Technische Anforderungen
Betriebssysteme, Plattformen
- (keine Angabe)
Programmiersprachen, Frameworks, Datenbanken
- (keine Angabe)
Anwendungen, DevOps
- Retail ERP-System (Fortgeschrittene Kenntnisse)
Fokus auf Anforderungen, Business Analyse und Abnahme im konzernweiten Retail-ERP-Prozess über Fachbereiche, Entwicklung und Betrieb.
Sonstige Anforderungen
Positionsebene
Projekt- und Bereichsleitung
Führung und Weiterentwicklung eines Team aus Requirements Engineers und Applikationsverantwortlichen; Erfahrung in der Führung eines Teams oder einer fachlichen Leitungsrolle mit Personalverantwortung.
Schulabschlüsse
Abgeschlossene IT-Ausbildung (HTL, FH, Universität) oder vergleichbare Berufserfahrung.
Sprachkenntnisse
Sehr guten Deutsch- und Englischkenntnissen in Wort und Schrift.
Reisetätigkeit
k.A.
Kundenkontakt erforderlich
k.A.
Weitere Anforderungen
k.A.
Monetär
Erfolgsbeteiligung am Unternehmen: k.A.
Bonuszahlungen: k.A.
Überstunden werden ausbezahlt: k.A.
Gehalt: Junior ab EUR 50.000, Senior ab EUR 70.000; zugesichert gemäß Ausbildung und Erfahrung.
Arbeitszeitsregelung
Flexible Arbeitszeiten: k.A.
Gleitzeit: k.A.
Geringe / keine Überstunden: k.A.
Vertrauensarbeitszeitregelung: k.A.
Sabbaticalregelung: k.A.
Zusätzlich kann 1 Tag pro Woche im Home-Office gearbeitet werden.
Möglichkeiten der Weiterbildung
Fachvorträge: k.A.
Seminare: k.A.
Sprachkurse: k.A.
Messen: k.A.
Spannende Weiterbildungs- & Karrieremöglichkeiten.
Automatisch angelegt, Fehlangaben und Irrtümer vorbehalten. Sollten Sie als Arbeitgeber Fragen haben, schicken Sie bitte eine Nachricht an office@itjobsaustria.at.

