erwartet eine intensive Einarbeitung im Team. Du musst noch nicht 'fertig' sein, Interesse an Cyber Security und grundlegende technische Kenntnisse sind wichtig.

Schulabschlüsse

abgeschlossene Ausbildung im Bereich IT oder ein Studium im Bereich der Informatik oder vergleichbare Qualifikation

Sprachkenntnisse

verhandlungssichere Deutsch- und gute Englischkenntnisse

Reisetätigkeit

k.A.

Kundenkontakt erforderlich

k.A.

Weitere Anforderungen

k.A.

Monetär

Erfolgsbeteiligung am Unternehmen: k.A.
Bonuszahlungen: k.A.
Überstunden werden ausbezahlt: k.A.

Urlaubs- und Weihnachtsgeld, Familienzulage, vermögenswirksame Leistungen, betriebliche Altersvorsorge.

Monetär

Erfolgsbeteiligung am Unternehmen: k.A.
Bonuszahlungen: k.A.
Überstunden werden ausbezahlt: k.A.

Monetär

Erfolgsbeteiligung am Unternehmen: k.A.
Bonuszahlungen: k.A.
Überstunden werden ausbezahlt: k.A.

Sachleistungen

Firmenauto: k.A.
Eigener Parkplatz: Ja
Lademöglichkeit elektro: k.A.

Eigenes Notebook: k.A.
Eigenes Smartphone: k.A.
Mitarbeiterrabatte: k.A.
Jahreskarte für öffentlichen Stadtverkehr: Ja

Zuschuss Jobticket

Sachleistungen

Firmenauto: k.A.
Eigener Parkplatz: k.A.
Lademöglichkeit elektro: k.A.

Eigenes Notebook: k.A.
Eigenes Smartphone: k.A.
Mitarbeiterrabatte: k.A.
Jahreskarte für öffentlichen Stadtverkehr: k.A.

Sachleistungen

Firmenauto: k.A.
Eigener Parkplatz: Ja
Lademöglichkeit elektro: k.A.

Eigenes Notebook: Ja
Eigenes Smartphone: k.A.
Mitarbeiterrabatte: k.A.
Jahreskarte für öffentlichen Stadtverkehr: k.A.

Mitarbeiter-Leasingprogramm für Hardware zur privaten Nutzung.

Arbeitszeitsregelung

Flexible Arbeitszeiten: Ja
Gleitzeit: k.A.
Geringe / keine Überstunden: k.A.
Vertrauensarbeitszeitregelung: k.A.
Sabbaticalregelung: k.A.

flexible Arbeitszeiten im Verwaltungsbereich

Arbeitszeitsregelung

Flexible Arbeitszeiten: Ja
Gleitzeit: k.A.
Geringe / keine Überstunden: k.A.
Vertrauensarbeitszeitregelung: Ja
Sabbaticalregelung: k.A.

Wir arbeiten hybrid – die Mischung aus Office und mobile work macht's bei uns! Aufgrund der Aufgaben bist du überwiegend vor Ort: Nah an den Anwendern, deinem Team und unserer Strauss Welt.

Arbeitszeitsregelung

Flexible Arbeitszeiten: Ja
Gleitzeit: k.A.
Geringe / keine Überstunden: k.A.
Vertrauensarbeitszeitregelung: k.A.
Sabbaticalregelung: k.A.

Eine ausgeglichene Work-Life-Dynamik wird gelebt, mit einem Dreischichtsystem, das gut planbar ist.

Arbeitsplatz und Büro

Arbeitsplatz im Großraumbüro: k.A.
Kleine Büroeinheit: k.A.
Barrierefrei: k.A.
Homeoffice-Anteil: k.A.

Betriebskantinen im Verwaltungsbereich

Arbeitsplatz und Büro

Arbeitsplatz im Großraumbüro: Ja
Fläche: k.A.
Anzahl Arbeitsplätze: k.A.

Kleine Büroeinheit: k.A.
Barrierefrei: k.A.
Homeoffice-Anteil: bis zu 50%

Wir setzen auf langfristige Beziehungen – auch bei unseren Arbeitsverträgen. Unsere Kantine gilt als beste Deutschlands.

Arbeitsplatz und Büro

Arbeitsplatz im Großraumbüro: k.A.
Kleine Büroeinheit: k.A.
Barrierefrei: k.A.
Homeoffice-Anteil: bis zu 60%

moderne, offene und wertschätzende Arbeitsumgebung

Führungskraft

k.A.

Führungskraft

k.A.

Führungskraft

k.A.

Möglichkeiten der Weiterbildung

Fachvorträge: k.A.
Seminare: Ja
Sprachkurse: k.A.
Messen: k.A.

Konzipieren und Umsetzung von Schulungen/ Informationsangeboten (Workshops, Webinare, etc.) für die Mitarbeiter und die Mitglieder der KV Sachsen zu Digitalisierungsthemen.

Möglichkeiten der Weiterbildung

Fachvorträge: Ja
Seminare: Ja
Sprachkurse: k.A.
Messen: k.A.

Wir bieten Trainingsangebote zur Weiterbildung unserer Mitarbeiter im IT-Bereich an.

Möglichkeiten der Weiterbildung

Fachvorträge: Ja
Seminare: k.A.
Sprachkurse: k.A.
Messen: k.A.

Interne Schulungen zur stetigen Kompetenzentwicklung, vielfältige Weiterbildungsmöglichkeiten durch die hauseigene AirITAcademy und externe Partner.

Verpflegung und Getränke

Mittagessen Gutscheine: Ja
Kostenfreie Snacks: k.A.
Kostenfreies Obst: k.A.
Kostenfreie Getränke: k.A.
Eigene Kantine: Ja

Betriebskantinen im Verwaltungsbereich, Essensangebote für Mitarbeiter.

Verpflegung und Getränke

Mittagessen Gutscheine: Ja
Kostenfreie Snacks: k.A.
Kostenfreies Obst: k.A.
Kostenfreie Getränke: Ja
Eigene Kantine: Ja

Beste Kantine Deutschlands, Essensmöglichkeiten in der Kantine, wir bieten gratis Kaffee und Unterstützung in der Mittagspause.

Verpflegung und Getränke

Mittagessen Gutscheine: k.A.
Kostenfreie Snacks: k.A.
Kostenfreies Obst: k.A.
Kostenfreie Getränke: k.A.
Eigene Kantine: k.A.

Unterstützung des zukünftigen Mitarbeiters bei Wohnortwechsel

Kostenübernahme für Anreise zum Vorstellungsgespräch: k.A.
Unterstützung bei der Wohnungssuche: k.A.

Unterstützung des zukünftigen Mitarbeiters bei Wohnortwechsel

Kostenübernahme für Anreise zum Vorstellungsgespräch: k.A.
Unterstützung bei der Wohnungssuche: k.A.

Unterstützung des zukünftigen Mitarbeiters bei Wohnortwechsel

Kostenübernahme für Anreise zum Vorstellungsgespräch: k.A.
Unterstützung bei der Wohnungssuche: k.A.

Team und Teambuilding

Anzahl der Mitarbeiter:
Durchschnittsalter: k.A.
Durchschnittliche Mitarbeiterfluktuation: k.A.

Team und Teambuilding

Anzahl der Mitarbeiter:
Durchschnittsalter: k.A.
Durchschnittliche Mitarbeiterfluktuation: k.A.

Team und Teambuilding

Anzahl der Mitarbeiter:
Durchschnittsalter: k.A.
Durchschnittliche Mitarbeiterfluktuation: k.A.

Standort

Anschrift:
Kassenärztliche Vereinigung Sachsen
Schützenhöhe 12
01099 Dresden, Deutschland

Standort

Anschrift:
Strauss GmbH & Co. KG
Frankfurter Straße 98-108
63599 Biebergemünd, Deutschland

Standort

Anschrift:
AirITSystems
Benkendorffstraße 6
30855 Langenhagen, Deutschland

Entwicklung des Standorts / des Unternehmens

Die Kassenärztliche Vereinigung Sachsen (KVS) versteht sich als Dienstleister für Vertragsärzte, Vertragspsychotherapeuten und Patienten und ist die Vertretung ihrer Mitglieder im Freistaat Sachsen. Mit über 1.300 Mitarbeitern stellen wir die ambulante ärztliche und psychotherapeutische Versorgung in Sachsen sicher.

Entwicklung des Standorts / des Unternehmens

Innovatives Unternehmen mit langfristiger Mission in der Digitalisierung.

Entwicklung des Standorts / des Unternehmens

k.A.

Gemeinschaftszone(n) und Ausstattung

Mitnutzbare Gemeinschaftszone: k.A.
Fläche: k.A.
Genutzt von: k.A.

Tischfußball: k.A.
Tischtennis: k.A.
Raucherbereich: k.A.
Gemütliche Sitzgelegenheiten: k.A.
Gemeinschaftsküche: k.A.
Kühlschrank mit Getränken: k.A.

Gemeinschaftszone(n) und Ausstattung

Mitnutzbare Gemeinschaftszone: k.A.
Fläche: k.A.
Genutzt von: k.A.

Tischfußball: k.A.
Tischtennis: k.A.
Raucherbereich: k.A.
Gemütliche Sitzgelegenheiten: k.A.
Gemeinschaftsküche: k.A.
Kühlschrank mit Getränken: k.A.

Smart Factory mit modernen Büroflächen und kreativen Arbeitsbereichen.

Gemeinschaftszone(n) und Ausstattung

Mitnutzbare Gemeinschaftszone: k.A.
Fläche: k.A.
Genutzt von: k.A.

Tischfußball: k.A.
Tischtennis: k.A.
Raucherbereich: k.A.
Gemütliche Sitzgelegenheiten: k.A.
Gemeinschaftsküche: k.A.
Kühlschrank mit Getränken: k.A.

Sozialleistungen und Gesundheit

Kinderbetreuung im Büro: k.A.
Zusatzversicherungen (z.B. Unfall): k.A.
Zusätzliche Pensionsvorsorge: k.A.
Betriebsarzt: k.A.
Gesundheitschecks im Unternehmen: k.A.
Anonyme therapeutische Unterstützung: k.A.

Sozialleistungen und Gesundheit

Kinderbetreuung im Büro: k.A.
Zusatzversicherungen (z.B. Unfall): k.A.
Zusätzliche Pensionsvorsorge: k.A.
Betriebsarzt: k.A.
Gesundheitschecks im Unternehmen: k.A.
Anonyme therapeutische Unterstützung: k.A.

Das Wohlbefinden der Mitarbeiter hat hohe Priorität.

Sozialleistungen und Gesundheit

Kinderbetreuung im Büro: k.A.
Zusatzversicherungen (z.B. Unfall): Ja
Zusätzliche Pensionsvorsorge: k.A.
Betriebsarzt: Ja
Gesundheitschecks im Unternehmen: k.A.
Anonyme therapeutische Unterstützung: k.A.

Das Unternehmen bietet betriebliche Krankenzusatzversicherung sowie verschiedene Gesundheits- und Fitnessangebote wie eine betriebliche Altersvorsorge, Hansefit, EuroRad-Leasing und Deutschlandticket an. Zudem wird erwähnt, dass es einen Betriebsarzt gibt. Weitere Gesundheitschecks oder anonyme therapeutische Unterstützung werden nicht spezifisch genannt.

Infrastruktur um Standort bzw. Freizeit und Urlaub

Rund um den Standort

k.A.

Freizeitangebote seitens des Unternehmens

k.A.

Spezielle Urlaubsangebote

k.A.

Infrastruktur um Standort bzw. Freizeit und Urlaub

Rund um den Standort

Modernes und technologiefreundliches Arbeitsumfeld in der Nähe von Frankfurt a.M..

Freizeitangebote seitens des Unternehmens

k.A.

Spezielle Urlaubsangebote

k.A.

Infrastruktur um Standort bzw. Freizeit und Urlaub

Rund um den Standort

k.A.

Freizeitangebote seitens des Unternehmens

k.A.

Spezielle Urlaubsangebote

k.A.