Technische Anforderungen
Betriebssysteme, Plattformen
- (keine Angabe)
Programmiersprachen, Frameworks, Datenbanken
- LVS-Software Metalag (Grundkenntnisse)
Anwendungen, DevOps
- (keine Angabe)
Das Stelleninserat enthält keine spezifischen Anforderungen an Betriebssysteme, Plattformen, Programmiersprachen, Frameworks, Datenbanken, Anwendungen oder DevOps. Es wird jedoch betont, dass Erfahrung im Umgang mit LVS-Systemen, insbesondere Kenntnisse der LVS-Software Metalag, von Vorteil sind.
Sonstige Anforderungen
Positionsebene
Berufserfahrung
Der IT Prozessmanager für Logistik und Lagerverwaltungssystem wird als erfahrene Position eingestuft.
Schulabschlüsse
Eine betriebswirtschaftliche und/oder technische Ausbildung oder entsprechende Berufserfahrung mit Fokus auf Logistik werden vorausgesetzt.
Sprachkenntnisse
Sehr gute Deutsch und Englischkenntnisse sind erforderlich.
Reisetätigkeit
Ja
Eine Reisebereitschaft von ca. 20% wird als optimal angesehen.
Kundenkontakt erforderlich
k.A.
Weitere Anforderungen
k.A.
Monetär
Entgelt: 3.850 EUR (brutto monatlich)
Das Mindestgehalt beträgt EUR 3.850,- brutto/Monat (Vollzeit, 38,5h/Woche) mit Bereitschaft zur Überzahlung.
Erfolgsbeteiligung am Unternehmen: k.A.
Bonuszahlungen: k.A.
Überstunden werden ausbezahlt: k.A.
Zusätzlich werden attraktive Corporate Benefits, flexible Arbeitszeitmodelle, umfangreicher Gestaltungsspielraum, Trainingsangebote und ein kollegiales Umfeld geboten.
Sachleistungen
Firmenauto: k.A.
Eigener Parkplatz: k.A.
Lademöglichkeit elektro: k.A.
Eigenes Notebook: k.A.
Eigenes Smartphone: k.A.
Mitarbeiterrabatte: k.A.
Jahreskarte für öffentlichen Stadtverkehr: k.A.
Das Unternehmen bietet ein attraktives Paket an Corporate Benefits, darunter Zuschuss zum Mittagstisch, Zuschuss zum Öffi-Ticket oder vergünstigte Parkmöglichkeiten, Mitarbeiterrabatte, Gesundheitsvorsorge und Sportmöglichkeiten.
Arbeitszeitsregelung
Flexible Arbeitszeiten: k.A.
Gleitzeit: k.A.
Geringe / keine Überstunden: k.A.
Vertrauensarbeitszeitregelung: k.A.
Sabbaticalregelung: k.A.
Mitarbeiter haben die Möglichkeit, bis zu 3 Tage pro Woche im Homeoffice zu arbeiten und ihre Zeit frei einzuteilen.
Arbeitsplatz und Büro
Arbeitsplatz im Großraumbüro: k.A.
Kleine Büroeinheit: k.A.
Barrierefrei: k.A.
Homeoffice-Anteil: bis zu 30%
Moderne Arbeitsplätze und offene Büroarchitektur schaffen ein angenehmes Arbeitsumfeld.
Entwicklung des Standorts / des Unternehmens
Die RI-Solution baut aufgrund ihrer Digitalisierungsoffensive die Organisation im Nord-Westen Wiens weiter aus.
Sozialleistungen und Gesundheit
Kinderbetreuung im Büro: k.A.
Zusatzversicherungen (z.B. Unfall): k.A.
Zusätzliche Pensionsvorsorge: k.A.
Betriebsarzt: k.A.
Gesundheitschecks im Unternehmen: k.A.
Anonyme therapeutische Unterstützung: k.A.
Attraktives Paket an Corporate Benefits wie Zuschuss zum Mittagstisch, Öffi-Ticket, vergünstigte Parkmöglichkeiten, Mitarbeiterrabatte, Gesundheitsvorsorge und Sportmöglichkeiten.
Automatisch angelegt, Fehlangaben und Irrtümer vorbehalten. Sollten Sie als Arbeitgeber Fragen haben, schicken Sie bitte eine Nachricht an office@itjobsaustria.at.