Kassenärztliche Vereinigung Sachsen ● Dresden am 12. Jan. 2026
Vollzeit – Berufserfahrung
Die Kassenärztliche Vereinigung Sachsen (KVS) versteht sich als Dienstleister für Vertragsärzte, Vertragspsychotherapeuten und Patienten und ist die Vertretung ihrer Mitglieder im Freistaat Sachsen. Mit unseren über 1.300 Mitarbeitern an den Standorten Chemnitz, Dresden und Leipzig stellen wir die ambulante ärztliche und psychotherapeutische Versorgung in Sachsen für über 4 Millionen Einwohner sicher.
Werden Sie Teil unseres Teams. Wir suchen ab sofort, unbefristet, in Vollzeit, an den Standorten Dresden oder Leipzig eine/n Sachgebietsverantwortlichen IT in der Praxis (m/w/d) im Fachbereich
Digitalisierung
ID 1079/25
Ihre Aufgaben:
* fachliche Unterstützung der Fachbereichsleitung (Organisation und strategische Weiter-entwicklung/ Ausrichtung des Sachgebietes)
* Organisation der Zusammenarbeit innerhalb des Sachgebiets sowie fachbereichsübergrei-fend in Projekt-/ Arbeitsgruppen
* Steuerung der Zusammenarbeit mit externen Partnern, Firmen sowie den Kassenärztlichen Vereinigungen und der KBV
* Konzipieren und Umsetzung von Schulungen/ Informationsangeboten (Workshops, Webinare, etc.) für die Mitarbeiter und die Mitglieder der KV Sachsen zu Digitalisierungsthemen
* Aufbereitung fachlich inhaltlicher Themenschwerpunkte und/ oder Problemstellungen sowie deren effiziente Darstellung
* Standardisierung von Prozessen/ Arbeitsmethoden des Sachgebietes sowie regelmäßige eigenverantwortliche fachliche Überprüfung und Optimierung dieser
Ihr Profil:
* abgeschlossenes Studium oder kaufmännische Ausbildung, bevorzugt im Bereich Informatik oder Betriebswirtschaftslehre
* mehrjährige Berufserfahrung im IT-Bereich
* Fachkenntnisse im Projektmanagement
* selbständige, strukturierte Arbeitsweise
* sehr gute analytische, konzeptionelle sowie zielorientierte Denk- und Arbeitsweise
* kommunikative Kompetenz sowie Dialogbereitschaft und Ausdrucksfähigkeit
Team- und Kooperationsfähigkeit
Unsere Benefits:
* attraktive Vergütung
* Urlaubs- und Weihnachtsgeld
* Familienzulage
* Vermögenswirksame Leistungen
* Betriebliche Altersvorsorge
* flexible Arbeitszeiten im Verwaltungsbereich
* mindestens 32 Urlaubstage
* Weiterbildungsangebote
* Bildungstage
* Gesundheitsvorsorge im Rahmen unseres Betrieblichen Gesundheitsmanagements
* Betriebskantinen im Verwaltungsbereich
* attraktive Inhousesportkurse
* Teamevents (z. B. Teamchallenge)
* Parkmöglichkeiten
* Zuschuss Jobticket
Unser Angebot:
Wir bieten einen verantwortungsvollen Arbeitsplatz im Gesundheitswesen sowie eine leistungsgerechte Vergütung im Rahmen unseres Haustarifvertrages.
Haben wir Ihr Interesse geweckt?
Dann bewerben Sie sich bis spätestens 15.01.2026!
Ihre Ansprechpartnerin ist Christin Thiemig, Fachbereich Personal - Telefon 0351 8290-50395.
Wir freuen uns darauf, Sie kennenzulernen!
Der Schutz Ihrer persönlichen Daten ist uns sehr wichtig. Nähere Informationen zur Datenverarbeitung nach Art. 13 Datenschutzgrundverordnung erhalten Sie unter https://www.kvs-sachsen.de/datenschutzerklaerung/
Ansprechperson für diese Stellenanzeige:
Name: Christin Thiemig
Telefon: +49 351 82906613
Strauss GmbH & Co. KG ● Biebergemünd am 18. Feb. 2026
Vollzeit – Einsteiger
Homeoffice-Anteil bis zu 50%
“Treffpunkt Stargate – an der Schnittstelle von Mensch und Roboter” – Strauss setzt mit Industrie 4.0 und der Digitalisierung operativer Abläufe neue Maßstäbe. Sehr stark investieren wir in die technische Konzeption unseres Markenauftritts auf jeglichen Endgeräten sowie in die konsequente Weiterentwicklung maßgeschneiderter IT-Lösungen auf der Warenwirtschaftsseite.
Werde auch du Resident in unserem „IT-Village“ in Biebergemünd nahe Frankfurt a.M. Wir bieten dir kreative Aufgaben in allen Bereichen. Sei dabei und bewirb dich jetzt.
Dein Menü:
* Als Teil unseres 1st Level Supports bist du die erste Anlaufstelle für alle IT-Themen unserer Anwender.
* Du nimmst Anfragen per Telefon oder Mail entgegen, klassifizierst und priorisierst sie und behältst dabei jederzeit den Überblick.
* Du analysierst und bearbeitest die Tickets im 1st Level eigenständig und anforderungsgerecht oder leitest sie bei Bedarf an den 2nd Level Support weiter.
* Gemeinsam im Team stellt ihr das definierte Service Level sicher.
* Mit deinem Know-How dokumentierst du Anfragen, Tätigkeiten und Lösungen sauber in unserem Ticketsystem.
* Bei Bedarf packst du auch mal praktisch mit an: Du unterstützt beim Aufbau von Arbeitsplätzen und hilfst standortübergreifend in unseren Fachbereichen, der Logistik oder in unseren Stores.
* Du weißt, was in der IT-Themenwelt los ist und erweiterst stetig dein Wissen.
Deine Zutaten:
* Du hast eine abgeschlossene Ausbildung oder ein Studium im IT-Bereich.
* Alternativ bringst du als Quereinsteiger entsprechende Weiterbildungen und mindestens drei Jahre Berufserfahrung mit.
* Vernetztes Denken fällt dir leicht und du bringst ein gutes Verständnis für Infrastrukturen sowie die Zusammenhänge von Hard- und Software mit.
* Strukturierte, zuverlässige Arbeitsweise, gutes Zeit- und Selbstmanagement – genau dein Ding.
* Du kommunizierst sicher auf Deutsch (mind. C1), hast Grundkenntnisse in Englisch und bist fit in der Beratung von Anwendern.
* Du bist mobil und besitzt einen gültigen PKW-Führerschein.
* Für einen gemeinsamen Start brauchst du eine in Deutschland bereits gültige Arbeitserlaubnis und, falls nötig, einen Aufenthaltstitel.
Unser Erfolgsrezept:
* Wir arbeiten hybrid – die Mischung aus Office und mobile work macht‘s bei uns! Aufgrund der Aufgaben bist du überwiegend vor Ort: Nah an den Anwendern, deinem Team und unserer Strauss Welt.
* Wir Strausse setzen auf langfristige Beziehungen – auch bei unseren Arbeitsverträgen.
* Was bei uns auf den Tisch kommt, ist Champions League. Sagen jedenfalls die Experten – beste Kantine Deutschlands!
* Weiterentwicklung ist dir wichtig? Uns auch! Nutze unser Trainingsangebot.
* Beauty und Crema sind nicht alles. Aber Massage oder Meditation in der Mittagspause tun schon gut.
* Deine Gesundheit liegt Strauss am Herzen! Deshalb gibt's Strauss Care – von Physio über Medikamenten-Lieferservice bis betriebliche Altersvorsorge ist alles dabei.
* Ob Open Air BBQ an heißen Sommertagen oder legendäre Christmas Party – wir feiern unsere Gemeinschaft!
* Die Kleinen einfach morgens mit zur Arbeit bringen? Im Straussennest können sich die Meister von Morgen richtig austoben – und zwar ganztags.
* Top-Infrastruktur an der A66
* On top: 30 Tage Urlaub, Urlaubs- und Weihnachtsgeld, Mitarbeiterrabatte
Deine Daten kannst du uns schnell und einfach über unser Online-Formular unter "Jetzt bewerben" zukommen lassen.
Du warst schon immer der „Streber-Typ“, dann schicke uns alles von dir zu.
Eher der „Kreative-Typ“? Dann schicke uns das, was dir gerade vorliegt. Wenn wir noch etwas brauchen, kommen wir auf dich zu.
Alternativ kannst du uns deine Bewerbungsunterlagen auch klassisch per Post zuschicken:
Strauss GmbH & Co. KG
HR - Human Relations
Frankfurter Straße 98-108
63599 Biebergemünd, Deutschland
Du hast Fragen? Schau gerne im FAQ nach oder melde dich bei:
Tanja Herzberger
0 60 50 / 97 10 3003
hr@strauss.de
Ansprechperson für diese Stellenanzeige:
Name: Tanja Herzberger
Telefon: +49 6050 97103003
Technische Anforderungen
Betriebssysteme, Plattformen
- (keine Angabe)
Programmiersprachen, Frameworks, Datenbanken
- (keine Angabe)
Anwendungen, DevOps
- Projektmanagement (Fortgeschrittene Kenntnisse)
Wir suchen einen Sachgebietsverantwortlichen IT mit Erfahrung in Digitalisierungsthemen und Projektmanagement.
Technische Anforderungen
Betriebssysteme, Plattformen
- (keine Angabe)
Programmiersprachen, Frameworks, Datenbanken
- (keine Angabe)
Anwendungen, DevOps
- Ticket-System (Fortgeschrittene Kenntnisse)
Wir suchen Unterstützung im 1st Level Support, um Anwenderanfragen zu bearbeiten und Lösungen zu dokumentieren.
Sonstige Anforderungen
Positionsebene
Berufserfahrung
Schulabschlüsse
abgeschlossenes Studium oder kaufmännische Ausbildung, bevorzugt im Bereich Informatik oder Betriebswirtschaftslehre
Sprachkenntnisse
k.A.
Reisetätigkeit
k.A.
Kundenkontakt erforderlich
k.A.
Weitere Anforderungen
k.A.
Sonstige Anforderungen
Positionsebene
Einsteiger
Schulabschlüsse
abgeschlossene Ausbildung oder ein Studium im IT-Bereich oder entsprechende Weiterbildungen mit mindestens drei Jahren Berufserfahrung.
Sprachkenntnisse
sicheres Deutsch (mind. C1), Grundkenntnisse in Englisch
Reisetätigkeit
k.A.
Kundenkontakt erforderlich
k.A.
Weitere Anforderungen
k.A.
Monetär
Erfolgsbeteiligung am Unternehmen: k.A.
Bonuszahlungen: k.A.
Überstunden werden ausbezahlt: k.A.
Urlaubs- und Weihnachtsgeld, Familienzulage, vermögenswirksame Leistungen, betriebliche Altersvorsorge.
Monetär
Erfolgsbeteiligung am Unternehmen: k.A.
Bonuszahlungen: k.A.
Überstunden werden ausbezahlt: k.A.
Sachleistungen
Firmenauto: k.A.
Eigener Parkplatz: Ja
Lademöglichkeit elektro: k.A.
Eigenes Notebook: k.A.
Eigenes Smartphone: k.A.
Mitarbeiterrabatte: k.A.
Jahreskarte für öffentlichen Stadtverkehr: Ja
Zuschuss Jobticket
Sachleistungen
Firmenauto: k.A.
Eigener Parkplatz: k.A.
Lademöglichkeit elektro: k.A.
Eigenes Notebook: k.A.
Eigenes Smartphone: k.A.
Mitarbeiterrabatte: k.A.
Jahreskarte für öffentlichen Stadtverkehr: k.A.
Arbeitszeitsregelung
Flexible Arbeitszeiten: Ja
Gleitzeit: k.A.
Geringe / keine Überstunden: k.A.
Vertrauensarbeitszeitregelung: k.A.
Sabbaticalregelung: k.A.
flexible Arbeitszeiten im Verwaltungsbereich
Arbeitszeitsregelung
Flexible Arbeitszeiten: Ja
Gleitzeit: k.A.
Geringe / keine Überstunden: k.A.
Vertrauensarbeitszeitregelung: Ja
Sabbaticalregelung: k.A.
Wir arbeiten hybrid – die Mischung aus Office und mobile work macht's bei uns! Aufgrund der Aufgaben bist du überwiegend vor Ort: Nah an den Anwendern, deinem Team und unserer Strauss Welt.
Arbeitsplatz und Büro
Arbeitsplatz im Großraumbüro: k.A.
Kleine Büroeinheit: k.A.
Barrierefrei: k.A.
Homeoffice-Anteil: k.A.
Betriebskantinen im Verwaltungsbereich
Arbeitsplatz und Büro
Arbeitsplatz im Großraumbüro: Ja
Fläche: k.A.
Anzahl Arbeitsplätze: k.A.
Kleine Büroeinheit: k.A.
Barrierefrei: k.A.
Homeoffice-Anteil: bis zu 50%
Wir setzen auf langfristige Beziehungen – auch bei unseren Arbeitsverträgen. Unsere Kantine gilt als beste Deutschlands.
Führungskraft
k.A.
Führungskraft
k.A.
Möglichkeiten der Weiterbildung
Fachvorträge: k.A.
Seminare: Ja
Sprachkurse: k.A.
Messen: k.A.
Konzipieren und Umsetzung von Schulungen/ Informationsangeboten (Workshops, Webinare, etc.) für die Mitarbeiter und die Mitglieder der KV Sachsen zu Digitalisierungsthemen.
Möglichkeiten der Weiterbildung
Fachvorträge: Ja
Seminare: Ja
Sprachkurse: k.A.
Messen: k.A.
Wir bieten Trainingsangebote zur Weiterbildung unserer Mitarbeiter im IT-Bereich an.
Verpflegung und Getränke
Mittagessen Gutscheine: Ja
Kostenfreie Snacks: k.A.
Kostenfreies Obst: k.A.
Kostenfreie Getränke: k.A.
Eigene Kantine: Ja
Betriebskantinen im Verwaltungsbereich, Essensangebote für Mitarbeiter.
Verpflegung und Getränke
Mittagessen Gutscheine: Ja
Kostenfreie Snacks: k.A.
Kostenfreies Obst: k.A.
Kostenfreie Getränke: Ja
Eigene Kantine: Ja
Beste Kantine Deutschlands, Essensmöglichkeiten in der Kantine, wir bieten gratis Kaffee und Unterstützung in der Mittagspause.
Unterstützung des zukünftigen Mitarbeiters bei Wohnortwechsel
Kostenübernahme für Anreise zum Vorstellungsgespräch: k.A.
Unterstützung bei der Wohnungssuche: k.A.
Unterstützung des zukünftigen Mitarbeiters bei Wohnortwechsel
Kostenübernahme für Anreise zum Vorstellungsgespräch: k.A.
Unterstützung bei der Wohnungssuche: k.A.
Team und Teambuilding
Anzahl der Mitarbeiter:
Durchschnittsalter: k.A.
Durchschnittliche Mitarbeiterfluktuation: k.A.
Team und Teambuilding
Anzahl der Mitarbeiter:
Durchschnittsalter: k.A.
Durchschnittliche Mitarbeiterfluktuation: k.A.
Entwicklung des Standorts / des Unternehmens
Die Kassenärztliche Vereinigung Sachsen (KVS) versteht sich als Dienstleister für Vertragsärzte, Vertragspsychotherapeuten und Patienten und ist die Vertretung ihrer Mitglieder im Freistaat Sachsen. Mit über 1.300 Mitarbeitern stellen wir die ambulante ärztliche und psychotherapeutische Versorgung in Sachsen sicher.
Entwicklung des Standorts / des Unternehmens
Innovatives Unternehmen mit langfristiger Mission in der Digitalisierung.
Gemeinschaftszone(n) und Ausstattung
Mitnutzbare Gemeinschaftszone: k.A.
Fläche: k.A.
Genutzt von: k.A.
Tischfußball: k.A.
Tischtennis: k.A.
Raucherbereich: k.A.
Gemütliche Sitzgelegenheiten: k.A.
Gemeinschaftsküche: k.A.
Kühlschrank mit Getränken: k.A.
Gemeinschaftszone(n) und Ausstattung
Mitnutzbare Gemeinschaftszone: k.A.
Fläche: k.A.
Genutzt von: k.A.
Tischfußball: k.A.
Tischtennis: k.A.
Raucherbereich: k.A.
Gemütliche Sitzgelegenheiten: k.A.
Gemeinschaftsküche: k.A.
Kühlschrank mit Getränken: k.A.
Smart Factory mit modernen Büroflächen und kreativen Arbeitsbereichen.
Sozialleistungen und Gesundheit
Kinderbetreuung im Büro: k.A.
Zusatzversicherungen (z.B. Unfall): k.A.
Zusätzliche Pensionsvorsorge: k.A.
Betriebsarzt: k.A.
Gesundheitschecks im Unternehmen: k.A.
Anonyme therapeutische Unterstützung: k.A.
Sozialleistungen und Gesundheit
Kinderbetreuung im Büro: k.A.
Zusatzversicherungen (z.B. Unfall): k.A.
Zusätzliche Pensionsvorsorge: k.A.
Betriebsarzt: k.A.
Gesundheitschecks im Unternehmen: k.A.
Anonyme therapeutische Unterstützung: k.A.
Das Wohlbefinden der Mitarbeiter hat hohe Priorität.
Infrastruktur um Standort bzw. Freizeit und Urlaub
Rund um den Standort
k.A.
Freizeitangebote seitens des Unternehmens
k.A.
Spezielle Urlaubsangebote
k.A.
Infrastruktur um Standort bzw. Freizeit und Urlaub
Rund um den Standort
Modernes und technologiefreundliches Arbeitsumfeld in der Nähe von Frankfurt a.M..
Freizeitangebote seitens des Unternehmens
k.A.
Spezielle Urlaubsangebote
k.A.

