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Director Broadband (w/m/d)

A1 Telekom Austria AG ● Wien am 27. März 2026
Vollzeit – Unternehmensführung

Entgelt: 150.000 EUR (brutto jährlich)
Gehaltsstart bei 150.000 EUR brutto jährlich inklusive 40 % variablen Anteils, kann die kollektivvertragliche Regelung übersteigen.

Director Broadband (w/m/d)

Broadband is the central unit for broadband expansion at A1 and is responsible for the integrated expansion, optimization, and operation of all mobile and fixed network infrastructures. As a strategic and operational interface, the unit connects all core areas of network development. With innovative technologies and efficient processes, Broadband makes a significant contribution to A1's leadership in digitalization and quality.

* You assume overall responsibility for the broadband area and thus serve as the central interface for all core infrastructures and services at A1.
* You ensure the continuous optimization of the mobile network infrastructure and oversee the nationwide expansion of fiber optics (FTTB/FTTH) as well as the development and management of the entire service portfolio.
* You guarantee an excellent end-to-end service experience for our consumer and business customers and ensure the highest quality and performance standards.
* You manage internal and external partners for network expansion and operation as well as contract law, planning, permits, and projects.
* You develop innovative process landscapes, build efficient organizational structures, and drive automation and ongoing improvement in all areas.
* You lead your teams with modern management routines, enable top performance, and position A1 as a pioneer in digitalization and service quality.

Your profile

* Several years of leadership experience in complex, technology-driven environments, ideally in telecommunications
* Extensive technical know-how in mobile networks, fiber optic expansion, and service lifecycle management
* Experience in optimizing, planning, and implementing large infrastructure projects and experienced handling of the relevant tools and processes
* Strong interpersonal skills, customer orientation, and negotiation confidence at all levels - from suppliers and municipalities to the C-level
* Analytical skills as well as business management understanding
* A passion for innovation and the ability to unite different perspectives to develop new solutions together with your team and consistently achieve high performance
* Excellent communication and presentation skills in English and German

Benefits & More

* Flexible working: Home office, remote work, flextime, sabbatical
* 26 vacation days & days off on December 24th and 31st
* Paid lunch break, canteen & vouchers
* Free A1 internet plus additional discounts for family & friends
* Company phone for personal use as well
* Internal job market at A1 & skill enhancement
* A1 Radl - Lease a bicycle or e-bike at affordable rates

It is important to us that your salary reflects your qualifications and experience. It can exceed the collective agreement and starts at EUR 150,000 gross per year including 40% variable component, all-in.

Unser Mindset

Wir bei A1 wollen mit den Besten zusammenarbeiten und glauben, dass Talent keine Norm hat.
Wir nehmen Menschen mit auf unsere Reise, von denen wir lernen können und die uns täglich inspirieren, die Zukunft digitaler, nachhaltiger und inklusiver zu gestalten.

* Frauen in IT & Technik
* Umweltfreundliche Lösungen
* Chancengleichheit & Diversität

Zukunft ist, was du draus machst!
#MakeItHappen

Technische Anforderungen

Betriebssysteme, Plattformen
  • (keine Angabe)
Programmiersprachen, Frameworks, Datenbanken
  • (keine Angabe)
Anwendungen, DevOps
  • (keine Angabe)

Erforderliches technisches Know-how in mobilen Netzwerken, Glasfasererweiterung und Service-Lifecycle-Management.

Sonstige Anforderungen

Positionsebene

Unternehmensführung

Mehrjährige Führungserfahrung in komplexen, technologiegetriebenen Umgebungen.

Schulabschlüsse

null

Sprachkenntnisse

Ausgezeichnete Kommunikations- und Präsentationsfähigkeiten in Englisch und Deutsch.

Reisetätigkeit

k.A.

Kundenkontakt erforderlich

k.A.

Weitere Anforderungen

k.A.

Monetär

Entgelt: 150.000 EUR (brutto jährlich)
Gehaltsstart bei 150.000 EUR brutto jährlich inklusive 40 % variablen Anteils, kann die kollektivvertragliche Regelung übersteigen.

Erfolgsbeteiligung am Unternehmen: k.A.
Bonuszahlungen: k.A.
Überstunden werden ausbezahlt: k.A.

Sachleistungen

Firmenauto: k.A.
Eigener Parkplatz: k.A.
Lademöglichkeit elektro: k.A.

Eigenes Notebook: Ja
Eigenes Smartphone: Ja
Mitarbeiterrabatte: Ja
Jahreskarte für öffentlichen Stadtverkehr: k.A.

Kostenloses A1 Internet sowie zusätzliche Rabatte für Familie und Freunde; Firmenhandy auch zur privaten Nutzung.

Arbeitszeitsregelung

Flexible Arbeitszeiten: Ja
Gleitzeit: k.A.
Geringe / keine Überstunden: k.A.
Vertrauensarbeitszeitregelung: k.A.
Sabbaticalregelung: Ja

Flexible Arbeitszeiten: Home Office, Remote-Arbeit, Gleitzeit, Sabbatical.

Verpflegung und Getränke

Mittagessen Gutscheine: Ja
Kostenfreie Snacks: k.A.
Kostenfreies Obst: k.A.
Kostenfreie Getränke: Ja
Eigene Kantine: Ja

Bezahlte Mittagspause, Kantine & Gutscheine, kostenloses A1 Internet.

Standort

Anschrift:
A1 Telekom Austria AG
Lassallestraße 9
1020 Wien, Österreich

A1 ist viel mehr als nur ein Telekommunikationsunternehmen. Als Teil der A1 Telekom Austria Group treiben wir die Digitalisierung in 7 Ländern mit innovativen Lösungen und neuen Geschäftsfeldern voran. Gestalte mit uns die Zukunft, in der du leben willst. Wir geben dir den Freiraum, den du dafür brauchst. Bring dich mit all deinen Stärken ein und probiere Neues aus. Entwickle dich mit uns weiter. Make it happen!

Gemeinschaftszone(n) und Ausstattung

Mitnutzbare Gemeinschaftszone: k.A.
Fläche: k.A.
Genutzt von: k.A.

Tischfußball: Ja
Tischtennis: k.A.
Raucherbereich: k.A.
Gemütliche Sitzgelegenheiten: Ja
Gemeinschaftsküche: Ja
Kühlschrank mit Getränken: Ja

Sozialleistungen und Gesundheit

Kinderbetreuung im Büro: k.A.
Zusatzversicherungen (z.B. Unfall): k.A.
Zusätzliche Pensionsvorsorge: k.A.
Betriebsarzt: Ja
Gesundheitschecks im Unternehmen: Ja
Anonyme therapeutische Unterstützung: Ja

Zusatzversicherung: Essensgutscheine oder doch lieber eine Lebensversicherung? Bei uns kannst du wählen.

Infrastruktur um Standort bzw. Freizeit und Urlaub

Rund um den Standort

Unser Headquater im 2. Bezirk bietet nicht nur Annehmlichkeiten wie eine hauseigene Kantine, Teeküchen & einen Innenhof, sondern kann auch mit einer guten umliegenden Infrastruktur punkten. Bus (11A), U-Bahn (U1, Vorgartenstraße) und S-Bahn (Praterstern) garantieren eine gute öffentliche Anbindung. Diverse Lokale, Supermärkte, Drogerie, Apotheke und der Vorgartenmarkt befinden sich in unmittelbarer Nähe. Du hast spontan Lust auf eine Achterbahnfahrt und/oder eine Stelze? Der Prater liegt nur wenige Gehminuten entfernt.

Freizeitangebote seitens des Unternehmens

Gemeinsam besser werden, Herausforderungen meistern und Erfolge feiern. Das ist uns nicht nur im Job wichtig. Bei individuellen Teambuildings, der A1 Weihnachtsfeier oder unserer A1 Team Challenge verbringen wir gemeinsam Zeit und stellen uns sportlichen und anderen Aufgaben. Dein sportliches Talent kannst du außerdem in unseren 30 verschiedenen Sportgruppen zeigen – ob Angeln oder Eishockey, Bogenschießen, ob Motorsport oder Flugsport, ...

Spezielle Urlaubsangebote

Einfach mal abschalten und Zeit für sich & die Familie. Dafür gibt es bei uns zusätzliche Urlaubstage (24. & 31.12, A1 Flextage) sowie vergünstige Kulturangebote, Urlaubsaktionen und Ferienangebote für Kinder.

Automatisch angelegt, Fehlangaben und Irrtümer vorbehalten. Sollten Sie als Arbeitgeber Fragen haben, schicken Sie bitte eine Nachricht an office@itjobsaustria.at.