doppler E. Doppler & Co GmbH ● Braunau am Inn am 15. Jan. 2026
Vollzeit – Berufserfahrung
Homeoffice-Anteil bis zu 50%
E-Commerce Marketplace Specialist (m/w/d)
Sie brennen für E-Commerce und möchten die Erfolgsgeschichte eines wachsenden Unternehmens aktiv mitgestalten? Dann werden Sie Teil unseres Teams und tauchen Sie tief in die Welt der Online-Marktplätze ein.
Über doppler
Die Firma doppler ist ein international erfolgreiches Produktions- und Handelsunternehmen von Regen- und Sonnenschirmen, Sitzauflagen und Kissen, sowie Gartenmöbel und Zubehör. Die Unternehmenszentrale ist in Braunau, Tochterfirmen befinden sich in Deutschland, Tschechien, der Slowakei und in China. Seinen Erfolg verdankt das Familienunternehmen den motivierten Mitarbeitern, weltbekannten Marken und innovativen Produkten.
Ihre Aufgaben
* Erstellung, Pflege und Optimierung von Produktlistings unter Einhaltung rechtlicher sowie marktplatzspezifischer Vorgaben
* Enge Zusammenarbeit mit unserer Amazon-Agentur und der internen Grafikabteilung zur kontinuierlichen Weiterentwicklung des Produktcontents
* Unterstützung und Organisation von Fotoshootings zur Produktpräsentation
* Kontrolle der Kundenzufriedenheit und Reaktion auf Kundenfeedback
* Auswertung von Kundenfeedback zur Steigerung der Kundenzufriedenheit und Produktqualität
Ihr Profil
* Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung (HAK, HLW oder vergleichbare berufsbildende höhere Schule)
* Berufserfahrung im Bereich E-Commerce von Vorteil
* Hang zu Kreativität, Design, Trends und ein Auge für's Detail
* Teamfähige Persönlichkeit
* Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift
* Weitere Sprachkenntnisse (Französisch, Niederländisch, Spanisch oder Italienisch) sind von Vorteil
* Gutes Verständnis von E-Commerce-Prozessen, Systemarchitekturen und Datenmanagement, digitale Affinität
* Lösungsorientiertes, verantwortungsvolles Handeln sowie eigenständige Arbeitsweise
Wir bieten
* Familiengeführtes Unternehmen mit persönlicher Atmosphäre
* Vielfältige Entwicklungsmöglichkeiten in einem expandierenden Geschäftsbereich
* Arbeiten im Team - engagiert, jung und motiviert
* Kurze Entscheidungswege und ein respektvolles Miteinander
* Flexible Arbeitszeiten und Homeoffice möglich
* Attraktive Mitarbeiterrabatte auf unser Sortiment
* Kleine saisonale Überraschungen als Zeichen unserer Wertschätzung
* Kinderferienbetreuung zur Familienunterstützung
Challenge accepted?
Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung, in der wir bereits Ihre Persönlichkeit, Ihren Ansporn und Ihre Talente kennenlernen können.
Das Mindestjahresgehalt für diese Position liegt über dem Kollektivvertrag für Angestellte im Gewerbe und wird in einem persönlichen Gespräch mit Ihnen vereinbart.
Kontakt
Frau Cornelia Stempfer
Tel.: +43 (0) 7722 63205 204
E-Mail: cornelia.stempfer@dopplerschirme.com
doppler E. Doppler & Co GmbH
Schlosstraße 24, 5280 Braunau am Inn, Österreich
www.dopplerschirme.com
Ansprechperson für diese Stellenanzeige:
Name: Cornelia Stempfer
Telefon: +43 7722 63205204
Johannes Kepler Universität ● Linz am 16. Feb. 2026
Vollzeit, Teilzeit – Berufserfahrung
Entgelt: 4.105 EUR (brutto monatlich)
Mindestgehalt bei mindestens 3 Jahren anrechenbaren Vordienstzeiten beträgt EUR 4.105,60 brutto (14 x pro Jahr, KV-Einstufung IVa, Regelstufe 1) mit Bereitschaft zur Überzahlung je nach Qualifikation und Berufserfahrung.
Die Welt ändert sich immer rascher. An der Johannes Kepler Universität Linz arbeiten wir täglich an den Technologien und Ideen von morgen. Und zugleich bereiten wir rund 24.000 junge Menschen auf die Anforderungen des modernen Arbeitsmarkts vor. Kurz: Wir sind Oberösterreichs größte Bildungs- und Forschungseinrichtung. Interesse, an Österreichs wohl schönster Campusuniversität die Zukunft mitzugestalten? Wir suchen:
SAP Fiori Consultant*in Travel Management im Beschäftigungsausmaß von 30 - 40 Wochenstunden
(unbefristete Einstellung)
Organisationseinheit:
SAP Anwendungen
Eintrittsdatum:
ehestmöglich
Anzeigennummer:
85210-2026-001786
Ihre Aufgaben:
* Technischer Support, Weiterentwicklung und Customizing im Reisemanagement bzw. Reiseabrechnung und der zugehörigen Fiori-Anwendungen
* Mitarbeit bei der Umsetzung anstehender und zukünftiger Projekte im Reisekostenumfeld
* Evaluierung neuer Technologien und Trends im Bereich SAP Travel Management und Fiori
* Abstimmung und Zusammenarbeit mit Fachabteilungen und externen Berater*innen
* Aktive Zusammenarbeit mit unserem HCM Fiori Support
Ihr Profil
* Abgeschlossene IT-Ausbildung (Universität, FH, HTL oder Lehre mit Matura) oder mind. 2 Jahre praktische Erfahrung in SAP Reisemanagement, SAP-FI/CO oder SAP-HCM sowie Grundkenntnisse im SAP-Customizing
* Grundkenntnisse Reisekostenabrechnung
* SAP-Ausbildung im Bereich Fiori Entwicklung oder Vergleichbares von Vorteil
* Java Script (Entwicklung + Debugging Frontend), XML/HTML5; ABAP (Entwicklung + Debugging Frontend) von Vorteil
* Bereitschaft zur ständigen Weiterbildung
* Eigenverantwortliche Arbeitsweise sowie gute Team- und Kommunikationsfähigkeit
* Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse (Deutsch: Niveaustufe C1, Englisch: Niveaustufe B2)
Unser Angebot:
* Auf Basis einer Vollzeitbeschäftigung (40 Wochenstunden) und bei mindestens 3 Jahren anrechenbaren Vordienstzeiten beträgt das monatliche Mindestgehalt EUR 4.105,60 brutto (14 x pro Jahr, KV-Einstufung IVa, Regelstufe 1) mit Bereitschaft zur Überzahlung je nach Qualifikation und Berufserfahrung
* Stabile Arbeitgeberin
* Attraktiver Campus mit guter Verkehrsanbindung
* Aus- und Weiterbildungsmöglichkeiten
* Bezahlte Mittagspause
* Breites kulinarisches Angebot/Gesundes Essen (Bio Mensa)
* Sport und Bewegung (USI)
* Mitarbeiter*innenevents
* u.v.m.
Ende Bewerbungsfrist:
18.02.2026
Im Sinne des Frauenförderungsplans der JKU Linz werden Frauen besonders ermutigt, sich zu bewerben, diese werden bei gleicher Qualifikation vorrangig aufgenommen. Menschen mit Beeinträchtigung, welche zum "Kreis der begünstigt Behinderten" gehören, werden bei entsprechender Eignung besonders berücksichtigt.
Ansprechperson:
Nähere Auskünfte erteilt Gabriele Munz, BSc., T +43 732 2468 3840, E-Mail: gabriele.munz@jku.at.
Einsatzadresse
Altenberger Straße 69, 4040 Linz
BEWERBEN
Ansprechperson für diese Stellenanzeige:
Name: Gabriele Munz
Telefon: +43 732 24683840
Amt der Steiermärkischen Landesregierung ● Graz am 23. Jan. 2026
Vollzeit – Berufserfahrung
Entgelt: 4.456 EUR (brutto monatlich)
Wir suchen:
SAP-FI Inhouse-Consultant für die Abteilung 1 Organisation und Informationstechnik - Referat IT Finanz- und Personaladministration
Graz
Beschäftigungsausmaß: 100 %
Art: Fixstelle zu besetzen ab Mai 2026
Aufgaben:
* Sie analysieren bzw. optimieren Geschäftsprozesse im Bereich des Budget- und Rechnungswesens
* Sie beraten bezüglich Prozessen, Anforderungen und Möglichkeiten von SAP-Modulen, insbesondere FI; optional: CO, PSM, PM, MM, SD, PS, FI-AA, PSCD
* Sie warten und entwickeln bestehende Systeme weiter und sind für den Second Level Support im laufenden Betrieb zuständig
* Sie erstellen Anforderungsanalysen, erarbeiten Konzepte und Lösungsansätze bis hin zur Umsetzung und Produktivsetzung
* Ihr Schwerpunkt liegt im Customizing und der Entwicklung von zusätzlichen Features bzw. Applikationen in den genannten SAP-Modulen
* Projektmanagement ist ebenfalls ein wesentlicher Bestandteil Ihrer Tätigkeiten
* Sie schulen Anwenderinnen und Anwender bzw. nehmen an bedarfsorientierten Weiterbildungsangeboten teil
Ihr Profil / Voraussetzungen:
Sie haben
* ein ordentliches Master-/Diplomstudium an einer Universität bzw. Fachhochschule (Fachrichtung Informationstechnik) abgeschlossen oder
* ein abgeschlossenes Bachelorstudium in einer informationstechnologischen Fachrichtung bzw. einen Abschluss einer HTL/ HTBLA (Fachrichtung EDV und Organisation bzw. Informationstechnologie) mit mehrjähriger einschlägiger Berufserfahrung
Außerdem
* haben Sie Projekt-/Programmiererfahrung im IT/SAP-Umfeld in Zusammenhang mit Finanz- und/oder Rechnungswesen
* bringen Sie Kenntnisse im Customizing bei diversen SAP-Projekten mit
* verfügen Sie über fundierte Kenntnisse im Projektmanagement sowie der Softwareentwicklung
* zeichnen Sie sich durch Ihren strukturierten Arbeitsstil, Lernbereitschaft und Teamfähigkeit aus
* haben Sie ausgezeichnete Deutschkenntnisse
Ergänzend zu Ihrem Profil wäre von Vorteil:
* Mehrjährige Berufserfahrung im relevanten Tätigkeitsfeld
* Einschlägige Zusatzausbildungen bzw. Zertifizierungen und relevante Weiterbildungen
Hinweis:
Wir bieten vielseitige, abwechslungsreiche und interessante Aufgabengebiete, flexible Arbeitszeiten und einen krisensicheren Arbeitsplatz. Chancengleichheit und geschlechterneutrale Bezahlung sind für uns selbstverständlich. In unserem transparenten, objektiven Gehaltsschema ist eine 2-jährliche Vorrückung vorgesehen. Als Träger des Gütesiegels für betriebliches Gesundheitsmanagement bieten wir unseren Mitarbeiterinnen und Mitarbeitern attraktive, gesundheitsförderliche Arbeitsbedingungen. Aus- und Weiterbildung wird unterstützt und unter anderem in der landesinternen Verwaltungsakadamie angeboten. 6. Urlaubswoche ab dem 43. Lebensjahr.
Das Entgelt laut Gehaltsschema beträgt monatlich EUR 4.456,10 brutto bei einem Beschäftigungsausmaß von 100 %. Berufserfahrung wird gegebenenfalls durch die Anrechnung von Vordienstzeiten und einer damit verbundenen höheren Einstufung im Gehaltsschema berücksichtigt.
Bewerben Sie sich online bis 13.02.2026 und laden Sie aussagekräftige Bewerbungsunterlagen (Motivationsschreiben, Lebenslauf, Ausbildungsnachweise und Zeugnisse) hoch.
Jetzt online bewerben
Das Land Steiermark als Dienstgeber strebt eine ausgeglichene Geschlechterquote in allen Verwendungs- /Funktions- und Entlohnungsgruppen an. Zur Erreichung dieses Ziels lädt das Land Steiermark qualifizierte Personen zur Bewerbung ein. Bei gleicher Eignung werden Frauen in männlich dominierten Arbeitsbereichen und Männer in weiblich dominerten Arbeitsbereichen bevorzugt aufgenommen.
Technische Anforderungen
Betriebssysteme, Plattformen
- (keine Angabe)
Programmiersprachen, Frameworks, Datenbanken
- Datenmanagement (Fortgeschrittene Kenntnisse)
- E-Commerce (Fortgeschrittene Kenntnisse)
Anwendungen, DevOps
- Amazon (Fortgeschrittene Kenntnisse)
Wichtige Kenntnisse in E-Commerce-Prozessen und Systemarchitekturen sind erforderlich.
Technische Anforderungen
Betriebssysteme, Plattformen
- SAP FIORI (Fortgeschrittene Kenntnisse)
Programmiersprachen, Frameworks, Datenbanken
- ABAP (Fortgeschrittene Kenntnisse)
- HTML5 (Fortgeschrittene Kenntnisse)
- Java Script (Fortgeschrittene Kenntnisse)
- SAP-HCM (Fortgeschrittene Kenntnisse)
- XML (Fortgeschrittene Kenntnisse)
- SAP-Customizing (Grundkenntnisse)
Anwendungen, DevOps
- SAP-FI/CO (Fortgeschrittene Kenntnisse)
- SAP Reisemanagement (Fortgeschrittene Kenntnisse)
Diese Position erfordert Kenntnisse in SAP Technologien und spezifische Erfahrung im Bereich Fiori und Reisemanagement.
Technische Anforderungen
Betriebssysteme, Plattformen
- SAP-CO (Fortgeschrittene Kenntnisse)
- SAP-MM (Fortgeschrittene Kenntnisse)
- SAP-PM (Fortgeschrittene Kenntnisse)
- SAP-PS (Fortgeschrittene Kenntnisse)
Programmiersprachen, Frameworks, Datenbanken
- SAP-FI (Ausgezeichnete Kenntnisse)
- SAP-FI-AA (Fortgeschrittene Kenntnisse)
- SAP-PSCD (Fortgeschrittene Kenntnisse)
- SAP-PSM (Fortgeschrittene Kenntnisse)
- SAP-SD (Fortgeschrittene Kenntnisse)
Anwendungen, DevOps
- Customizing (Ausgezeichnete Kenntnisse)
- Projektmanagement (Fortgeschrittene Kenntnisse)
- Softwareentwicklung (Fortgeschrittene Kenntnisse)
Wir suchen einen erfahrenen SAP-FI Inhouse-Consultant mit Kenntnissen in verschiedenen SAP-Modulen sowie Projektmanagement- und Softwareentwicklungskompetenzen.
Sonstige Anforderungen
Positionsebene
Berufserfahrung
Schulabschlüsse
Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung (HAK, HLW oder vergleichbare berufsbildende höhere Schule)
Sprachkenntnisse
Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift; weitere Sprachkenntnisse (Französisch, Niederländisch, Spanisch oder Italienisch) sind von Vorteil
Reisetätigkeit
k.A.
Kundenkontakt erforderlich
k.A.
Weitere Anforderungen
k.A.
Sonstige Anforderungen
Positionsebene
Berufserfahrung
Schulabschlüsse
Abgeschlossene IT-Ausbildung (Universität, FH, HTL oder Lehre mit Matura) oder mind. 2 Jahre praktische Erfahrung in SAP Reisemanagement, SAP-FI/CO oder SAP-HCM sowie Grundkenntnisse im SAP-Customizing.
Sprachkenntnisse
Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse (Deutsch: Niveaustufe C1, Englisch: Niveaustufe B2).
Reisetätigkeit
k.A.
Kundenkontakt erforderlich
k.A.
Weitere Anforderungen
k.A.
Sonstige Anforderungen
Positionsebene
Berufserfahrung
Schulabschlüsse
Abgeschlossenes Master-/Diplomstudium oder Bachelorstudium in einer informationstechnologischen Fachrichtung mit mehrjähriger einschlägiger Berufserfahrung.
Sprachkenntnisse
Ausgezeichnete Deutschkenntnisse.
Reisetätigkeit
k.A.
Kundenkontakt erforderlich
k.A.
Weitere Anforderungen
k.A.
Monetär
Erfolgsbeteiligung am Unternehmen: k.A.
Bonuszahlungen: k.A.
Überstunden werden ausbezahlt: k.A.
Monetär
Entgelt: 4.105 EUR (brutto monatlich)
Mindestgehalt bei mindestens 3 Jahren anrechenbaren Vordienstzeiten beträgt EUR 4.105,60 brutto (14 x pro Jahr, KV-Einstufung IVa, Regelstufe 1) mit Bereitschaft zur Überzahlung je nach Qualifikation und Berufserfahrung.
Erfolgsbeteiligung am Unternehmen: k.A.
Bonuszahlungen: k.A.
Überstunden werden ausbezahlt: k.A.
Mindestgehalt 4.105,60 € brutto monatlich, Überzahlung möglich.
Monetär
Entgelt: 4.456 EUR (brutto monatlich)
Erfolgsbeteiligung am Unternehmen: k.A.
Bonuszahlungen: k.A.
Überstunden werden ausbezahlt: k.A.
Das Entgelt beträgt monatlich EUR 4.456,10 brutto bei einem Beschäftigungsausmaß von 100 %.
Sachleistungen
Firmenauto: k.A.
Eigener Parkplatz: k.A.
Lademöglichkeit elektro: k.A.
Eigenes Notebook: k.A.
Eigenes Smartphone: k.A.
Mitarbeiterrabatte: Ja
Jahreskarte für öffentlichen Stadtverkehr: k.A.
Attraktive Mitarbeiterrabatte auf unser Sortiment
Sachleistungen
Firmenauto: k.A.
Eigener Parkplatz: k.A.
Lademöglichkeit elektro: k.A.
Eigenes Notebook: k.A.
Eigenes Smartphone: k.A.
Mitarbeiterrabatte: k.A.
Jahreskarte für öffentlichen Stadtverkehr: k.A.
Sachleistungen
Firmenauto: k.A.
Eigener Parkplatz: k.A.
Lademöglichkeit elektro: k.A.
Eigenes Notebook: k.A.
Eigenes Smartphone: k.A.
Mitarbeiterrabatte: k.A.
Jahreskarte für öffentlichen Stadtverkehr: k.A.
Arbeitszeitsregelung
Flexible Arbeitszeiten: Ja
Gleitzeit: k.A.
Geringe / keine Überstunden: k.A.
Vertrauensarbeitszeitregelung: k.A.
Sabbaticalregelung: k.A.
Flexible Arbeitszeiten und Homeoffice möglich
Arbeitszeitsregelung
Flexible Arbeitszeiten: k.A.
Gleitzeit: k.A.
Geringe / keine Überstunden: k.A.
Vertrauensarbeitszeitregelung: k.A.
Sabbaticalregelung: k.A.
Beschäftigungsausmaß von 30 - 40 Wochenstunden, Vollzeitbeschäftigung (40 Wochenstunden) möglich.
Arbeitszeitsregelung
Flexible Arbeitszeiten: Ja
Gleitzeit: k.A.
Geringe / keine Überstunden: k.A.
Vertrauensarbeitszeitregelung: k.A.
Sabbaticalregelung: k.A.
Wir bieten flexible Arbeitszeiten und einen krisensicheren Arbeitsplatz.
Arbeitsplatz und Büro
Arbeitsplatz im Großraumbüro: k.A.
Kleine Büroeinheit: k.A.
Barrierefrei: k.A.
Homeoffice-Anteil: bis zu 50%
Familiengeführtes Unternehmen mit persönlicher Atmosphäre, engagiertes, junges und motiviertes Team.
Arbeitsplatz und Büro
Arbeitsplatz im Großraumbüro: k.A.
Kleine Büroeinheit: k.A.
Barrierefrei: k.A.
Homeoffice-Anteil: k.A.
Attraktiver Campus mit guter Verkehrsanbindung.
Arbeitsplatz und Büro
Arbeitsplatz im Großraumbüro: k.A.
Kleine Büroeinheit: k.A.
Barrierefrei: k.A.
Homeoffice-Anteil: k.A.
Wir bieten vielseitige, abwechslungsreiche und interessante Aufgabengebiete.
Führungskraft
k.A.
Führungskraft
k.A.
Führungskraft
k.A.
Möglichkeiten der Weiterbildung
Fachvorträge: k.A.
Seminare: k.A.
Sprachkurse: k.A.
Messen: k.A.
Möglichkeiten der Weiterbildung
Fachvorträge: k.A.
Seminare: k.A.
Sprachkurse: k.A.
Messen: k.A.
Bereitschaft zur ständigen Weiterbildung sowie Aus- und Weiterbildungsmöglichkeiten werden geboten.
Möglichkeiten der Weiterbildung
Fachvorträge: k.A.
Seminare: k.A.
Sprachkurse: k.A.
Messen: k.A.
Sie nehmen an bedarfsorientierten Weiterbildungsangeboten teil und Aus- und Weiterbildung wird unterstützt, unter anderem in der landesinternen Verwaltungsakademie.
Verpflegung und Getränke
Mittagessen Gutscheine: k.A.
Kostenfreie Snacks: k.A.
Kostenfreies Obst: k.A.
Kostenfreie Getränke: k.A.
Eigene Kantine: k.A.
Verpflegung und Getränke
Mittagessen Gutscheine: Ja
Kostenfreie Snacks: k.A.
Kostenfreies Obst: k.A.
Kostenfreie Getränke: k.A.
Eigene Kantine: Ja
Bezahlte Mittagspause, breites kulinarisches Angebot und gesundes Essen in der Bio Mensa.
Verpflegung und Getränke
Mittagessen Gutscheine: k.A.
Kostenfreie Snacks: k.A.
Kostenfreies Obst: k.A.
Kostenfreie Getränke: k.A.
Eigene Kantine: k.A.
Unterstützung des zukünftigen Mitarbeiters bei Wohnortwechsel
Kostenübernahme für Anreise zum Vorstellungsgespräch: k.A.
Unterstützung bei der Wohnungssuche: k.A.
Unterstützung des zukünftigen Mitarbeiters bei Wohnortwechsel
Kostenübernahme für Anreise zum Vorstellungsgespräch: k.A.
Unterstützung bei der Wohnungssuche: k.A.
Unterstützung des zukünftigen Mitarbeiters bei Wohnortwechsel
Kostenübernahme für Anreise zum Vorstellungsgespräch: k.A.
Unterstützung bei der Wohnungssuche: k.A.
Team und Teambuilding
Anzahl der Mitarbeiter:
Durchschnittsalter: k.A.
Durchschnittliche Mitarbeiterfluktuation: k.A.
Team und Teambuilding
Anzahl der Mitarbeiter:
Durchschnittsalter: k.A.
Durchschnittliche Mitarbeiterfluktuation: k.A.
Team und Teambuilding
Anzahl der Mitarbeiter:
Durchschnittsalter: k.A.
Durchschnittliche Mitarbeiterfluktuation: k.A.
Entwicklung des Standorts / des Unternehmens
Die Firma doppler ist ein international erfolgreiches Produktions- und Handelsunternehmen von Regen- und Sonnenschirmen, Sitzauflagen und Kissen, sowie Gartenmöbel und Zubehör.
Entwicklung des Standorts / des Unternehmens
Die Welt ändert sich immer rascher. An der Johannes Kepler Universität Linz arbeiten wir täglich an den Technologien und Ideen von morgen. Und zugleich bereiten wir rund 23.000 junge Menschen auf die Anforderungen des modernen Arbeitsmarkts vor. Kurz: Wir sind Oberösterreichs größte Bildungs- und Forschungseinrichtung.
Entwicklung des Standorts / des Unternehmens
Wir bieten einen krisensicheren Arbeitsplatz und ein attraktives, kollegiales Arbeitsumfeld mit abwechslungsreichen Projekten in vielfältigen Themenbereichen.
Gemeinschaftszone(n) und Ausstattung
Mitnutzbare Gemeinschaftszone: k.A.
Fläche: k.A.
Genutzt von: k.A.
Tischfußball: k.A.
Tischtennis: k.A.
Raucherbereich: k.A.
Gemütliche Sitzgelegenheiten: k.A.
Gemeinschaftsküche: k.A.
Kühlschrank mit Getränken: k.A.
Gemeinschaftszone(n) und Ausstattung
Mitnutzbare Gemeinschaftszone: Ja
Fläche: 350 m²
Genutzt von: 30 Mitarbeitern
Tischfußball: Ja
Tischtennis: Ja
Raucherbereich: Ja
Gemütliche Sitzgelegenheiten: Ja
Gemeinschaftsküche: Ja
Kühlschrank mit Getränken: Ja
Der JKU Campus im Stadtteil Linz-Auhof ist aus vielen Gründen einfach praktisch: Du läufst keine „leeren“ Kilometer, denn alle wichtigen Gebäude liegen am Campus nah beieinander. Nutze die vielen gemütlichen Plätze für entspannte Chats, konzentriertes Arbeiten und Info-Austausch mit deinen Kolleg*innen. Gleichzeitig ist der Campus auch Sport- und Freizeitpark (Beachvolleyball-, Fußballplatz, Keppler Hall (mit Fitnesscenter und Sauna)). Es gibt viele Mitarbeiter-Sportmannschaften, wo man mitmachen kann. Gezielte Gesundheitsförderung vom Arbeitgeber - jeder Mitarbeiter kann pro Woche 1 Stunde während der Arbeitszeit das umfangreiche Sportangebot nutzen (u.a. Yoga).
Gemeinschaftszone(n) und Ausstattung
Mitnutzbare Gemeinschaftszone: k.A.
Fläche: k.A.
Genutzt von: k.A.
Tischfußball: k.A.
Tischtennis: k.A.
Raucherbereich: k.A.
Gemütliche Sitzgelegenheiten: k.A.
Gemeinschaftsküche: k.A.
Kühlschrank mit Getränken: k.A.
Sozialleistungen und Gesundheit
Kinderbetreuung im Büro: Ja
Zusatzversicherungen (z.B. Unfall): k.A.
Zusätzliche Pensionsvorsorge: k.A.
Betriebsarzt: k.A.
Gesundheitschecks im Unternehmen: k.A.
Anonyme therapeutische Unterstützung: k.A.
Sozialleistungen und Gesundheit
Kinderbetreuung im Büro: Ja
Zusatzversicherungen (z.B. Unfall): Nein
Zusätzliche Pensionsvorsorge: Ja
Betriebsarzt: Ja
Gesundheitschecks im Unternehmen: Ja
Anonyme therapeutische Unterstützung: Ja
Kinderbetreuung Kidsversity (flexible Kinderbetreuung bis 19 Stunden) und Krabbelstube am Campus. Im Sommer gibt es die JKU Science Hall für Kinder von 6 bis 14 Jahre mit Ferienbetreuung (bis zu 600 Kinder im Sommer). https://www.jku.at/schule/scienceholidays/
Sozialleistungen und Gesundheit
Kinderbetreuung im Büro: k.A.
Zusatzversicherungen (z.B. Unfall): k.A.
Zusätzliche Pensionsvorsorge: k.A.
Betriebsarzt: k.A.
Gesundheitschecks im Unternehmen: k.A.
Anonyme therapeutische Unterstützung: k.A.
Als Träger des Gütesiegels für betriebliches Gesundheitsmanagement bieten wir unseren Mitarbeiterinnen und Mitarbeitern attraktive, gesundheitsförderliche Arbeitsbedingungen.
Infrastruktur um Standort bzw. Freizeit und Urlaub
Rund um den Standort
k.A.
Freizeitangebote seitens des Unternehmens
k.A.
Spezielle Urlaubsangebote
k.A.
Infrastruktur um Standort bzw. Freizeit und Urlaub
Rund um den Standort
Straßenbahn, Bus, Krabbelstube, Kindergarten, Schulzentrum, Ärzte, Sparmarkt am Campus, mehrere Restaurants und andere Geschäfte in der Nähe des Standortes der Universität.
Freizeitangebote seitens des Unternehmens
Universitätssportinstitut mit Fitnessstudio und Beachvolleyballplätze.
Spezielle Urlaubsangebote
k.A.
Infrastruktur um Standort bzw. Freizeit und Urlaub
Rund um den Standort
Wir bieten flexible Arbeitszeiten und die Möglichkeit zur Telearbeit.
Freizeitangebote seitens des Unternehmens
k.A.
Spezielle Urlaubsangebote
6. Urlaubswoche ab dem 43. Lebensjahr.

