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Business Analyst - Microsoft Copilot (m/w/d)

Debeka Gruppe ● Koblenz am 17. Okt. 2025
Vollzeit – Berufserfahrung
Homeoffice-Anteil bis zu 80%

Dürfen wir uns kurz vorstellen? Seit 1905 leben wir bei der Debeka den Grundsatz „Das Füreinander zählt“. Heute gehören wir zu den Top Five der Versicherungs- und Bausparbranche in Deutschland und sichern dank unserer 16.000 Mitarbeitenden die Zukunft von über 7,5 Millionen Menschen.

Als Business Analyst - Microsoft Copilot (w/m/d) übernehmen Sie eine zentrale Rolle bei der nachhaltigen Einführung, Betreuung und
Weiterentwicklung von KI-gestützten Assistenzsystemen in unserem Unternehmen. Sie agieren als technischer Enabler (w/m/d), Multiplikator (w/m/d) und als erste Anlaufstelle beispielsweise bei Fragen rund um Copilot 365 und Copilot Web.

Als interner Service-Dienstleister rund um die zukunftsträchtigen Themenfelder Business Intelligence, Advanced Analytics und Künstliche
Intelligenz wollen wir die Debeka voranbringen - und Sie können uns dabei unterstützen!

Ihr Beitrag für das WIR
* Integration: Technische Anbindung von Datenquellen, enge Zusammenarbeit mit interdisziplinären Teams
* Weiterentwicklung: Konzeption und Implementierung neuer Copilot-Agents
* Multiplikatorenrolle: Durchführung von Schulungen, KI-Cafés, Workshops, individuelle Beratung
* Wissensmanagement: Pflege von FAQ-Seiten, Handouts, Schulungsunterlagen
* Feedback-Loop: Analyse von Nutzungsmustern, Ableitung von Optimierungspotenzialen
* Schnittstellenfunktion: Zusammenarbeit mit IT, Datenschutz, Personalakademie, Betriebsrat und anderen Fachbereichen

Das wünschen wir uns
* eine abgeschlossene Ausbildung oder Studium im Bereich (Wirtschafts-)Informatik oder eine vergleichbare Qualifikation
* hohes Eigeninteresse an KI und deren Entwicklung
* Kenntnisse in Microsoft 365, idealerweise mit Copilot oder vergleichbaren KI-Tools
* erste Erfahrungen mit LLMs und Chatbots
* technisches Verständnis für Cloud-Architekturen und Datenanbindung
* ausgeprägte Kommunikationsfähigkeit und didaktisches Geschick
* Eigeninitiative, strukturierte Arbeitsweise und Teamfähigkeit

Das bieten wir Ihnen
* Work-Life-Balance: Flexible Arbeitszeiten, 38-Stunden-Woche, 30 Urlaubstage, Heiligabend und Silvester ganztägig arbeitsfrei, Homeoffice-Möglichkeit (aktuell bis zu 80% Homeoffice möglich) und Ausgleich jeder Überstunde ab der ersten Minute
* Onboarding und Weiterbildung: Vielfältige Lernangebote unserer Debeka-Akademie, Bezuschussung externer Fort- und Weiterbildungen, Onboarding-Veranstaltungen und umfassende Einarbeitung sowie regelmäßige „Brain Snacks“
* attraktive Vergütung:14 Monatsgehälter, betriebliche Altersvorsorge und vermögenswirksame Leistungen
* moderne Arbeitsumgebung:New Work-Elemente, höhenverstellbare Schreibtische, Curved-Bildschirme, bezuschusstes Betriebsrestaurant und Cafeteria mit Außenterrassen
* Sport & Gesundheit: betriebliche Krankenversicherung, Sportangebote, Leistungen zur Förderung mentaler Gesundheit sowie Gesundheitstage
* Familie:Betriebseigene Kita „Die blauen Zwerge“ und bezuschusste Ferienfreizeiten für Kinder
* weitere Benefits: Jobrad, Zuschuss zum Deutschlandticket, Vergünstigungen für Mitarbeitende, Firmenevents und vieles mehr

Bei Fragen wenden Sie sich gerne an:
Kristina Philippsen

Telefonnummer:

+49 (261) 4984805

E-Mail-Adresse:

Kristina.Philippsen@debeka.de

Summary
* Location: Koblenz
* Type: Full time



Ansprechperson für diese Stellenanzeige:
Name: Kristina Philippsen
Telefon: +49 261 4984805

Technische Anforderungen

Betriebssysteme, Plattformen
  • Microsoft 365 (Fortgeschrittene Kenntnisse)
Programmiersprachen, Frameworks, Datenbanken
  • (keine Angabe)
Anwendungen, DevOps
  • Cloud-Architekturen (Fortgeschrittene Kenntnisse)
  • Copilot (Fortgeschrittene Kenntnisse)
  • Chatbots (Grundkenntnisse)
  • LLMs (Grundkenntnisse)

Die Position erfordert Kenntnisse in Microsoft 365, insbesondere mit Copilot, sowie ein technisches Verständnis für Cloud-Architekturen und die Anbindung von Datenquellen.

Sonstige Anforderungen

Positionsebene

Berufserfahrung

Schulabschlüsse

abgeschlossene Ausbildung oder Studium im Bereich (Wirtschafts-)Informatik oder eine vergleichbare Qualifikation

Sprachkenntnisse

k.A.

Reisetätigkeit

k.A.

Kundenkontakt erforderlich

k.A.

Weitere Anforderungen

k.A.

Monetär

Erfolgsbeteiligung am Unternehmen: k.A.
Bonuszahlungen: k.A.
Überstunden werden ausbezahlt: k.A.

14 Monatsgehälter, betriebliche Altersvorsorge und vermögenswirksame Leistungen

Arbeitszeitsregelung

Flexible Arbeitszeiten: Ja
Gleitzeit: k.A.
Geringe / keine Überstunden: k.A.
Vertrauensarbeitszeitregelung: k.A.
Sabbaticalregelung: k.A.

Flexible Arbeitszeiten, 38-Stunden-Woche, 30 Urlaubstage, Heiligabend und Silvester ganztägig arbeitsfrei, Möglichkeit für Homeoffice (aktuell bis zu 80% Homeoffice möglich) und Ausgleich jeder Überstunde ab der ersten Minute.

Arbeitsplatz und Büro

Arbeitsplatz im Großraumbüro: k.A.
Kleine Büroeinheit: Ja
Fläche: k.A.
Anzahl Arbeitsplätze: k.A.

Barrierefrei: k.A.
Homeoffice-Anteil: bis zu 80%

moderne Arbeitsumgebung: New Work-Elemente, höhenverstellbare Schreibtische, Curved-Bildschirme, bezuschusstes Betriebsrestaurant und Cafeteria mit Außen Terrassen.

Möglichkeiten der Weiterbildung

Fachvorträge: Ja
Seminare: Ja
Sprachkurse: k.A.
Messen: k.A.

Vielfältige Lernangebote unserer Debeka-Akademie, Bezuschussung externer Fort- und Weiterbildungen, Onboarding-Veranstaltungen und umfassende Einarbeitung sowie regelmäßige „Brain Snacks“.

Verpflegung und Getränke

Mittagessen Gutscheine: Ja
Kostenfreie Snacks: k.A.
Kostenfreies Obst: k.A.
Kostenfreie Getränke: Ja
Eigene Kantine: Ja

Bezuschusstes Betriebsrestaurant und Cafeteria mit Außen Terrassen, regelmäßige „Brain Snacks“. Es gibt auch gratis Getränke.

Standort

Anschrift:
Debeka Gruppe
Debeka-Platz 2
56073 Koblenz, Deutschland

Entwicklung des Standorts / des Unternehmens

Seit Gründung im Jahr 1905 kontinuierliches Wachstum und Sicherung der Zukunft von über 7 Millionen Menschen in Deutschland.

Sozialleistungen und Gesundheit

Kinderbetreuung im Büro: k.A.
Zusatzversicherungen (z.B. Unfall): k.A.
Zusätzliche Pensionsvorsorge: k.A.
Betriebsarzt: k.A.
Gesundheitschecks im Unternehmen: k.A.
Anonyme therapeutische Unterstützung: k.A.

Angebote rund um das Thema Sport und Gesundheit.

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