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Senior Solution Architect (m/w/x)

LIWEST Kabelmedien GmbH ● Linz am 23. Sept. 2025
Vollzeit – Berufserfahrung
Homeoffice-Anteil bis zu 80%

Entgelt: 5.500 EUR (brutto monatlich)
Überbezahlung je nach Qualifikation möglich

(m/w/x)
Senior Solution Architect

38,5 Wochenstunden
Linz
ab sofort
ab EUR 5.500
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Passt dein Kosmos in unsere Welt?

Checke in nur 5 Schritten, ob wir auf der selben Frequenz sind.

1. Unsere Unternehmenskultur

Als Caring Company stellen wir den Menschen in den Mittelpunkt - mit all seinen Bedürfnissen und Herausforderungen in den verschiedenen Lebensphasen. Unsere Werte Klarheit, Nähe, Neugier, Spaß und Zuverlässigkeit prägen nicht nur unser Miteinander, sondern werden auch in der täglichen Zusammenarbeit gelebt. Entdecke auf unserer Karriereseite, was es bedeutet, Teil des LIWEST-Teams zu sein.
Nähere Info zum Arbeiten bei LIWEST findest du auf unserer Karriereseite.

2. Dein Team

Unsere Abteilung IT-Management & Services versteht sich als interner Dienstleister und Business Partner in der LIWEST.
Wir sind für Entwicklung, Einführung und Pflege der LIWEST internen Software zuständig. Dabei setzen wir neben Standardsoftware wie Microsoft BC und Camunda auf Eigenentwicklungen im Java und .Net Umfeld mit MSSQL Datenbanken. Zusätzlich versorgen wir alle Fachabteilungen mit der notwendigen IT-Infrastruktur.
Unsere 2020 erbauten Räumlichkeiten mit großem Shared-Desk Bereich und Fokus- sowie Besprechungsräumen sowie unsere Dailys erleichtern die enge Zusammenarbeit im Team. Darüber hinaus ist es uns sehr wichtig, gemeinsam zu lachen und uns in der gemeinsamen Küche zu unterschiedlichsten Themen auszutauschen - am liebsten bei selbstgebackenem Brot oder Kuchen.
Wir fördern die individuellen Stärken und Potenziale jedes Teammitglieds. Regelmäßige fachliche Aus- und Weiterbildungen sorgen dafür, dass wir up-to-date bleiben und uns stetig weiterentwickeln.

3. Deine Aufgaben

In unserer Position als Senior Solution Architect startest du in den einzelnen spezifischen Systemlandschaften und entwickelst dich aus dem operativen Betrieb sukzessive zum Enterprise Architect - hin zur Gestaltung der unternehmensweiten IT-Architektur. Begleite uns auf dem Weg der digitalen Transformation und präge unsere IT-Strategie nachhaltig, unter anderem in folgenden Aufgaben:

* Operative und strategische IT-Architektur: Du bist verantwortlich für die Weiterentwicklung und Steuerung der unternehmensweiten IT-Architektur - stets im Einklang mit unserer Unternehmensstrategie und den Anforderungen der digitalen Transformation.
* IT-Governance und Standards: Du definierst Architektur- und Sicherheitsstandards sowie IT-Governance-Richtlinien und sorgst für deren Einhaltung und kontinuierliche Optimierung.
* Enterprise Architecture Management (EAM): Du entwickelst und etablierst nachhaltige EAM-Prozesse, die unsere IT-Landschaft effizient und zukunftssicher gestalten.
* IT-Roadmaps und Lösungsarchitekturen: Du analysierst, designst und optimierst IT-Roadmaps sowie technische Lösungsarchitekturen, um Business-Anforderungen und Prozesse optimal abzubilden.
* Software- und Systemarchitekturen: Du entwickelst IT-Lösungen unter Berücksichtigung von Unternehmensstandards und unterstützt deren Implementierung und Integration in die bestehende IT-Landschaft.
* Technologie-Bewertung: Du behältst neue Technologien im Blick und bewertest deren Integration in die bestehende IT-Strategie.
* Zusammenarbeit und Unterstützung: Du arbeitest eng mit unseren Entwickler*innen, Fachbereichen und IT-Teams zusammen, um die technische Machbarkeit und erfolgreiche Umsetzung im Betrieb zu gewährleisten.
* Kommunikation und Dokumentation: Du vermittelst Architekturentscheidungen an Stakeholder und dokumentierst die Unternehmensarchitektur transparent und nachvollziehbar.

Damit stärkst du unsere Verbindung:

"Als Solution/Enterprise Architect gestalte ich die IT-Architektur von LIWEST maßgeblich mit und entwickle sie strategisch weiter. Durch meinen Beitrag sorge ich dafür, dass unsere Systemlandschaft die Geschäftsprozesse optimal unterstützt und nicht nur heute, sondern auch morgen den hohen Ansprüchen an Innovation, Skalierbarkeit und Sicherheit im Rahmen der digitalen Transformation gerecht wird."

4. Dein Profil

Must haves

* Kombination aus technischer und betriebswirtschaftlicher Ausbildung (z.B. Studium, MBA)
* Mehrjährige, einschlägige Erfahrung in einem vergleichbaren Umfeld sowie im Projektmanagement (inkl. Abwicklung, Koordination und Entwicklung)
* Fundierte Erfahrung mit EAM Methoden & Frameworks (z.B.: TOGAF, Archimate, Safe)
* Erfahrung mit Cloud-Technologien, Microservices & API-Architekturen
* Strategische & gesamtheitliche unternehmerische Denkweise
* Ausgeprägte analytische & konzeptive Fähigkeiten
* Kommunikative/r Teamplayer*in mit hohen Verhandlungs- & Problemlösungskompetenzen

Nice to have

* Know-how im IT Service Management sowie ITIL4
* Erfahrung mit DevOps, CI/CD & agilen Methoden

5. Hard Facts

ab EUR 5.500 Monatsbrutto, Überbezahlung je nach Qualifikation möglich

ab sofort, Gleitzeit, Mobile Working Möglichkeit (bis 80% ab dem 6. Monat)

LIWEST BENEFITS

Diese Benefits sorgen für die beste Verbindung

* Klimaticket Da uns unsere Mitarbeiter*innen und der Klimaschutz am Herzen liegen, übernehmen wir die Kosten des Klimatickets.
* FIT@LIWEST Gesundheitsprogramm Wir bieten für dich ein umfassendes Gesundheitsprogramm mit den Schwerpunkten Prävention, Körper, Geist und Ernährung.
* Flexible Arbeitszeiten Wir bieten - bis auf einige Ausnahmen - flexible Arbeitszeitmodelle an und gehen individuell auf die Bedürfnisse unserer Mitarbeiter*innen je nach Lebenssituation ein.
* Mobile Working Je nach Position besteht bei LIWEST die Möglichkeit bis zu 80% der wöchentlichen Arbeitszeit in Form von Mobile Working zu erbringen.
* Gratis Internet & TV Als Mitarbeiter*in bekommst du eine Grundgebührenbefreiung auf das TV-/Internet-Produkt KATI NEXT SUPER.

Weitere Benefits

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Noch Fragen?

Lukas Zöchbauer, BSc
Talent Coach
E-Mail: karriere@teamliwest.at
Telefon: +43 732 919 919 420



Ansprechperson für diese Stellenanzeige:
Name: Lukas Zöchbauer, BSc
Position: Talent Coach
Telefon: +43 732 919919420

Technische Anforderungen

Betriebssysteme, Plattformen
  • (keine Angabe)
Programmiersprachen, Frameworks, Datenbanken
  • .Net (Ausgezeichnete Kenntnisse)
  • Java (Ausgezeichnete Kenntnisse)
  • MSSQL (Ausgezeichnete Kenntnisse)
  • API-Architekturen (Fortgeschrittene Kenntnisse)
  • Camunda (Fortgeschrittene Kenntnisse)
  • ITIL4 (Fortgeschrittene Kenntnisse)
  • SAFe (Fortgeschrittene Kenntnisse)
  • TOGAF (Fortgeschrittene Kenntnisse)
Anwendungen, DevOps
  • Agile Methoden (Fortgeschrittene Kenntnisse)
  • ArchiMate (Fortgeschrittene Kenntnisse)
  • CI/CD (Fortgeschrittene Kenntnisse)
  • Cloud-Technologien (Fortgeschrittene Kenntnisse)
  • DevOps (Fortgeschrittene Kenntnisse)
  • Microservices (Fortgeschrittene Kenntnisse)
  • Microsoft BC (Fortgeschrittene Kenntnisse)

Die Position erfordert umfangreiche Erfahrung mit Enterprise Architecture Management sowie Kenntnisse in modernen Entwicklungspraktiken.

Sonstige Anforderungen

Positionsebene

Berufserfahrung

Schulabschlüsse

Kombination aus technischer und betriebswirtschaftlicher Ausbildung (z.B. Studium, MBA)

Sprachkenntnisse

k.A.

Reisetätigkeit

k.A.

Kundenkontakt erforderlich

k.A.

Weitere Anforderungen

k.A.

Monetär

Entgelt: 5.500 EUR (brutto monatlich)
Überbezahlung je nach Qualifikation möglich

Erfolgsbeteiligung am Unternehmen: k.A.
Bonuszahlungen: k.A.
Überstunden werden ausbezahlt: k.A.

Sachleistungen

Firmenauto: k.A.
Eigener Parkplatz: k.A.
Lademöglichkeit elektro: k.A.

Eigenes Notebook: k.A.
Eigenes Smartphone: k.A.
Mitarbeiterrabatte: k.A.
Jahreskarte für öffentlichen Stadtverkehr: Ja

Kostenübernahme des Klimatickets

Arbeitszeitsregelung

Flexible Arbeitszeiten: Ja
Gleitzeit: Ja
Geringe / keine Überstunden: k.A.
Vertrauensarbeitszeitregelung: k.A.
Sabbaticalregelung: k.A.

Gleitzeit und Mobile Working Möglichkeit (bis zu 80% ab dem 6. Monat)

Arbeitsplatz und Büro

Arbeitsplatz im Großraumbüro: Ja
Fläche: k.A.
Anzahl Arbeitsplätze: k.A.

Kleine Büroeinheit: k.A.
Barrierefrei: k.A.
Homeoffice-Anteil: bis zu 80%

Unsere Räumlichkeiten sind modern und verfügen über einen großen Shared-Desk Bereich sowie Fokus- und Besprechungsräume.

Möglichkeiten der Weiterbildung

Fachvorträge: k.A.
Seminare: Ja
Sprachkurse: k.A.
Messen: Ja

Regelmäßige fachliche Aus- und Weiterbildungen sorgen dafür, dass wir up-to-date bleiben und uns stetig weiterentwickeln.

Standort

Anschrift:
LIWEST Kabelmedien GmbH
Lindengasse 18
4040 Linz, Österreich

Entwicklung des Standorts / des Unternehmens

Die LIWEST Kabelmedien GmbH ist Oberösterreichs größter und regionaler Multimedia-Infrastrukturanbieter mit individuellem Service, Technikern vor Ort und persönlichen Ansprechpartnern.

In den letzten Jahren sind wir stark gewachsen. Derzeit bietet unser Sitz in Linz Urfahr für rund 200 Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter eine optimale Arbeitsumgebung.

Mit unserem sehr hochwertigen und laufend wachsenden Netz werden derzeit rund 130.000 Kunden mit TV, Highspeed-Internet und Festnetz-Telefonie versorgt. Zusätzlich bieten wir unter anderem in den Orten Leonding, Traun, Ansfelden, Steyregg und Pasching unsere 5G Tarife an und erweitern unser Angebot stetig. Durch die schnelleren Latenzzeiten gegenüber 4G bzw. LTE werden Anwendungen wie Virtual Reality und Augmented Reality möglich gemacht. Auch für Unternehmen öffnen sich mit 5G ganz neue Perspektiven.

Gemeinschaftszone(n) und Ausstattung

Mitnutzbare Gemeinschaftszone: Ja
Fläche: k.A.
Genutzt von: k.A.

Tischfußball: k.A.
Tischtennis: k.A.
Raucherbereich: Ja
Gemütliche Sitzgelegenheiten: Ja
Gemeinschaftsküche: Ja
Kühlschrank mit Getränken: Ja

Infrastruktur um Standort bzw. Freizeit und Urlaub

Rund um den Standort

Optimale Erreichbarkeit mit öffentlichen Verkehrsmitteln bzw. über die A7;
Billa Plus in 3 Minuten Entfernung, Restaurants in der näheren Umgebung

Freizeitangebote seitens des Unternehmens

Rabatte bei diversen Sportstätten, gemeinsame Teilnahme an Läufen (zB Linz Marathon)
Betriebsausflüge, Weihnachtsfeier, Sommerfest etc.

Spezielle Urlaubsangebote

k.A.

Automatisch angelegt, Fehlangaben und Irrtümer vorbehalten. Sollten Sie als Arbeitgeber Fragen haben, schicken Sie bitte eine Nachricht an office@itjobsaustria.at.