Technische Anforderungen
Betriebssysteme, Plattformen
- Linux (Fortgeschrittene Kenntnisse)
- Linux KVM (Fortgeschrittene Kenntnisse)
- Red Hat Enterprise Linux (Fortgeschrittene Kenntnisse)
- VMware (Fortgeschrittene Kenntnisse)
Programmiersprachen, Frameworks, Datenbanken
- Bash (Fortgeschrittene Kenntnisse)
- Python (Fortgeschrittene Kenntnisse)
Anwendungen, DevOps
- Nessus (Fortgeschrittene Kenntnisse)
- SBC (Fortgeschrittene Kenntnisse)
- wireshark (Fortgeschrittene Kenntnisse)
Fokus auf 3rd-Level/Vendor-Support, Planung/Umsetzung von System-Updates sowie Security-Prüfungen und -Maßnahmen für komplexe IT- und Netzwerklösungen.
Sonstige Anforderungen
Positionsebene
Projekt- und Bereichsleitung
Als Lead Service Engineer sind Sie Hauptansprechpartner für technische Belange langjähriger Bestandskunden und koordinieren zudem die Zusammenarbeit mit international verteilten Entwicklungsteams sowie Tätigkeiten im Engineering-Bereich innerhalb von Projektteams.
Schulabschlüsse
Ausbildung mit Schwerpunkt Informatik oder Netzwerktechnik abgeschlossen.
Sprachkenntnisse
Sie sprechen sehr gut Englisch.
Reisetätigkeit
Ja
Sie fahren gerne zu Ihrem Kunden und sind auf internationalen Dienstreisen (ca. 25%).
Kundenkontakt erforderlich
k.A.
Weitere Anforderungen
k.A.
Monetär
Entgelt: 47.800 EUR (brutto jährlich)
Dem kollektivvertraglichen Mindestgehalt von EUR 47.800 brutto pro Jahr (auf Basis einer 38,5 Stunden-Woche) PLUS einer marktkonformen Überzahlung in Abhängigkeit von Ihrer fachlichen Qualifikation und Berufserfahrung.
Erfolgsbeteiligung am Unternehmen: k.A.
Bonuszahlungen: k.A.
Überstunden werden ausbezahlt: k.A.
Kollektivvertragliches Mindestgehalt von EUR 47.800 brutto pro Jahr (38,5 Stunden/Woche) plus marktkonforme Überzahlung abhängig von fachlicher Qualifikation und Berufserfahrung.
Sachleistungen
Firmenauto: k.A.
Eigener Parkplatz: Ja
Lademöglichkeit elektro: k.A.
Eigenes Notebook: k.A.
Eigenes Smartphone: k.A.
Mitarbeiterrabatte: k.A.
Jahreskarte für öffentlichen Stadtverkehr: Ja
Auswahl von IT-Equipment; Öffi-Ticket Kernzone Wien; reservierter Parkplatz; Aufwandsersatz für Homeoffice.
Arbeitszeitsregelung
Flexible Arbeitszeiten: k.A.
Gleitzeit: k.A.
Geringe / keine Überstunden: k.A.
Vertrauensarbeitszeitregelung: Ja
Sabbaticalregelung: Ja
Arbeitszeitmodell, das auf Vertrauen basiert; Möglichkeit im Homeoffice bzw. remote zu arbeiten.
Möglichkeiten der Weiterbildung
Fachvorträge: k.A.
Seminare: k.A.
Sprachkurse: k.A.
Messen: k.A.
Umfassendes Onboarding-Programm sowie zahlreiche Programme zur fachlichen und persönlichen Weiterbildung; Aus- und Weiterbildung.
Verpflegung und Getränke
Mittagessen Gutscheine: Ja
Kostenfreie Snacks: k.A.
Kostenfreies Obst: k.A.
Kostenfreie Getränke: k.A.
Eigene Kantine: Ja
Verpflegungskostenzuschuss im Office sowie Betriebsrestaurant.
Standort
Infrastruktur um Standort bzw. Freizeit und Urlaub
Rund um den Standort
Gute öffentliche Anbindung.
Freizeitangebote seitens des Unternehmens
k.A.
Spezielle Urlaubsangebote
k.A.
Automatisch angelegt, Fehlangaben und Irrtümer vorbehalten. Sollten Sie als Arbeitgeber Fragen haben, schicken Sie bitte eine Nachricht an office@itjobsaustria.at.

