Technische Anforderungen
Betriebssysteme, Plattformen
- Netzwerk (Ausgezeichnete Kenntnisse)
Programmiersprachen, Frameworks, Datenbanken
- Cloud (Ausgezeichnete Kenntnisse)
- Automatisierung (Grundkenntnisse)
Anwendungen, DevOps
- Datacenter-Infrastruktur (Ausgezeichnete Kenntnisse)
- Server (Ausgezeichnete Kenntnisse)
- Architekturprinzipien (Fortgeschrittene Kenntnisse)
- Compliance-Prinzipien (Fortgeschrittene Kenntnisse)
- IT-Architektur-Frameworks (Fortgeschrittene Kenntnisse)
- IT-Security (Fortgeschrittene Kenntnisse)
- IT-Service-Management (Fortgeschrittene Kenntnisse)
- IT-Sicherheitsprinzipien (Fortgeschrittene Kenntnisse)
- Infrastructure as Code (Grundkenntnisse)
Erforderliche Kenntnisse umfassen Cloud, Server, Netzwerk sowie Datacenter-Infrastruktur. Zertifizierungen wie TOGAF, ITIL, CISSP und VCP sind von Vorteil.
Sonstige Anforderungen
Positionsebene
Berufserfahrung
Schulabschlüsse
Studium in Informatik, Informationstechnologie oder vergleichbar
Sprachkenntnisse
Deutsch C1, Englisch C1
Reisetätigkeit
k.A.
Kundenkontakt erforderlich
k.A.
Weitere Anforderungen
k.A.
Monetär
Entgelt: 4.738 EUR (brutto monatlich)
Kollektivvertragliches Mindestgrundgehalt beträgt Euro 4.738,62 brutto im Monat.
Erfolgsbeteiligung am Unternehmen: k.A.
Bonuszahlungen: k.A.
Überstunden werden ausbezahlt: k.A.
Das Gehalt richtet sich nach qualifikation und Erfahrung, es wird eine leistungsorientierte Entlohnung geboten.
Sachleistungen
Firmenauto: k.A.
Eigener Parkplatz: k.A.
Lademöglichkeit elektro: k.A.
Eigenes Notebook: Ja
Eigenes Smartphone: Ja
Mitarbeiterrabatte: k.A.
Jahreskarte für öffentlichen Stadtverkehr: k.A.
iPhone & Laptop (Dell) zzgl. Bildschirmen, Tastatur, Webcam, Headset.
Arbeitszeitsregelung
Flexible Arbeitszeiten: Ja
Gleitzeit: k.A.
Geringe / keine Überstunden: k.A.
Vertrauensarbeitszeitregelung: k.A.
Sabbaticalregelung: k.A.
Attraktives Zeitmodell mit größeren Freizeitblöcken, flexible Arbeitszeiten und Home Office Möglichkeiten.
Verpflegung und Getränke
Mittagessen Gutscheine: Ja
Kostenfreie Snacks: k.A.
Kostenfreies Obst: k.A.
Kostenfreie Getränke: k.A.
Eigene Kantine: k.A.
Gefördertes Mittagessen
Sozialleistungen und Gesundheit
Kinderbetreuung im Büro: k.A.
Zusatzversicherungen (z.B. Unfall): Ja
Zusätzliche Pensionsvorsorge: Ja
Betriebsarzt: Ja
Gesundheitschecks im Unternehmen: k.A.
Anonyme therapeutische Unterstützung: k.A.
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