Data Engineer (m/w/d)

Datenprofi gesucht! Spannende Position als Data Engineer (m/w/d) - Data Integration, Data Warehouse

"Daten sind der Rohstoff der Zukunft!" – Unser Team identifiziert und veredelt relevante Daten und stellt diese im Data Warehouse für alle Stakeholder anwendergerecht zur Verfügung. Damit ermöglichen wir den Fachbereichen datengetrieben zu arbeiten. Werde Teil des Teams und treibe mit uns das Thema weiter voran!

Das wartet auf Dich:
* Du bist Teil eines hochmotivierten Entwicklerteams mit dem Schwerpunkt Betreuung und Weiterentwicklung des zentralen Data Warehouse
* Du berätst eine Vielzahl an Fachbereichen der HanseMerkur hinsichtlich Anforderungen und entwickelst gemeinsam Lösungsansätze.
* Du wirst dich also in einer breiten Fachlichkeit bewegen und mit den unterschiedlichsten Daten beschäftigen. Dazu gehören beispielsweise die Daten der Reiseversicherung, Sachversicherung, Krankenversicherung, Produktionsabrechnung bis hin zu Personendaten und Weitere.
* Du verantwortest die technische Umsetzung und deren Qualitätssicherung bis hin zum produktiven Betrieb. Dazu gehört die Replikation der Quell-Daten in unser dispositives System, die Homogenisierung und Integration in das vorhandene Data Warehouse sowie die Entwicklung von Auswertungsmöglichkeiten für die Fachbereiche
* Du arbeitest in Projekten, denkst dich fachlich gern in neue Datenstrukturen ein und integrierst diese ins DWH
* Du arbeitest auf einem Oracle basierten Data Warehouse, welches größtenteils per PL/SQL bewirtschaftet wird und freust dich auf die strategische Weiterentwicklung der Architektur und Fachlichkeit
* Du bist sowohl pragmatischer Ideengeber, „um die kleinen Probleme zu lösen“, als auch Innovationstreiber beim Einsatz neuer Technologien zur Weiterentwicklung unserer Datenplattform

Das bringst du mit
* Du hast ein Studium der (Wirtschafts-)Informatik oder (Wirtschafts-)Mathematik erfolgreich abgeschlossen oder eine relevante Berufsausbildung in Kombination mit Berufserfahrung im BI-Umfeld
* Du hast mindestens 5 Jahre Berufserfahrung im BI Bereich (vorzugsweise DWH-Entwicklung)
* Du verfügst über gute analytische und konzeptionelle Fähigkeiten und hast Spaß dran, dich in neue Fachthemen einzuarbeiten
* Du hast Erfahrung in Metadaten-getriebene Entwicklung und Automatisierung
* Du hast neue Datenquellen mittels moderner Technologien (API, Queue, Python, REST,…) erfolgreich integriert
* Du verfügst über fundierte Kenntnis relationaler Datenbanken (vorzugsweise ORACLE, PostgreSQL) und bist auch in Datenmodellierung fit
* Du hast sehr guten Kenntnisse in der Abfragesprache SQL und bist in der Lage damit komplexe Aufgabenstellungen zu lösen
* Du scheust dich nicht davor Verantwortung zu übernehmen und hast Freude am selbstständigen Arbeiten
* Du besitzt Deutschkenntnisse auf Muttersprachler-Niveau und deine Kommunikations- und Präsentationsfähigkeiten runden dein Profil ab

Was wir Dir bieten
Als einer von Hamburgs Top Arbeitgebern haben wir Dir eine Menge zu bieten! Hierzu gehören zum Beispiel:

* 38-Stunden-Woche mit flexiblen Arbeitszeiten und Gleitzeit
* individuelle hybride Homeoffice Möglichkeiten nach Absprache
* attraktives Vergütungspaket (tarifliche und betriebliche Gehaltsbestandteile von bis zu 14 Monatsgehältern)
* 30 Tage Urlaubsanspruch und zusätzlich am 24. sowie 31.12. frei
* „Rund-Um-Versorgungspaket“ bestehend aus betrieblichen Gesundheitsmanagement, eigenem Mitarbeiterrestaurant, betrieblicher Altersvorsorge und Deiner persönlichen Work-Life-Balance
* zentrale Lage am Hamburg-Dammtor, HVV-Deutschlandticket mit Zuschuss etc.
Setze gemeinsam mit uns auf Qualität im Leben und im Beruf.

Bist Du interessiert?
Dann freuen wir uns auf Deine Bewerbung!

Dein Ansprechpartner ist Frau Paige Lutoschka, E-Mail paige.lutoschka@hansemerkur.de.

Die HanseMerkur setzt als Arbeitgeber auf Chancengleichheit und lebt sie. Wir freuen uns auf jede Bewerbung und alle Interessenten sind willkommen, unabhängig von Merkmalen wie Geschlecht, Alter, Herkunft, Nationalität oder ethnischer Zugehörigkeit, Religion, Behinderung oder sexueller Orientierung.

Aufgrund einer vertrauensvollen Zusammenarbeit mit ausgewählten Personalvermittlern weisen wir darauf hin, dass durch Personalvermittler unaufgefordert zugesandte Profile von uns nicht berücksichtigt werden, sofern kein entsprechender Rahmenvertrag besteht. Unaufgefordert zugesandte Profile rufen auch im Falle einer Einstellung keinen Provisionsanspruch hervor. Wir bitten darüber hinaus darum, von telefonischen und schriftlichen Anfragen abzusehen.

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