Techniker Krankenkasse ● Hamburg am 05. März 2026
Vollzeit – Berufserfahrung
Homeoffice-Anteil bis zu 50%
Als Die Techniker gestalten wir die Krankenkasse von morgen. Um unser Angebot für unsere mehr als 12 Millionen Kundinnen und Kunden als Gesundheitspartner kontinuierlich zu erweitern, setzen wir auf innovative Technologien für die Erhöhung der Produktivität in unserer Softwareentwicklung. Als Mitglied in unserem Team "Platform Engineering und Process" trägst du direkt zu diesem Ziel bei, indem du unsere Internal Developer Platform auf- und ausbaust.
Bei uns erwarten dich flache Hierarchien und vielseitige berufliche Entwicklungsmöglichkeiten, anspruchsvolle Themen mit viel Eigenverantwortung und eine Menge Gestaltungsfreiheit. Individuelle Arbeitszeitregelungen und die Möglichkeit, anteilig remote zu arbeiten, sind bei uns gelebte Praxis.
Benefits
* 35,5-Stunden-Woche
* Betriebliche Altersvorsorge
* 30 Tage Urlaub und zusätzlich am 24.12. und 31.12. arbeitsfrei
* Vermögenswirksame Leistungen
* Lebensarbeitszeitkonto
* Zuschüsse zum Deutschlandjobticket
* Betriebssport
* Flexible Arbeitszeiten
* Anteilig Home-Office
* TK-Jobrad
Deine Aufgaben
* Zentrale CI/CD-Workflows auf Basis von Git und GitHub Actions entwickeln, überwachen und optimieren
* Die CI/CD-Infrastruktur (On-Prem GitHub Runner) auf Basis von OpenShift und virtuellen Maschinen betreiben
* Unsere GitHub Enterprise- (inklusive GitHub Copilot), Develocity- und Jenkins-Server (im Rückbau) administrieren
* Eine On-Prem Internal Developer Platform auf Basis von Backstage, Platform Orchestrators und OpenShift aufbauen und betreiben
* "Goldene Pfade“ und Services zur Beschleunigung der Softwareentwicklung identifizieren, programmieren und aufsetzen
* Gradle-Plugins und sonstige Tools in der Programmiersprache Java betreuen und weiterentwickeln
Dein Profil
* Fundierte Kenntnisse in Git (GitHub), GitOps, ArgoCD und OpenShift oder K8s
* Gute Kenntnisse in Ansible und der Ansible Automation Platform
* Gute Kenntnisse in GitHub Actions und Workflows
* Erfahrungen mit Platform Engineering Technologien insbesondere Backstage und Platform Orchestratoren
* Gute Kenntnisse in Jenkins sind wünschenswert
* Programmiererfahrungen in Typescript, Python, Java und Gradle sind wünschenswert
* Ausgeprägte Kunden- und Serviceorientierung sowie Kommunikationsstärke im Umgang mit internen und externen Gesprächspartnerinnen und Gesprächspartnern
Haben wir dein Interesse geweckt?
Dann freuen wir uns über deine Online-Bewerbung unter Angabe deines Eintrittstermins und deiner Gehaltsvorstellung bis zum 07.04.2026 unter www.tk.de/stellenmarkt
Referenzcode: TK25254
Wir sind stolz darauf, als Gesundheitspartner an der Seite unserer mehr als 12 Millionen Versicherten zu stehen. Über 15.000 Mitarbeitende gestalten dabei den Fortschritt und machen uns zu einer leistungsstarken Krankenkasse. Wir wachsen durch die Ideen unserer Mitarbeitenden - Innovation und Service stehen dabei im Mittelpunkt.
Die Techniker Krankenkasse fördert die berufliche Integration von Menschen mit Behinderung sowie die Gleichstellung aller Geschlechter. Wir stehen für Chancengleichheit, Entwicklungsmöglichkeiten und einen respektvollen Umgang!
Dein Kontakt
Nina Gotama
Recruiterin
Tel. 040 - 69 09-40 11
Ansprechperson für diese Stellenanzeige:
Name: Nina Gotama
Position: Recruiterin
Telefon: +49 40 69094011
iTAC Software AG ● Montabaur am 11. März 2026
Vollzeit – Berufserfahrung
Was Sie erwartet
* Erstellen von Lastenheften auf Basis der Markt- und Kundenanforderungen unter Berücksichtigung relevanter Use Cases
* Spezifizierung der Marktanforderungen für aktuelle und zukünftige Produkte auf Basis der vorliegenden Kundenanfragen und -anforderungen, unterstützt durch Besuche bei Kunden und Interessenten
* Vorantreiben von Lösungen gegenüber den Entwicklungsteams (primär funktionale Neu- und Weiterentwicklung)
* Kommunikation und Abstimmung von Produkterweiterungen in Zusammenarbeit mit Partnern
Fachübergreifende Unterstützung als interner und externer Berater für die iTAC.MES.Suite
Unterstützung von agilen Entwicklungsprojekten und Übernahme entsprechender Rollen
Was Sie mitbringen
* Hochschulabschluss
* Mindestens 5 Jahre Erfahrung im Bereich der Produktion oder Erfahrung mit produktionsnahen Softwaresystemen wie MES, CAQ, BDE/MDE
* Sehr gute schriftliche Ausdrucksfähigkeit
* Sicheres und souveränes Auftreten bei Kundenpräsentationen
* Sehr gute soziale Kompetenz und gutes Kommunikationsvermögen
* Sehr gute Deutschkenntnisse und gute Kenntnisse der englischen Sprache in Wort und Schrift
Was wir bieten
* Flache Hierarchien, ein motiviertes Team und eine offene Unternehmenskultur
* Work-Life-Balance durch mobiles Arbeiten, flexible und familienfreundliche Arbeitszeiten
* Viel Vertrauen in Ihre Leistungen, Freiraum für Ihre Ideen und die Möglichkeit, Verantwortung zu übernehmen
* Aus- und Fortbildung wird bei uns großgeschrieben
* Bike Leasing, Mitarbeiterparkplätze und einen ICE-Bahnhof (3 Minuten Fußweg)
Wir wertschätzen diverse Teams und freuen uns über Ihre Bewerbung, unabhängig von Ihrer Nationalität, ethnischen Herkunft, Geschlecht, sexuellen Orientierung, Religion, Behinderung oder Alter.
* Tätigkeitskategorie Produkt Management
* Beschäftigungsart Vollzeit
* Standorte Aubachstr. 24, Montabaur, 56410, DE
* Tätigkeits-ID 3491
* Veröffentlicht am 09.03.2026, 15:00
* Arbeitgeber iTAC Software AG
* Unbefristet oder befristet Unbefristet
Ansprechperson für diese Stellenanzeige:
Telefon: +49 2602 10650
Generali Versicherung AG ● Wien am 17. März 2026
Vollzeit – Berufserfahrung
Homeoffice-Anteil bis zu 50%
Entgelt: 65.000 EUR (brutto jährlich)
Ihr tatsächliches Gehalt vereinbaren wir abhängig von Ihrer Ausbildung und Ihrer Erfahrung.
Java Entwickler_in
Wir trauen uns vertrauen. So lautet unser Arbeitgeberversprechen in der Generali Versicherung AG. Wir trauen uns etwas und sind in vielen Bereichen Vorreiter - der Mut steckt uns als Löwe in den Genen. Darum gehören wir in Österreich und international zu den erfolgreichsten Versicherungen. Mut zeigen wir auch, weil wir unseren Mitarbeiter_innen viel Freiheit geben - ob in Sachen Gestaltungsspielraum oder großer Flexibilität in Arbeitszeit und Arbeitsort. Denn wir vertrauen den Menschen, die bei uns arbeiten.
* Wien
* Vollzeit
* ab sofort
Sie sind ein/e erfahrene/r Java Entwickler_in und suchen eine neue Herausforderung in unserem spannenden Software-Projekt? Dann bewerben Sie sich bei Generali. Hier finden Sie ein perfektes Umfeld und können bei der kontinuierlichen Weiterentwicklung und zukunftsorientierten Gestaltung einer innovativen Plattform für Versicherungsanwendungen mitwirken.
Wir sind ein Softwareentwicklungsteam, mit dem Fokus auf Business Process Automation, Workflow und Integration von internen und externen Applikationen. Zusätzlich entwickeln wir ein internes Webportal für die übergreifende Darstellung und Integration der wichtigsten Versicherungskernanwendungen.
Unser Team besteht aus 9 Personen und ist eingebettet in die Generali IT mit rund 200 vielfältigen Persönlichkeiten. Bei uns lernen Erfahrene und Junge auf Augenhöhe voneinander. Und wir empfangen Sie mit offenen Armen, so wie Sie sind - in unserer IT geht es unkompliziert zu: mit Du-Wort und ohne Dresscode.
Was erwartet Sie bei uns?
* Sie sind Teil der Generali IT - und damit Teil des digitalen Vorreiters in der Branche
* Sie konzipieren und entwickeln komplexe Web-Versicherungsanwendungen
* Sie sind beim gesamten Software Lifecycle dabei - bei uns gibt's keine „Fließbandarbeit"
* Sie erstellten Entscheidungsvorlagen und Projektkonzepte
Was bringen Sie mit?
* Sie haben sehr gute Kenntnisse in objektorientierter Softwareentwicklung in Java
* Sie bringen 5-10 Jahre Erfahrung in professioneller Analyse, Design, Spezifikation und Realisierung von Java-Serveranwendungen mit
* Sie haben ein abgeschlossenes IT-Studium (Bachelorstudium oder idealerweise Masterstudium)
* Sie bringen Erfahrung in der FrontEnd Entwicklung (HTML, Javascript, React) mit
* Sie verfügen über Erfahrung und Know-How mit der Arbeit mit Schnittstellen (REST, JSON, XML) sowie in der Verwendung von Open Source-Frameworks wie Hibernate und Spring/SpringBoot
* Kenntnisse zu relationalen Datenbanken (PostgreSQL, MariaDB, MS SQL) runden ihr Profil ab
* Sie haben sehr gute Deutschkenntnisse (C1) und gute Englischkenntnisse
Was bieten wir Ihnen?
* Angestelltenrabatte auf unsere Versicherungprodukte
* Gute Erreichbarkeit - Standort im 22. Bezirk in Wien (versperrbarer Fahrradabstellraum)
* Flexibles Gleitzeitmodell - keine Kernzeiten
* Home Office mit Ausstattung
* Buddy System & Newcomer Community
* Betriebskindergarten (Wien 22. Bezirk)
* Sonderurlaubstag für soziales Engagement im Rahmen von "The Human Safety Net"
* Vorsorge durch unsere Betriebsärzt_innen
* Vereinbarkeit von Beruf & Familie
* Aus- & Weiterbildung
* Professionelles Talent Management
* Betriebsrestaurant bzw. Essenszuschuss
* Betriebliche Altersvorsorge
* Zuschuss zum Öffi-Ticket
Gehalt
Mindestens 65.000,- Euro brutto pro Jahr bei 38,5 Wochenstunden. Ebenso wie Sie geben wir uns mit Mindeststandards nicht zufrieden - Ihr tatsächliches Gehalt vereinbaren wir abhängig von Ihrer Ausbildung und Ihrer Erfahrung.
Möchten Sie Teil unseres Generali-Teams werden? Ausgezeichnet!
Wir freuen uns über Ihre Online-Bewerbung über den Button "Jetzt bewerben".
Katja Bernstein-Andrä
HR Business Partnerin
0043/1/53401/13170
Ansprechperson für diese Stellenanzeige:
Name: Katja Bernstein-Andrä
Position: HR Business Partnerin
Telefon: +43 1 5340113170
Technische Anforderungen
Betriebssysteme, Plattformen
- (keine Angabe)
Programmiersprachen, Frameworks, Datenbanken
- Gradle (Fortgeschrittene Kenntnisse)
- Java (Fortgeschrittene Kenntnisse)
- Python (Fortgeschrittene Kenntnisse)
- TypeScript (Fortgeschrittene Kenntnisse)
Anwendungen, DevOps
- GIT (Ausgezeichnete Kenntnisse)
- GitHub (Ausgezeichnete Kenntnisse)
- Ansible (Fortgeschrittene Kenntnisse)
- Ansible Automation Platform (Fortgeschrittene Kenntnisse)
- ArgoCD (Fortgeschrittene Kenntnisse)
- Backstage (Fortgeschrittene Kenntnisse)
- GitHub Actions (Fortgeschrittene Kenntnisse)
- GitOps (Fortgeschrittene Kenntnisse)
- Jenkins (Fortgeschrittene Kenntnisse)
- kubernetes (Fortgeschrittene Kenntnisse)
- OpenShift (Fortgeschrittene Kenntnisse)
- Platform Orchestrators (Fortgeschrittene Kenntnisse)
Fokus auf CI/CD-Workflows und internal Developer Platform.
Technische Anforderungen
Betriebssysteme, Plattformen
- MES (Fortgeschrittene Kenntnisse)
Programmiersprachen, Frameworks, Datenbanken
- CAQ (Fortgeschrittene Kenntnisse)
- MDE (Fortgeschrittene Kenntnisse)
Anwendungen, DevOps
- Agile Methoden (Fortgeschrittene Kenntnisse)
- BDE (Fortgeschrittene Kenntnisse)
- iTAC.MES.Suite (Fortgeschrittene Kenntnisse)
Erfahrung mit produktionstechnologischen Softwaresystemen und Unterstützung von agilen Entwicklungsprojekten wird erwartet.
Technische Anforderungen
Betriebssysteme, Plattformen
- (keine Angabe)
Programmiersprachen, Frameworks, Datenbanken
- Java (Ausgezeichnete Kenntnisse)
- Hibernate (Fortgeschrittene Kenntnisse)
- HTML (Fortgeschrittene Kenntnisse)
- Javascript (Fortgeschrittene Kenntnisse)
- JSON (Fortgeschrittene Kenntnisse)
- MariaDB (Fortgeschrittene Kenntnisse)
- MS SQL (Fortgeschrittene Kenntnisse)
- PostgreSQL (Fortgeschrittene Kenntnisse)
- React (Fortgeschrittene Kenntnisse)
- REST (Fortgeschrittene Kenntnisse)
- Spring (Fortgeschrittene Kenntnisse)
- SpringBoot (Fortgeschrittene Kenntnisse)
- XML (Fortgeschrittene Kenntnisse)
Anwendungen, DevOps
- (keine Angabe)
Der Fokus liegt auf der Konzeption und Entwicklung von Web-Versicherungsanwendungen sowie der Integration von internen und externen Applikationen.
Sonstige Anforderungen
Positionsebene
Berufserfahrung
Schulabschlüsse
k.A.
Sprachkenntnisse
k.A.
Reisetätigkeit
k.A.
Kundenkontakt erforderlich
k.A.
Weitere Anforderungen
k.A.
Sonstige Anforderungen
Positionsebene
Berufserfahrung
Mindestens 5 Jahre Erfahrung im Bereich der Produktion oder Erfahrung mit produktionsnahen Softwaresystemen.
Schulabschlüsse
Hochschulabschluss
Sprachkenntnisse
Sehr gute Deutschkenntnisse und gute Kenntnisse der englischen Sprache in Wort und Schrift.
Reisetätigkeit
Ja
Besuche bei Kunden und Interessenten.
Kundenkontakt erforderlich
k.A.
Weitere Anforderungen
k.A.
Sonstige Anforderungen
Positionsebene
Berufserfahrung
Schulabschlüsse
abgeschlossens IT-Studium (Bachelor oder Master)
Sprachkenntnisse
sehr gute Deutschkenntnisse (C1) und gute Englischkenntnisse
Reisetätigkeit
k.A.
Kundenkontakt erforderlich
k.A.
Weitere Anforderungen
k.A.
Monetär
Erfolgsbeteiligung am Unternehmen: k.A.
Bonuszahlungen: k.A.
Überstunden werden ausbezahlt: k.A.
Monetär
Erfolgsbeteiligung am Unternehmen: k.A.
Bonuszahlungen: k.A.
Überstunden werden ausbezahlt: k.A.
Monetär
Entgelt: 65.000 EUR (brutto jährlich)
Ihr tatsächliches Gehalt vereinbaren wir abhängig von Ihrer Ausbildung und Ihrer Erfahrung.
Erfolgsbeteiligung am Unternehmen: k.A.
Bonuszahlungen: k.A.
Überstunden werden ausbezahlt: k.A.
Sachleistungen
Firmenauto: k.A.
Eigener Parkplatz: k.A.
Lademöglichkeit elektro: k.A.
Eigenes Notebook: k.A.
Eigenes Smartphone: k.A.
Mitarbeiterrabatte: k.A.
Jahreskarte für öffentlichen Stadtverkehr: Ja
Zuschüsse zum Deutschlandjobticket, TK-Jobrad.
Sachleistungen
Firmenauto: k.A.
Eigener Parkplatz: Ja
Lademöglichkeit elektro: k.A.
Eigenes Notebook: k.A.
Eigenes Smartphone: k.A.
Mitarbeiterrabatte: k.A.
Jahreskarte für öffentlichen Stadtverkehr: k.A.
Bike Leasing, Mitarbeiterparkplätze und ein ICE-Bahnhof (3 Minuten Fußweg).
Sachleistungen
Firmenauto: k.A.
Eigener Parkplatz: k.A.
Lademöglichkeit elektro: k.A.
Eigenes Notebook: k.A.
Eigenes Smartphone: k.A.
Mitarbeiterrabatte: Ja
Jahreskarte für öffentlichen Stadtverkehr: Ja
Angestelltenrabatte auf unsere Versicherungsprodukte, Zuschuss zum Öffi-Ticket
Arbeitszeitsregelung
Flexible Arbeitszeiten: Ja
Gleitzeit: k.A.
Geringe / keine Überstunden: k.A.
Vertrauensarbeitszeitregelung: k.A.
Sabbaticalregelung: k.A.
Individuelle Arbeitszeitregelungen und die Möglichkeit, anteilig remote zu arbeiten sind bei uns gelebte Praxis. 35,5-Stunden-Woche, Flexible Arbeitszeiten.
Arbeitszeitsregelung
Flexible Arbeitszeiten: Ja
Gleitzeit: k.A.
Geringe / keine Überstunden: k.A.
Vertrauensarbeitszeitregelung: k.A.
Sabbaticalregelung: k.A.
Work-Life-Balance durch mobiles Arbeiten, flexible und familienfreundliche Arbeitszeiten.
Arbeitszeitsregelung
Flexible Arbeitszeiten: Ja
Gleitzeit: Ja
Geringe / keine Überstunden: k.A.
Vertrauensarbeitszeitregelung: k.A.
Sabbaticalregelung: k.A.
Flexibles Gleitzeitmodell - keine Kernzeiten, Home Office mit Ausstattung
Arbeitsplatz und Büro
Arbeitsplatz im Großraumbüro: k.A.
Kleine Büroeinheit: k.A.
Barrierefrei: k.A.
Homeoffice-Anteil: bis zu 50%
Arbeitsplatz und Büro
Arbeitsplatz im Großraumbüro: k.A.
Kleine Büroeinheit: k.A.
Barrierefrei: k.A.
Homeoffice-Anteil: k.A.
Offene Unternehmenskultur mit flachen Hierarchien.
Arbeitsplatz und Büro
Arbeitsplatz im Großraumbüro: k.A.
Kleine Büroeinheit: k.A.
Barrierefrei: k.A.
Homeoffice-Anteil: bis zu 50%
Gute Erreichbarkeit - Standort im 22. Bezirk in Wien (versperrbarer Fahrradabstellraum)
Führungskraft
k.A.
Führungskraft
k.A.
Führungskraft
k.A.
Möglichkeiten der Weiterbildung
Fachvorträge: k.A.
Seminare: k.A.
Sprachkurse: k.A.
Messen: k.A.
Möglichkeiten der Weiterbildung
Fachvorträge: k.A.
Seminare: k.A.
Sprachkurse: k.A.
Messen: k.A.
Aus- und Fortbildung wird bei uns großgeschrieben.
Möglichkeiten der Weiterbildung
Fachvorträge: k.A.
Seminare: k.A.
Sprachkurse: k.A.
Messen: k.A.
Aus- & Weiterbildung
Verpflegung und Getränke
Mittagessen Gutscheine: Ja
Kostenfreie Snacks: k.A.
Kostenfreies Obst: k.A.
Kostenfreie Getränke: k.A.
Eigene Kantine: k.A.
Zuschüsse zum Deutschlandjobticket, TK-Jobrad.
Verpflegung und Getränke
Mittagessen Gutscheine: k.A.
Kostenfreie Snacks: k.A.
Kostenfreies Obst: k.A.
Kostenfreie Getränke: k.A.
Eigene Kantine: k.A.
Bike Leasing, Mitarbeiterparkplätze und ein ICE-Bahnhof (3 Minuten Fußweg).
Verpflegung und Getränke
Mittagessen Gutscheine: Ja
Kostenfreie Snacks: k.A.
Kostenfreies Obst: k.A.
Kostenfreie Getränke: k.A.
Eigene Kantine: Ja
Betriebsrestaurant bzw. Essenszuschuss
Unterstützung des zukünftigen Mitarbeiters bei Wohnortwechsel
Kostenübernahme für Anreise zum Vorstellungsgespräch: k.A.
Unterstützung bei der Wohnungssuche: k.A.
Unterstützung des zukünftigen Mitarbeiters bei Wohnortwechsel
Kostenübernahme für Anreise zum Vorstellungsgespräch: k.A.
Unterstützung bei der Wohnungssuche: k.A.
Unterstützung des zukünftigen Mitarbeiters bei Wohnortwechsel
Kostenübernahme für Anreise zum Vorstellungsgespräch: k.A.
Unterstützung bei der Wohnungssuche: k.A.
Team und Teambuilding
Anzahl der Mitarbeiter:
Durchschnittsalter: k.A.
Durchschnittliche Mitarbeiterfluktuation: k.A.
Team und Teambuilding
Anzahl der Mitarbeiter:
Durchschnittsalter: k.A.
Durchschnittliche Mitarbeiterfluktuation: k.A.
Team und Teambuilding
Anzahl der Mitarbeiter:
Durchschnittsalter: k.A.
Durchschnittliche Mitarbeiterfluktuation: k.A.
Standort
Anschrift:
Generali Versicherung AG
Landskrongasse 1
1010 Wien, Österreich
Mit einem Marktanteil von mehr als 15 Prozent ist die Generali Österreichs drittgrößte Versicherungsgruppe. Die drei Versicherungsunternehmen – Generali Versicherung AG, BAWAG P.S.K. Versicherung AG und Europäische Reiseversicherung AG – bieten ein komplettes Spektrum an Versicherungs- und Vorsorgeprodukten, die durch umfassende Assistancedienstleistungen ergänzt werden.
Entwicklung des Standorts / des Unternehmens
Wir wachsen durch die Ideen unserer Mitarbeitenden - Innovation und Service stehen dabei im Mittelpunkt. Die Techniker Krankenkasse steht für Chancengleichheit, Entwicklungsmöglichkeiten und einen respektvollen Umgang.
Entwicklung des Standorts / des Unternehmens
Sicherer und stabiler Arbeitgeber mit klarer Wachstumsstrategie
Entwicklung des Standorts / des Unternehmens
Generali Österreich schafft Werte sowohl in ökonomischer als auch in gesellschaftlicher und ökologischer Hinsicht. Sie strebt nach langfristig guten finanziellen Ergebnissen und verändert die Gesellschaft, in der sie tätig ist, zum Besseren. Sie bietet ein breites Spektrum an Aktivitäten und setzt zusätzlich auch Initiativen der internationalen Generali Group um.
Die Generali Group steht im Fokus der Interessen und Erwar- tungen zahlreicher Stakeholder: Kunden, Mitarbeiter, Aktionäre und Investoren, Lieferanten, Institutionen und lokale Commu- nities. Sie hat bei der Gestaltung einer nachhaltigen Zukunft eine aktive Rolle. Einer Verbesserung der Lebensumstände der Bevölkerung wird durch die hohe Qualität der Produkte Rechnung getragen. Darüber hinausgehend unterstützt die Generali Group eine Vielzahl an Projekten mit Spenden und
Gemeinschaftszone(n) und Ausstattung
Mitnutzbare Gemeinschaftszone: k.A.
Fläche: k.A.
Genutzt von: k.A.
Tischfußball: k.A.
Tischtennis: k.A.
Raucherbereich: k.A.
Gemütliche Sitzgelegenheiten: k.A.
Gemeinschaftsküche: k.A.
Kühlschrank mit Getränken: k.A.
Gemeinschaftszone(n) und Ausstattung
Mitnutzbare Gemeinschaftszone: k.A.
Fläche: k.A.
Genutzt von: k.A.
Tischfußball: k.A.
Tischtennis: k.A.
Raucherbereich: k.A.
Gemütliche Sitzgelegenheiten: k.A.
Gemeinschaftsküche: k.A.
Kühlschrank mit Getränken: k.A.
Gemeinschaftszone(n) und Ausstattung
Mitnutzbare Gemeinschaftszone: k.A.
Fläche: k.A.
Genutzt von: k.A.
Tischfußball: k.A.
Tischtennis: k.A.
Raucherbereich: k.A.
Gemütliche Sitzgelegenheiten: k.A.
Gemeinschaftsküche: k.A.
Kühlschrank mit Getränken: k.A.
Sozialleistungen und Gesundheit
Kinderbetreuung im Büro: k.A.
Zusatzversicherungen (z.B. Unfall): k.A.
Zusätzliche Pensionsvorsorge: k.A.
Betriebsarzt: k.A.
Gesundheitschecks im Unternehmen: k.A.
Anonyme therapeutische Unterstützung: k.A.
Sozialleistungen und Gesundheit
Kinderbetreuung im Büro: k.A.
Zusatzversicherungen (z.B. Unfall): k.A.
Zusätzliche Pensionsvorsorge: k.A.
Betriebsarzt: k.A.
Gesundheitschecks im Unternehmen: k.A.
Anonyme therapeutische Unterstützung: k.A.
Sozialleistungen und Gesundheit
Kinderbetreuung im Büro: k.A.
Zusatzversicherungen (z.B. Unfall): k.A.
Zusätzliche Pensionsvorsorge: k.A.
Betriebsarzt: k.A.
Gesundheitschecks im Unternehmen: k.A.
Anonyme therapeutische Unterstützung: k.A.
Infrastruktur um Standort bzw. Freizeit und Urlaub
Rund um den Standort
k.A.
Freizeitangebote seitens des Unternehmens
k.A.
Spezielle Urlaubsangebote
k.A.
Infrastruktur um Standort bzw. Freizeit und Urlaub
Rund um den Standort
k.A.
Freizeitangebote seitens des Unternehmens
k.A.
Spezielle Urlaubsangebote
k.A.
Infrastruktur um Standort bzw. Freizeit und Urlaub
Rund um den Standort
k.A.
Freizeitangebote seitens des Unternehmens
k.A.
Spezielle Urlaubsangebote
k.A.

